Facebook Like
Add link


Projektipersonali juhtimine konspekt (0)

1 Hindamata
Punktid

Esitatud küsimused

  • Mille poolest erineb tavajuhtimine projekti juhtimisest?
  • Mida nad teevad teisiti?
  • Kui palju see maksab?
  • Kuivõrd pühendunud on töötajad projektile?
  • Kuid ei näita seda välja?
  • Millised on nende prioriteedid eesmärgid huvid?
  • Milline on meie suhete iseloom nendega koostöö vastuseis neutraalne?
  • Millist spetsiifilist käitumist projekti raames neilt ootame?
  • Milline on nende tõenäoline käitumisviis oma huvide kaitsmiseks?
  • Kuidas mõjutada huvigruppi projekti toetama?
  • Milliseid soodustusieeliseid mida nad väärtustavad saame neile pakkuda?
  • Kuidas neid soodustusieeliseid saame "maha müüa"?
  • Mis toimus kes seda ütles?
  • Mida sina tegid kelle initsiatiiv see oli?
  • Kuidas olukord lahenes?
  • Kuidas oled kolleegi aidanud olukorras kus vahetud tööülesanded seda ei nõuagi?
  • Millised ülesanded põhjustavad enim stressi?
  • Kui suurt mõju avaldab projekti tulemusele?
  • Kuidas on siis võimalik edasi minna?
  • Millised on realistlikud kujuneda võivad stsenaariumid?
  • Mida sa praegu teed kellelegi korda?
  • Kui suur peaks meeskond olema?
  • Kuidas see mõjutab koostööd?
  • Mitut juhtimistasandit organisatsioon vajab?
  • Milline võimkontrolli määr jmt peaks erinevate tasandite juhtidel olema?
  • Milline on parim tasakaal juhtimise tsentraliseerituse ja detsentraliseerituse vahel?
  • Millised peaksid olema tööjaotuse põhimõtted ja vastavad palgatasemed?
  • Mille poole püüeldakse?
  • Mil määral meeskonnaliikmed on üksteisest sõltuvad tulemuse saavutamiseks?
  • Kuivõrd meeskonnaliikmed tahavad koos töötada on koostööle pühendunud?
  • Milliseid IKT vahendeid virtuaalmeeskonna liikmed vajavad?
  • Milline on meeskonnaliikmete IKT alaste oskuste tase?
  • Kui kiiresti on vaja vastata saadetud e-mailidele sõnumitele jmt?
  • Milliseid IKT vahendeid ja millistes töö etappides kasutatakse?
Vasakule Paremale
Projektipersonali juhtimine konspekt #1 Projektipersonali juhtimine konspekt #2 Projektipersonali juhtimine konspekt #3 Projektipersonali juhtimine konspekt #4 Projektipersonali juhtimine konspekt #5 Projektipersonali juhtimine konspekt #6 Projektipersonali juhtimine konspekt #7 Projektipersonali juhtimine konspekt #8 Projektipersonali juhtimine konspekt #9 Projektipersonali juhtimine konspekt #10 Projektipersonali juhtimine konspekt #11 Projektipersonali juhtimine konspekt #12 Projektipersonali juhtimine konspekt #13 Projektipersonali juhtimine konspekt #14 Projektipersonali juhtimine konspekt #15 Projektipersonali juhtimine konspekt #16 Projektipersonali juhtimine konspekt #17 Projektipersonali juhtimine konspekt #18 Projektipersonali juhtimine konspekt #19 Projektipersonali juhtimine konspekt #20 Projektipersonali juhtimine konspekt #21 Projektipersonali juhtimine konspekt #22 Projektipersonali juhtimine konspekt #23 Projektipersonali juhtimine konspekt #24 Projektipersonali juhtimine konspekt #25 Projektipersonali juhtimine konspekt #26 Projektipersonali juhtimine konspekt #27 Projektipersonali juhtimine konspekt #28 Projektipersonali juhtimine konspekt #29 Projektipersonali juhtimine konspekt #30 Projektipersonali juhtimine konspekt #31 Projektipersonali juhtimine konspekt #32 Projektipersonali juhtimine konspekt #33 Projektipersonali juhtimine konspekt #34 Projektipersonali juhtimine konspekt #35 Projektipersonali juhtimine konspekt #36 Projektipersonali juhtimine konspekt #37 Projektipersonali juhtimine konspekt #38 Projektipersonali juhtimine konspekt #39 Projektipersonali juhtimine konspekt #40 Projektipersonali juhtimine konspekt #41 Projektipersonali juhtimine konspekt #42 Projektipersonali juhtimine konspekt #43 Projektipersonali juhtimine konspekt #44 Projektipersonali juhtimine konspekt #45 Projektipersonali juhtimine konspekt #46 Projektipersonali juhtimine konspekt #47 Projektipersonali juhtimine konspekt #48 Projektipersonali juhtimine konspekt #49 Projektipersonali juhtimine konspekt #50 Projektipersonali juhtimine konspekt #51 Projektipersonali juhtimine konspekt #52 Projektipersonali juhtimine konspekt #53 Projektipersonali juhtimine konspekt #54 Projektipersonali juhtimine konspekt #55 Projektipersonali juhtimine konspekt #56 Projektipersonali juhtimine konspekt #57 Projektipersonali juhtimine konspekt #58 Projektipersonali juhtimine konspekt #59 Projektipersonali juhtimine konspekt #60 Projektipersonali juhtimine konspekt #61 Projektipersonali juhtimine konspekt #62 Projektipersonali juhtimine konspekt #63 Projektipersonali juhtimine konspekt #64 Projektipersonali juhtimine konspekt #65 Projektipersonali juhtimine konspekt #66 Projektipersonali juhtimine konspekt #67 Projektipersonali juhtimine konspekt #68 Projektipersonali juhtimine konspekt #69 Projektipersonali juhtimine konspekt #70 Projektipersonali juhtimine konspekt #71 Projektipersonali juhtimine konspekt #72 Projektipersonali juhtimine konspekt #73 Projektipersonali juhtimine konspekt #74 Projektipersonali juhtimine konspekt #75 Projektipersonali juhtimine konspekt #76 Projektipersonali juhtimine konspekt #77 Projektipersonali juhtimine konspekt #78 Projektipersonali juhtimine konspekt #79 Projektipersonali juhtimine konspekt #80 Projektipersonali juhtimine konspekt #81 Projektipersonali juhtimine konspekt #82 Projektipersonali juhtimine konspekt #83 Projektipersonali juhtimine konspekt #84 Projektipersonali juhtimine konspekt #85 Projektipersonali juhtimine konspekt #86 Projektipersonali juhtimine konspekt #87 Projektipersonali juhtimine konspekt #88 Projektipersonali juhtimine konspekt #89 Projektipersonali juhtimine konspekt #90 Projektipersonali juhtimine konspekt #91 Projektipersonali juhtimine konspekt #92 Projektipersonali juhtimine konspekt #93 Projektipersonali juhtimine konspekt #94 Projektipersonali juhtimine konspekt #95 Projektipersonali juhtimine konspekt #96 Projektipersonali juhtimine konspekt #97 Projektipersonali juhtimine konspekt #98 Projektipersonali juhtimine konspekt #99 Projektipersonali juhtimine konspekt #100 Projektipersonali juhtimine konspekt #101
Punktid 50 punkti Autor soovib selle materjali allalaadimise eest saada 50 punkti.
Leheküljed ~ 101 lehte Lehekülgede arv dokumendis
Aeg2014-04-29 Kuupäev, millal dokument üles laeti
Allalaadimisi 67 laadimist Kokku alla laetud
Kommentaarid 0 arvamust Teiste kasutajate poolt lisatud kommentaarid
Autor galinamaltseva Õppematerjali autor

Märksõnad

Mõisted

projektijuhi ülesanne, projektimeeskonna liikmed, projektid, projekti lühi, lihtsamini, nõudvad, projektijuhi roll, muutuvad eesmärgid, tippjuhtkonna toetus, organisatsioonikultuuril, vastuseisu, team, projektijuhi roll, tippjuhtkond, lühinägelik, riist, projektijuhi roll, lühemas perspektiivis, projektijuhi roll, edu saavutamiseks, projekti kasvades, lisaks huvidele, vastavalt vajadusele, projektijuhi ülesanne, keskastme, mõjujõud, ühel inimesel, projektijuht, projekti plaan, soovitav, projekti kontroll, sellel tasemel, projekti iseloom, personali plaanimine, personalivajaduse planeerimisel, olemusest lähtuvalt, töö mahtu, projekti plaanija, kuluv aeg, lõpptulemuse arvutamine, kvalifikatsiooniprofiil, planeerimise käigus, töötajate nõusolekuga, lülitumisajaga, koolitusvajadusega, lünki, meeskonna professionaalsus, isiksuseomadused, organisatsioonivälisel värbamisel, intervjuu, intervjuuks, intervjuusid, käitumisintervjuu, pädevus, enne intervjuud, põhiskeem, taustauuringu eelis, lisad 2, põhierinevus tl, suurem vabadus, töölepingul, põhierinevus, tvl, käsunduslepingu sõlmimine, hilinemiste vältimiseks, tellijal, kohustuslikud kokkulepped, tähtajatu, saabumisel, katseaja maksimaalpikkus, puhkuse minimaalkestus, valikuvabad, pakkuja, rentimise eelised, häirereaktsioon, väsimus, reaktsioon stressile, järgmist samm, osad stressisituatsioonid, tõmbu eemale, pseudo, pseudo, ajutisus, poliitilised eesmärgid, projektimeeskond, edukuse eelduseks, muutustele, muutunud ettevõtluskeskkonnas, organisatsiooni paindlikkust, virtuaaltööd, sellised muutused, mõttetegevust, traditsioonilises kontoris, meeskond, kõiki neid, grupp inimesi, tööülesannete teostamine, kommunikatsioonil, virtuaalsete, koos olev, satelliitkontori idee, kodutööd, paindlikust töövormist, paindlikud töö, ikt, vaste, terminoloogilistes vaidlustes, asukoha muutumisel, paindlike töövorme, ajapaindlikkus, kohapaindlikkus, lepinguline paindlikkus, kaugtöö mõiste, termini sisu, virtuaaltöö, ikt, juhtimisstiilidest, virtuaalkeskkonda, meeskonnaliikmete kommunikatsioon, tavateadmiseks, virtuaalsed organisatsioonid, võrgustikud, väärtustav virtuaalmeeskond, virtuaalmeeskondadel, uusi organisatsioonivorme, funktsioneerimisest, eesmärgis, kaasaegne organisatsioon, väljakutseks, muudatuse sisseviimine, enamus organisatsioone, edukas pilootprojekt, teiste meeskonnakaaslastega, rahalistest piirangutest, turundusosakonna inimesed, müügiinimesed, sõnasta ala, tavameeskonnas, juhi seisukohast, väliseksperdid, versioon, selliseid probleeme, alagrupis, konkreetse ala, loovad ülesanded, ala, kasutusreeglite sõnastamine, 437, 554, the post, 4019, 225, 371, journal, 124, 131, 269, 115, 583, 209

Meedia

Kommentaarid (0)

Kommentaarid sellele materjalile puuduvad. Ole esimene ja kommenteeri


Sarnased materjalid

46
doc
Konspekt Personalijuhtimine 2013
25
pdf
Operatsioonijuhtimine konspekt
38
docx
Personali juhtimine ja arendamine
161
pdf
Juhtimise alused
1072
pdf
Logistika õpik
113
doc
TURISMIETTEVÕTTE JUHTIMINE JA PERSONALITÖÖ
105
doc
Lõpueksam-2008 õppekava alusel Majanduse alused
67
pdf
Kvaliteedijuhtimise konspekt





Registreeri ja saadame uutele kasutajatele
faili e-mailile TASUTA

Konto olemas? Logi sisse

Faili allalaadimiseks, pead sisse logima
või
Kasutajanimi / Email
Parool

Unustasid parooli? | Tee tasuta konto

Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun