· tellija poolt formuleeritud põhiprobleeme, nõudeid või lausendeid süsteemi objektide, protsesside, asukohtade, tegijate määratlemiseks Süsteemianalüüsi lähteandmed: · varasemad teadmised analüüsitavast süsteemist o varasemad süsteemianalüüsiaruanded o projektipakkumises esitatud dokumendid ja nõuete/vajaduste loendid o organisatsiooni varasemad mudelite- või tarkvarasüsteemid · organisatsiooni toimimist kajastav dokumentatsioon o asutuste ja struktuuriüksuste põhimäärused või töökorralduslikud dokumendid o ettevõtte/organisatsiooni tegevusala käsitlevad seadused ja valitsuse määrused · süsteemianalüütiku enda nö ajalooline mälu, mida ta hoiab mudelitena, koostatud aruannetena (või selle osadena) kasutades CASE vahendeid Samm 2 - lähtemudelite parandamine. Kasutatavad meetodid [3]: taustaanalüüs · küsitlused, intervjuud · toimimise vaatlemine
2) tugev projekti ja kliendikesksus. 3) hea võimekus reageerida muutustele .4) tóöjõubressurssid epaindlik ja effektiivne rakendamine.5) võimalus tõhusalt rakendada tugiüksusimiinusec:1) mitmetenprojektide ja juhtide rakendamine suurendavad admistariiv kulusid2) töötajates võib tekitada segadust kelle käskusi täita, ehk kes mis valdkonna autoriteet.3) võivad tekkida konfliktid protsesside ja funktsioonide juhtide vahel. 4) ülemääraseks võib paisuda sisene dokumentatsioon janselle arendamina täiustamine võib muutuda omaette eesmärgiks. 5)Kuna võrk org seisneb suurel määral meeskonna töös siis on oht et tehakse meeskondlike otsuseid ilma erilise vajaduseta ja probleemiks võib kujuneda vastutus. SELLEPEALE TÖÖ!!! Panga traditsioonilise müügivõrgu moodustavad kontorid, see konsept on olnud pikaajaline ja püsiv panganduses olulisemad muutused tradits strukt on tekkinud viimasi
SOTSIAALSUS.. ..ehk ühiskondlikkus on inimesele iseloomulik omadus kuuluda ühiskonda. Sotsiaalne sidusus : - Ühiskonna suutlikkus kindlustada oma ühtsus ning liikmete võrdsus ja heaolu. - Kirjeldab sidemeid või ,,liimi" mis toob inimesi ühiskonnas kokku ja hoiab neid ühes. Seda eriti seoses kultuurilise mitmekesisusega. Sidususe saavutamiseks on kaks peamist eesmärki: - Ühiskondliku kihistumise, ebavõrdsuse ja tõrjutuse vähendamine - Sotsiaalsete suhete sidemete ja suhtlemise tugevdamine Euroopa nõukogu näiteks aga kasutab järgnevat mõistet: ,,Sotsiaalse sidususe all mõistame ühiskonna võimekust tagada oma kõigi liikmete heaolu, vähendada erinevusi ja vältida polariseerumist." Ühiskonna uurimine Sotsiaalteaduste valdkonna eripära: - Uurib inimkäitumise sotsiaalseid ja kultuurilisi aspekte. - Sotsiaalteadused kasutavad nii kvantitatiivseid kui kvalitatiivseid meetodeid. Kvalitatiivne meetod Eesmärgiks on kirjeldada, andmete k...
Osaühingu osanikud võivad vastu võtta otsuseid osaühingu nõukogu või uhatuse pädevuses! Kui omanikud midagi otsustavad, ei pea nad juhatust kuulama, aga kui nad otsustavad midagi juhatuse või nõukogu pädevuses, siis vastutus läheb üle nendele. Kui osanik elektroonsel hääletamisel osa ei võta, siis loetakse hääl negatiivseks. Kui nõukogu lubab, siis võb ka konverentsikõne näiteks hääletada või skype. Kõik dokumentatsioon, mis saadetakse välja üldkoosoleku kutsega on Äriseadustikuskirjas. Näpuga tuleb järge pidada, muidu on sitasti. Päevakord alati juurde ja otsuse eelnõu. Ei pea saatma tähitud kirjana, võib ka kodulehel vms. Osanik peab saama kätte üldkoosoleku kutse. Põhikirja muutmiseks peab olema poolt 2/3. Kui otsustatakse osaniku kohta käivad küsimused, siis osanik ise hääletada ei saa. Kui ühele osanikule ei meeldi üldkoosoleku otsus, siis võib pöörduda kohtusse.
Mida adressaat meilt ootab? Mida adressaat juba teab? Millist vastust me soovime? Mõistlik on kasutada näidiskirjade abi ja lähtuda vormistamise peamistest tavadest. Ametikirja kirjutamine Mida lühem kiri, seda mõjusam Õigekiri ja stiil Lause pikkus (mitte rohkem kui 10 12 sõna lauses) Vajalike elementide (rekvisiitide) olemasolu ja paigutus Pöördumised ja tänusõnad Ametikirja kirjutamine Eestis kehtivad standardid: EVS 882-1:2006 Informatsioon ja dokumentatsioon. Dokumendielemendid ja vorminõuded. Osa 1: Kiri http://dspace.utlib.ee/dspace/bitstream/handle/10062/14219/ametikirja_vormistamine.html;js essionid=3C58E47B635D3E62F501ECBFD010FA97 http://www.digitark.ee/?p=454 Asjaajamiskorra ühtsed alused Riigi Teataja 2001, 20, 112 https://www.riigiteataja.ee/akt/840660 Ametikirja kirjutamine Kui asutuse plangil tuuakse asutuse nimi nii eesti keeles kui võõrkeeles, siis esikohale (üles
Programmeerimise etapp sisaldab tavaliselt: planeerimist, programmi struktuuri disaini, kodeerimist ning testimist. Iga mooduli eraldi testimisele järgneb kogu süsteemi testimine. · Dokumentatsiooni loomine kasutajamugavuse oluline osa. Võimalused: tavalise abifailina (pdf nt), kontekstitundliku abifalina, samm-sammulisi juhiseid andva programmina või intelligentse abivahendina, mis saab aru akuutse probleemi tekkepõhjustest. Dokumentatsioon tuleb valmistada: tavakasutajatele, süsteemiadministraatoritele, hilisematele edasiarendajatele. · Juurutamine süsteemi installeerimine, kontrollimine ja kasutamine reaalses töös. Paralleelselt toimub kasutajate väljaõpe ja vajadusel vanade andmete konverteerimine. NB: Juurutamine toimub samades ruumides ja samadel arvutitel, kus hilisem töö. Etapi tulemused: koolitatud kasutajad, installeeritud ja töötav süsteem, konverteeritud
1 2. BETOONI JA RAUDBETOONITÖÖD ¾ BETOON ¾ OMADUSED ¾ KASUTAMINE RAUDBETOON ¾ RAKETIS Töömahtude jaotus Betoonitööd Sarrusetööd Raketisetööd Põhioperatsioonid kokku: Abioperatsioonid 2.1 RAKETISETÖÖD RAKETISEST SÕLTUB: RAKETISE MATERJALID: RAKETISELE ESITATAVAD NÕUDED: 2. Betoonitööd 2 R A K E T I S E A R V U T U S VERTIKAALKOORMUSED 1 Raketise omakaal 2 Värske betooni omakaal 3 Sarruse omakaal Koormus inimestest ja transpordist laudis laudisele parred ...
ja nõrkused). Selle seotus personali planeerimisega. Organisatsiooni personalipoliitika peab olema välja töötatud järgmistes personalitöö valdkondades: Personali värbamine ja valik ; töö tasustamine ja premeerimine ; töötajate karjääri planeerimine ; personali koolitus ; suhtlemine ametiühingute ja kutseorganisatsioonidega ; tervishoid ja töökaitse ; organisatsioonisisesed töösuhteid reguleerivad normatiivaktid ja dokumentatsioon. Personalipoliitika eesmärgiks on : Veenda töötajaid selles, et neid koheldakse õiglaselt ja objektiivselt ; aidata juhtidel kiiresti õigeid otsuseid langetada ; Anda juhtidele kindlust probleemide lahendamisel ja oma otsuste kaitsmisel. Et neid eesmärke täita peaks personalipoliitika olema kirja pandud ning igaühele kättesaadav. Kirjapandud suurem autoriteet. Firma poliitika määrab organisatsiooni käitumise pikaks ajaks ja on aluseks strateegilistele plaanidele
Õpetaja koolis ja ühiskonnas. Elukestev õpe. Kogu elu jooksul läbitav õpe, mille eesmärgiks on süvendada oma teadmisi ja oskusi ning tõsta kompetentsi taset vastavuses isiklike, kodaniku, ühiskonna ja/või tööturu huvidega. Euroopa Komisjon, 2001 Elukestva õppimise eesmärgid EL-i dokumentides * enesearendamine * aktiivse kodanikkonna kujunemine/kujundamine * sotsiaalse tõrjutuse vähendamine * konkurentsivõime suurendamine ja kohanemine muudatustega tööjõuturul Lissaboni strateegia üldeesmärgid hariduses. 1.tõsta hariduse kvaliteeti(õpetajahariduse parandamine). 2.Lihtsustada õppimisele ligipääsu(kaasata õppimise laiem elanikkond ja muuta õppimine atraktiivsemaks). 3.Teadmusõhiskonnas vajalike baasoskuste määratlemine(eelkõige IKT ja isikuomaduste osas). 4.Avada haridus nii lokaalselt (vanemad, ettevõtted...) kui globaalselt (võõrkeeleõpe ja koostöö välismaiste institutsioonidega). 5.Suurendada ressursside (sh...
Kuidas lahendada vaidlus? Lahendus Kuidas lahendada vaidlus? Kui kokkuleppele ei saada siis ei ole vaja lepingut sõlmida. Kui ehitaja on huvitatud lepingu sõlmimisest siis soovitaks neil natuke järgi anda ja jõuda konsensusele, sest hetkel on tellija põhjus vägagi mõistlik ning alati jääb tellijal õigus sõlmida leping teise firmaga. V-8 Lepingu kohaselt pidi tellija üle andma töövõtjale objekti tehnilise dokumentatsiooni hiljemalt 26. juuliks, dokumentatsioon anti üle töövõtjale 30.juulil. 10. septembril töövõtja esitas EAEI53 tellijale nõude tasuda nimetatud lepingu järgi leppetrahvi tehnilise dokumentatsiooni üleandmisega 45 päevase viivitamise eest, kuna 30. juulil üleantud dokumentatsioonis puudusid seadmete , toodete ja materjalide üleandmise graafikud, milledega tellija pidi varustama ehitust. Need graafikud anti üle alles 8. septembril
õigusloovas aktis; täitmiseks kohustuslik õldiselt e. imüersonaalselt; võib olla väljendatud konkreetse käsuna, keeluna jne. Konstitutiivne (loovad ja kujundavad süsteemi, määravad) 1.kompetentsinorm= Pädevus (kes ja mis valdkonnas on pädev otsustada v tegusteda ) 2.menetlusnorm: -õiguskaitse- erivaide lahendamise kaitse norm), -vorminõuded- kuidas haldusorgani dokumentatisoon peab olema vormistatud, -menetlusjuhised- määratakse ametlik meenetlus, kuupäev, meenetluse õiguse, dokumentatsioon jne, -tasunõuded – riigilõivud (peavad olema sätestatud seadusega) 3.mõistemääratlus- mõiste seletus, mis ettenähtud 4. jms e. Normid, mis otseselt ei reguleeri: -sekkumist õigustavad normid reguleerivad kuidas haldusorgan sekkuda võib -karistusnormid- ütleb kuidas peab käituma- Suunatud ajaliselt mineviku(kui oled juba midagi teinud siis saad karistada.
arvuti järjestikporti ühendama, ilma selleta ei hakanud programm tööle. Paraku muutsid piraadid programmi koodiridu nii, et programm uskus, et järjestikpordis tõepoolest mingisugune võti on. Tehnilist lahendust piraatluse kontrolliks tänapäeva demokraatlikus maailmas olla ei saa - alati on kusagilt võimalik hankida programmi piraatversioon. Üks veidi kaalukam tehniline põhjus, miks otsustada originaaltarkvara kasuks, on dokumentatsioon. Mugavam on kasutada trükise kujul olevat käsiraamatut kui vaadata arvutiekraanilt vastavat dokumenti. Ja näiteks arvutimängude juures on omaette kunstiline elamus omada originaalkoopiat, tihtipeale tuleb originaalpaketiga kaasa ka mitmesuguseid ekstravagantseid esemeid, näiteks tuli arvutimängufirma Electronic Arts mänguga Ultima VII kaasa pärgamendi peal olev maakaart. Aga kes ikka piraatlust pooldab, see ennast takistada ei lase.
TARTU ÜLIKOOLI NARVA KOLLEDŽ ÜHISKONNATEADUSTE LEKTORAAT PROJEKT „KOHVIK“ Projektikava NARVA 2014 1 SISUKORD KOKKUVÕTE..............................................................................................................3 1. ETTEVÕTE ÜLDTUTVUSTUS..............................................................................4 1.1. Ettevõtte üldandmed...........................................................................................4 1.2. Ettevõtte tegevsed ja üldised eesmärgid.............................................................4 1.3. Äriline vajadus (eesmärgid)................................................................................7 1.4. Projektiideede kirjeldus......................................................................................8 1.5. Swot analüüs.........................................................
kuni 15-aastase alaealise töölevõtmisel; 6) ühe vanema või hooldaja kirjalik nõusolek 15-aastaseks saanud alaealise töölevõtmisel; 7) seadusega ettenähtud juhtudel töötamisluba välismaalase või kodakondsuseta isiku tööle võtmisel; 8) muud dokumendid seaduse või vabariigi valitsuse määrusega ettenähtud juhtudel. Kohustuslikud dokumendid: Tööleping. Isikukaart. Tööraamat. Töösisekorraeeskirjad. Töökeskkonna riskianalüüsi tulemused ja tegevuskava. Tööaja arvestuse dokumentatsioon. Muud võimalikud dokumendid. Varalise vastutuse leping. Kollektiivleping. Tööandja poolt kehtestatud juhendid ja korrad. Puhkuse ajakava. 3. Teema - TL.-u muutmine. TL.-u muutmise mõiste. Töölepingu muutmine on töölepingus kindlaksmääratud tingimustes muudatuste tegemine, sealhulgas mõnede tingimuste lepingust väljajätmine või täiendavate tingimuste lepingusse võtmine. Kõik muudatused tuleb vormistada kirjalikult. Saab toimuda poolte kokkuleppel, teatud juhtudel ühepoolselt
korraldavad tihti oma toorainest näidisküpsetamisi. Viimane suurem üritus toimus Tallinnas, Majaka Teeninduskoolis, kus firma Metos tutvustas oma SCC tüüpi seadmeid ja nendega toidu valmistamist. Sellised toodete ja seadmete tutvustused on ettevõttele väga kasulikud. SCC tüüpi küpsetusahi on igati sobilik oma suuruselt ja töötamisfunktsioonidelt Treegeri kohvikule, tänu sellele üritusele soetab ka kohvik endale antud ahju. 2. Töökorralduslik dokumentatsioon. Töösisekorraeeskirjad määratlevad Treegeri Kohviku OÜ-s tööandja ja töötajate käitumisreeglid töösuhetes ning nende kohustused. Täiendavalt eeskirjadele määratleb tööandja ja töötaja suhteid käskkiri äri- ja tootmissaladuse hoidmise kohta, samuti muud tööandja poolt väljatöötatavad dokumendid. Ülalnimetatud aktidega reguleerimata valdkondades juhinduvad tööandja ja töötaja
Ideaalne bürokraatia. Organisatsioon on edukas siis, kui asjad on rangelt paigas. Põhiküsimused: Selge tööjaotus, selge hierarhia, formaalsed reeglid ja protseduurid, süsteemne tulemuste alusel edutamine. Tuntuim esindaja ja rajaja oli Max Weber. Ideaal: 15-aastane poisike, kes tuleb tänavalt ja loeb läbi ametijuhendi, peaks olema võimeline 30 minuti pärast organisatsioonis töötama Ideaalne organisatsioon on selline, mille struktuur näeb hea välja ja dokumentatsioon kehtestab süsteemi, mille alusel on lihtne tööd teha. 5. Mis on "Hawthorne effect"? See on efekt, milleni jõudmiseks viis läbi katseid E.Mayo, kes tegi eksperimente, mille eesmärgiks oli selgitada töötingimuste mõju töö tulemusele. Eksperimentidest järeldus, et töötajad ei reageeri mitte eksperimendi tingimustele vaid eksperimendis olemisele (neile meeldis, et nendega tegeleti) tööviljakust tõstab tähelepanu töötajale. 6
ulatuse määramine planeeritaval maa-alal. Krunt on ehitamiseks kavandatud maaüksus detailplaneeringu koostamise kohustusega alal. Krundi ehitusõigusega on määratletud: 1)krundi kasutamise sihtotstarve või sihtotstarbed; 2) hoonete suurim lubatud arv krundil; 3) hoonete suurim lubatud ehitusalune pindala; 4) hoonete suurim lubatud kõrgus. Kuja on ehitiste väikseim lubatud vahekaugus. 9. Projekteerimine, selle põhietapid ning nende vajadus (EVS 811:2006) Hoone projekt on dokumentatsioon, mis kirjeldab kavandatava hoone arhitektuuri, tehnosüsteeme ja -võrke, krundisiseste rajatiste, teede ja platside tehnilist lahendust. Põhinõuded ehitusprojektile sätestab Ehitusseadus. Hoone projekteerimist korraldab peaprojekteerija, kelle tegevus hõlmab kõiki projekteerimisega seotud eriosasid. Peaprojekteerija vastutab ehitusprojekti terviklikkuse ja projektiosade ühilduvuse eest. Üldjuhul on hoone peaprojekteerijaks
c. Süsteem peab vastama päringuse 3 sek. jooksul d. Süsteem peab töötama suvalises veebibrauseris e. Süsteem peab olema oskama leida kõik kättesaadavad laojäägid ning võrdlema neid etteantud minimaalse väärtusega Küsimus 6 On olemas funktsionaalsed nõuded ja mitte-funktsionaalse nõuded. Mis ei kuulu mittefunktsionalsete nõuete hulka? Vali üks või enam: a. Jõudluse näitajad b. Abiinfo kättesaadavus c. Ametiühingu nõuded d. Süsteemi peamised omdused e. Dokumentatsioon Küsimus 7 Mis väide on õige? Vali üks: a. Mudel sisaldab diagramme b. Diagramm koosneb vähemalt ühest mudelist c. Mudel koosneb ühest ja ainult ühest diagrammist Küsimus 8 Millise arendusmudel võimaldab paremini kontrollida arendaja riskid? Vali üks: a. Kosemudel (waterfall) b. Iteratiivne lähenemine c. Inkrementaalne lähenemine Küsimus 9 UML diargammid saab jagada struktuurdiagrammideks ja käitumisdiagrammideks. Tegevuste diagramm – Käitumisdiagramm,
ASJAAJAMINE Avaldus, CV, personaalkirjad Tööle kandideerija tüüpvead intervjuul 1. Kandidaadid loetlevad paljulubavaid omadussõnu, mida tööandja nende arvates kuulda tahab. Näiteks: "Olen lojaalne, hea suhtleja, pühendunud, intelligentne ja väga töökas." Need väited ei sisalda informatsiooni. 2. Intervjueeritav ei vasta seda, mida tunneb, vaid seda, mida tööandja kuulda tahab, näiteks müüjaks kandideerija ütleb, et on eluaeg unistanud saada kassapidajaks. See on võlts ja paistab läbi. 3. Kohe küsitakse palka, enne kui on saadud ülevaade täpsetest tööülesannetest. 4. Kandidaat on hästi kahtlev ja pole endas kindel, kas ikka tahab tööd. 5. Kandidaat püüab tööandjale selgeks teha, et kõik ülejäänud töökohad olid nõmedad. 6. Kandidaat püüab väita, et kõik eelnevad ülemused on olnud halvad ja teda taga kiusanud. 7. K...
Ruumide ja seadmete asukoht, kavand, konstruktsioon, kohandamine ning hooldus peavad vastama tootmisoperatsioonidele. Ruumide ja seadmete asukoht ja kavand peavad maksimaalselt välistama vigade tekke ning võimaldama efektiivset puhastust ja hooldust, vältimaks ristsaastumist teise materjali või tootega, tolmu teket ning kahjulikku mõju ravimite kvaliteedile. 9 Selgelt koostatud dokumentatsioon aitab vältida suulisel suhtlemisel tekkida võivaid vigu ning võimaldab jälgida partii käsitsemist. Kvaliteedinõuded, tootmisvalemid ja tööeeskirjad, protseduurireeglid ja protokollid peavad olema vigadeta ning kirjalikul kujul kättesaadavad. Dokumentide loetavus on esmatähtis. Tootmisoperatsioonid peavad vastama arusaadavatele, kindlaksmääratud protseduurireeglitele ning järgima heade tootmistavade nõudeid,
süsteem allutatakse samale arhiivisüsteemile ja see kestis nõukogude aja lõpuni välja. Arhiiv oli nõukogude ühiskonnas reziimne asutus, see tähendas seda, et arhiivis oli miilitsa valve, see oli asutus, kus nö tavaline käitumismudel ei toiminud ja tõi kaasa ka selle, et suur osa arhiiviainest oli salastatud, oli üks osa materjalist, mida pm ei olnud üldse võimalik uurimise seisukohalt kasutada, siis selline dokumentatsioon, mida sa kasutada, kui taotlesid eriloa. Eelkõige tegemist 20. sajandi dokumentidega, aga mitte ainult. Sugupuu uurimine oli suur tabu, seda sai teha maskeeritult, teiseks polnud niisama arhiivi minna, selleks oli vaja asutuse luba arhiivile. Tegelikult reeglite järgi oli ka see nõutud, et kui sa kasutasid eriloaga saadud materjali, siis arhiivi kohustus oli üle kontrollida uurija üleskirjutusi. Selline suletuse moment on nõukogude
Nimelt, alati, kui kirjutate 'begin', kirjutage kohe järgmisele reale temaga paaris olev 'end' ja alles seejärel kirjutage nende kahe vahele vajaminevad laused. Pisiasi, kuid oluline. PROGRAMMI DOKUMENTEERIMINE. KOMMENTAARID PROGRAMMI PROJEKTEERIMINE JA TESTIMINE 1. Kellele ja milleks on vaja dokumentatsiooni? Iga programmiga, mis on mõeldud laiemaks levitamiseks, peab kaasnema dokumentatsioon selle programmi kohta. Veel mõned aastad tagasi oli loomulik, et see dokumentatsioon oli trükitud kujul. Tänapäeval on paljud programmipaketid varustatud ka elektroonilisel kujul oleva dokumentatsiooniga - niinimetatud 'abifailidega'. Dokumentatsioon jaotub mitmesse ossa sõltuvalt sellest, kellele ja milleks see on kokku pandud: 1) Kasutajajuhendid. Siia hulka kuuluvad materjalid, mis tutvustavad programmi omadusi ja aitavad läbi viia väikese proovi ning põhjalikumad kasutajatele orienteeritud käsiraamatud, niinimetatud 'manuaalid'.
kajastatud tehingud. Mittevastavus kontrollkontodega. 2. Tehingute ebaadekvaatne dokumenteerimine. Näiteks kajastamine volitusteta, algdokumendid mitte kätte saadavad, ebaselged parandused eriti suurtes summades. 3. Suur hulk erinevusi rmp andmete ja saldo teatiste vahel. 4. Teemat vältivad või põhjendamatud vastused juhtkonna poolt auditi käigus tehtud järelpärimistele. V grupp – IT. 1. Võimatus saada arvuti failidest vajalikku infot või puudub dokumentatsioon programmide sisu kohta. 2. Dokumenteerimata, heakskiitmata või testimata muutusi programmides. 3. Arvuti abil tehtavate tehingute ja arvutis säilitatavate andmebaaside eba adekvaatsus ning lahknevused finantsaruannetega. Kutse tegevuse aruanded By kariina: Fjk,mhghjmkhgfrcbnhbgfvdxfrgthgvfcdfghjhnfv c Audiitorettevõtja annab kliendile üldjuhul töötulemustest aru kirjalikult. Kutsetegevuse on muu
üldehitusest, ülesannetest, üldtööpõhimõttest ja tehnilistest näitajatest. Moodul annab õppijale ettekujutuse tänapäeva autode olemusest, aitab õppijal orienteeruda autoalastes terminites. Mooduli eesmärgiks on suurendada õppijates huvi valitud eriala suhtes, aidata õppijatel kohaneda õpikeskkonnaga. 2. Nõuded mooduli alustamiseks Puuduvad 3. Õppe sisu 3.1. AUTOERIALA ÕPPEKORRALDUS. Kooli dokumentatsioon. Tunniplaan. 3.2. ÕPPEKAVA SISU JA ÜLESEHITUS. Õppekava eesmärk, struktuur. Kohustuslikud üldõpingud. Kohustuslikud põhiõpingud. Valikõpingud. Õppetöö ajaline jaotus aastate lõikes. Hindamine. 3.3. ERIALA TUTVUSTUS. Autotehniku eriala tugevad ja nõrgad küljed. Sõidukite ja väikemasinate tehnilise hoolduse ja remondiga tegelevate ettevõtete tutvustus. 3.4. AUTO AJALUGU. 3.5. AUTOD JA HAAGISED. Liigitus. Üldehitus. Tähtsamate süsteemide ja sõlmede üldtööpõhimõtted
keskkonnaküsimuste plaanipärane lahendamine · Keskkonnajuhtimissüsteemi rakendamine on üldjuhul vabatahtlik protsess Demingi juhtimismudel ja selle faaside sisu ·Kavanda (1.keskkonnapoliitika 2.olulised keskkonnaaspektid ja mõjud 3.õigusaktide nõuded 4.keskkonnaeesmärgid, -ülesanded ja -kavad) ·Vii ellu (1.ressursid, rollid, vastutused ja volitused 2.pädevus, koolitus ja teadlikkus 3.suhtlus ja teabevahetus 4.KKJS dokumentatsioon 5.dokumendiohje 6.toimimisohje 7.hädaolukordades tegutsemise kava) ·Kontrolli (1.seire ja mõõtmised 2.mittevastavused, korrigeerivad ja ennetavad tegevused 3.tõendusdokumentide ohje 4.siseaudit) ·Täiusta (1.juhtkonnapoolne ülevaatus 2.väline suhtlus ja aruanne 3.tõendamine/kinnitamine ja registreerimine) Integreeritud juhtimissüsteemi elemendid (kvaliteet, keskkond, risk, tervis ja ohutus). Keskkonnajuhtimissüsteemid: ISO 9000 seeria- kvaliteedijuhimine
alles seejärel kirjutage nende kahe vahele vajaminevad laused. Pisiasi, kuid oluline. 105 / 115 ÜHETEISTKÜMNES TEEMA: programmi dokumenteerimine. kommentaarid PROGRAMMI PROJEKTEERIMINE JA TESTIMINE 1. Kellele ja milleks on vaja dokumentatsiooni? Iga programmiga, mis on mõeldud laiemaks levitamiseks, peab kaasnema dokumentatsioon selle programmi kohta. Veel mõned aastad tagasi oli loomulik, et see dokumentatsioon oli trükitud kujul. Tänapäeval on paljud programmipaketid varustatud ka elektroonilisel kujul oleva dokumentatsiooniga - niinimetatud 'abifailidega'. Dokumentatsioon jaotub mitmesse ossa sõltuvalt sellest, kellele ja milleks see on kokku pandud: 1) Kasutajajuhendid. Siia hulka kuuluvad materjalid, mis tutvustavad programmi omadusi ja aitavad läbi viia väikese proovi ning põhjalikumad kasutajatele orienteeritud käsiraamatud, niinimetatud 'manuaalid'.
that serve as a repository for holding multiple types of data used by its subprocesses.) CFIA – Component Failure Impact Analysis Tehnika, mis aitab määrata CI tõrke puhul selle mõju IT teenustele. Koostatakse mõjude maatriks (IT teenused ühel küljel ja teisel CI-d) -> kriitiliste CI-de ja haprate IT teenuste tuvastamiseks CI – Configuration Item Komponent, mida on vaja hallata IT teenuse osutamiseks. Tavaliselt IT teenused, riistvara, tarkvara, ehitused, inimesed ja ametlik dokumentatsioon. Neid haldab konfiguratsioonihaldus. CIA – Confidentiality, Integrity, Availability Konfidentsiaalsus, terviklikkus ja käideldavus. Mudel, mille eesmärk on suunata organisatsiooni infoturbe poliitika korraldamist. Cluster Klaster on serveritest ja muudest ressurssidest koosnev rühm, mis funktsioneerib ühe tervikliku süsteemina ja võimaldab hõlpsat juurdepääsu, mõnel juhul ka koormuse tasakaalustamist ja paralleeltöötlust. CMDB – Configuration Management Database
sõlmimist muul viisil ette valmistavad isikud mõistlikult arvestama üksteise huvide ja õigustega. Kui isikud esitavad üksteisele lepingu sõlmimise ettevalmistamise käigus andmeid, peavad need olema tõesed. Vaidlus tuleks lahendada nii, et tarnija lepptrahv tellijale ja tellija leppetrahv töövõtjale oleksid suuruselt samaväärsed. V-8 Lepingu kohaselt pidi tellija üle andma töövõtjale objekti tehnilise dokumentatsiooni hiljemalt 26. juuliks, dokumentatsioon anti üle töövõtjale 30.juulil. 10. septembril töövõtja esitas tellijale nõude tasuda nimetatud lepingu järgi leppetrahvi tehnilise dokumentatsiooni üleandmisega 45 päevase viivitamise eest, kuna 30. juulil üleantud dokumentatsioonis puudusid seadmete , toodete ja materjalide üleandmise graafikud, milledega tellija pidi varustama ehitust. Need graafikud anti üle alles 8. septembril. Tellija oli nõus leppetrahvi tasuma ainult 4-päevase hilinemise eest
KIK ligikaudu 2,5 miljonit. 7.TEGEVUSKAVA LÄBIVAATAMINE JA MUUTMINE Sõltuvalt planeeritud tegevuste elluviimise edukusest ning inventuuridest ja teadusuuringutest tulenevatest ettepanekutest tuleb tegevuskava planeeritavate tööde ning eelarve osa täiendada hiljemalt aastaks 2019. Uued tööd ning maksumused tuleb planeerida perioodiks 20212028. Järgmise tegevuskava koostamise aluseks on käesoleva kava täitmise analüüs kava alusel tehtud tööde dokumentatsioon, kava täitmise käigus läbiviidud seire tulemused ning nende põhjal teostatud tulemuslikkuse analüüs. Lõppeesmärgini jõudmiseks vajaliku 15 000 ha poollooduslike koosluste hooldusvajadust käsitletakse järgmiseks perioodiks koostatavas kavas. 20 8. LISAD LISA 1: Hooldatavate ja taastatavate poollooduslike koosluste kaardid elupaigatüübiti LISA 2: Hooldatavate ja taastatavate poollooduslike koosluste kaardikiht
Mis on äriplaan? Aeg on raha. Kui te kirjutate äriplaani, ilma et teil oleks selge ettekujutus selle otstarbest, siis raiskate tõenäoliselt nii oma aega kui raha. Äriplaani kirjutamine nõuab aega, pingutust ja ressursse. Enne kui pühendada kõik oma ressursid äriplaani kirjutamisele, peate te teadma, mida see äriplaan teie äri jaoks saavutab. Äriplaani all mõeldakse ettevõttja poolt kirjalikult fikseeritud nägemust oma ettevõttest, eesmärke, kogu olemasolevat informatsiooni ettevõtet ümbritsevast keskkonnast, ettevõtja ning tema ettevõtte objektiivset hinnangut ja konkreetset majandusarvestust. Äriplaanil on kolm funktsiooni. Ta võib olla ärisisene juhtimisvahend, mille abil saate teha tulevasi äriotsuseid. Olles selgelt määratlenud oma eesmärgi, võite ära hoida kulukaid vigu ning teha tarku äriotsuseid. Teiseks, ta võib anda asjasthuvitatud investeerijatele ja ...
SISUKORD Sissejuhatus 4 1. SRATEEGILISE TEENINDUSKONTSEPTSIOONI TEOREETILINE OLEMUS 6 1.1 Kättetoimetamissüsteem 7 1.2 Rajatise kujundus 12 1.3 Asukoht 15 1.4 Järjekordade haldamine 17 1.5 Teenindustase 20 1.6 Kvaliteet 24 1.7 Mahu ja nõudluse juhtimine 29 1.8 Informatsioon 32 2. ESMOFON AS TEGEVUSE ANALÜÜS 33 2.1 Esmofon AS lühitutvustus 33 2.2 Esmofon AS teenusepakett 35 ...
* üles seatud elektriline või käsialarmiseade teadustamiseks tulekahju või muu õnnetuse tekkimisest. signaali andmine (sireen) kogunemiskohta kogunemine (eelnevalt paika pandud, ehk kindel koht ja ka tutvustatud seda) kasvataja lahkub viimasena, kontrollib lapsed üle helistamine häirekeskusesse veendumine keegi sisse ei jäänud evakueerimine lapsed viia turvalisse kohta (nt. bussiga) võimalusel hakata ise kustutama võimalusel pääast dokumentatsioon Inimelu on esimene prioriteet päästmisel. 4. Millised on laste kohustused? Viited õigusaktidele. Eesti Vabariigi Lastekaitse seadus https://www.riigiteataja.ee/akt/113122013012 Lapsel on kohustused vanemate ja perekonna ees: * Laps peab austama oma vanemaid ja kasvatajaid, nagu ka nemad peavad austama oma lapsi. * Laps peab aitama oma abivajavaid vanemaid, vanavanemaid, õdesid-vendi ja üleskasvatajaid. Lapse kohustused ühiskonna ees: Laps on täisväärtuslik
Õppeaine TLM 320 ,,Tööõigus, tööohutus ja töötervishoid". Võimalikud küsimused hindelise arvestuse jaoks. 1. Töötajate töövõime säilitamise eesmärk riigi ja ettevõtte tasandil; 1. Paraneb töötaja ja kogu töökollektiivi suutlikkus teha mõtestatud tööd; 2. Paraneb ettevõtte tegusus ja tootlikkus; 3. Töötajad õpivad kasutama ja arendama iseendas ja keskkonnas peituvaid ressursse töövõime säilitamiseks; 4. Töökollektiivid õpivad iseseisvalt valitsema ning arendama tervist ja töövõimet mõjutavaid faktoreid; 5. Vähenevad kulud töövõimetusega; 6. Vähenevad kulud seoses pensioniga. 2. Tööandja ennetustegevus tööõnnetuste ja kutsehaiguste ärahoidmiseks; RISKIANALÜÜS selgitamaks välja ohud Võimaldama enesekaitsevahendid ja väljaõppe antud töö tegemiseks, (dokumenteerima ja kontrollima) Võimaldama töö varieeruvust, hoidmaks ära sundliigutustest/asendist ...
Tundestruktuuri mõiste. Marxi sõnul oli majandus baasiks, kõige aluseks ja kultuur ning sotsiaalsed aspektid olid pealisehituses. Williams oli sellele vastu. Samuti oli talle vastumeelne strukturalism, mis usub, et keel paneb kokku meile reaalsuse ja see reaalsus konstrueeritakse meile teatud märgisüsteemide kaudu. Williams ei nõustu, arvab, et reaalsus on isegi olemas, eksisteerib iseseisvana. Kultuuri kolm määratlust: 1) kultuur kui dokumentatsioon. 2) kultuur kui ideaal, mingite universaalsete väärtuste kogum. 3) kultuuri sotsiaalne väärtus: kuidas inimesed elavad, teatud elamisprintsiip. Rääkides kultuurist ei tohi rääkida ühest valdkonnast üksinda, vaid tuleb arvestada kõigi kolmega. Williamsi kultuurikäsitlus ongi inimtegevuse uurimine. Raymond Williamsi sõnul kultuuri elatakse (ja kogu aeg). Kultuur kujuneb välja jagatud väärtuste kaudu. Jagatud väärtuste süsteem. Kultuuri kolm tasandit:
isoleer kattega) isoleervardad ja kepid ohutuslukud, sildid ja märgid, pinge inikaatorid ja näiturid, seadme kaabli asukoha määramiseks, maandamis ja lühistamis seadmed ja vahendid, kaitsekatted ja tõkendid. Vajalikel juhtudel tuleb töö või tegevuse ajaks paigaldada vastava sisulised märgid ja sildid, et juhtida tähepanu võimalikele ohuallikatel, elektripaigaldises peavad olema kätte saadaval hetke seisule vastavad joonised, skeemid ja dokumentatsioon. KT2: elekripaigalduses omaniku kohustused, töö toiminguid, tava toiminguid , hooldustööd Lülitustoimingud- On ettenähtud elektripaigaldise elektrilise seisundi muutmiseks, väljalülitamist enne ja sisselülitamist pärast pingevaba tööd võivad sooritada elektrialaisikud või ohuteadlikud isikud vastavalt sätestatud korras, mõõtmisi võivad sooritada elektrialaisikud või ohuteadlikud isikud elektrialaisiku juhtimisel ja järelevalvel ka tavaisikud.
romantismi ajal arvati, et vastuhakk on inimkonna osa jne. Jutt Jaan krossi “kolme katku vahel” teosest Tundestruktuur on miski, mis on seotud teatud aja ja ruumiga. Kui see aeg läheb mööda hakkab tundestruktuur lagunema. Inimesed konkreetses ajas ja ruumis. On võimalik vaadelda inimesi nende tundestruktuuri sees. Suur osa ajast võetakse salvestusena kaasa, sest kultuur ei lähe kaduma vaid jääb alles. Sest et toimub dokumentatsioon. Culture of selective tradition. Dokumentatsiooni ja inimeste kogemuste järgi tehakse tõlgendavaid valikuid. On olemas inimesi, kes on lugenud mõne ajastu romaine palju või isegi keegi, kes on lugenud väga palju, kuid kumbki neist ei saa neist teostest teada nii palju selle aja elu kohta kui inimene, kes sel ajal elas. Selektiivsed ajalood pannakse kokku kellegi huvide põhjal. Toimub interpreteering. “Mass, see on teised.” (W) Ta ei keskendu massi mõistele
soetushinnas. Aruandeperioodil müüdud kauba soetusmaksumus leitakse saldomeetodil: ALGJÄÄK + SISSETULEK – LÕPPJÄÄK Lausendid kauba ja materjalide kuluks kandmisel: a) kauba kuluks kandmine peale selle müüki D kaubad, toore, materjal ja teenused K ostetud kaubad müügiks b) materjalide kandmine tootmiskuludesse D tootmiskulud K tooraine ja materjal c) valmistoodangu müümisel, selle kuluks kandmine D kaubad, toore, materjal ja teenused K valmistoodang 4. Dokumentatsioon. Tooraine ja materjali ning müügiks ostetud kaupade arvelevõtmisel on aluseks tarnijate arved, saatedokumendid, kviitungid jne. Kauba ja tootmisvarude vastuvõtmisel tuleb kontrollida vastuvõetavate väärtuste kogust ja kvaliteeti ning võrrelda neid saatedokumentidel näidatuga. Saatedokumentidele teeb väärtuse vastuvõtja märkuse nende vastuvõtmise kohta. Valmistoodangu ja lõpetamata toodangu arvelevõtmise dokumentideks on vastavad
Tarkvaratehnika 1. Loeng Kvaliteetse tarkvara atribuudid: 1. Teostab ettenähtud funktsionaalsust 2. Hooldatav Tarkvara peab arenema, et vastata muutuvatele vajadustele. 3. Usaldusväärne Töökindlus ja turvalisus. 4. Vastuvõetav Kasutajad on aktsepteerinud selle. Tarkvara on neile arusaadav, kasutatav ja ühilduv teiste süsteemidega. Mis on tarkvaratehnika? Tarkvaratehnika on tiimide poolt rakendatav distsipliin tootmaks kõrgekvaliteedilist, suuremastaabilist ja hinnaefektiivset tarkvara, mis rahuldab kasutajate nõudmisi ja mida saab hooldada teatud ajaperioodi vältel. Tarkvaratehnika on süstemaatilise, distsiplineeritud ja mõõdetava lähenemisviisi rakendamine tarkvara arendamisele, käitamisele ja hooldamisele, see tähendab, inseneriteaduste rakendamine tarkvarale. Tarkvaraarendus on nõrgem termin, kus tingimata ei kasutata protsesse, tööriistu, standardeid jne Mis o...
organisatsiooni fookusest sissepoole vasakul otsas kuni väljapoole fookuseni telje paremal otsas Nt. inimsuhete mudel paigutub vasakule ülanurka- osalus, avatus, pühendumus, moraal. Nt. avatud süsteemide mudel paigutub paremale ülanurka- innovatsioon, kohandumine, kasv, ressursside omandamine. + laienemine, muutused Nt. ratsionaalse eesmärgi mudel paremale alla nurka- eesmärgi selgus, produktiivsus, saavutus. Nt. siseprotsesside mudel vasakule alla nurka- dokumentatsioon, informatsiooni juhtimine, stabiilsus, kontroll + ühendamine ja jätkumine Need aga ei ole täiesti eraldiseisvad, vaid on tihedalt seotud. Igal mudelil on vastand. Inimsuhete mudel (paindlikkus ja sisemine fookus- väärtustatakse inimesi loomulikult), vastandub ratsionaalse eesmärgi mudelile ( kontroll ja väline fookus- väärtustatakse inimesi, kui aitavad eesmärki saavutada).
Selles tabis näidetakse, mis parameetreid edastatakse serverile koos päistega päringu andmete osas. Parameetrid on alati paar: parmaeetri nimi - väärtus. POST-iga saab edastada nii palju informatsiooni kui soovite (seda piiratakse tavaliselt serveri konfiguratsiooni failis ja paljudel juhtumitel POST andmete suuruse limiit on suurem, kui GET puhul URL-i pikkuse limiit) ning andmed pole nähtavad URL-is. Lisalugemist HTTP 1.1 spetsifikatsioon (www) - inglise keeles Firebug dokumentatsioon (www) - inglise keeles 7.2 GET GET parameetrid on kättesaadavad PHP skriptis läbi globaalse $_GET massiivi. Massivi elementide võtmeteks on parameetrite nimed ja väärtusteks vastavalt parameetrite väärtused. Lihtne näide: skript võtab URL-ist parameetrid param1 ja param2 ning väljastab nende väärtused ekraanile. Näide 7.2.1 '; echo 'param2: '.$_GET['param2']; ?> http://localhost/index.php?param1=Hello¶m2=world
HALDUSDOKUMENDID valitsus- ja teiste asutuste dokumendid: kirjavahetus, load ja muu; haldusajaloo keskne allikas. FISKAALDOKUMENDID maksude kehtestamiseks läbiviidud revisjonide protokollid, vakuraamatud; agraar-, asustus-, koormiste-, rahvastiku- ja kohaajaloo allikad. Ei tohi unustada, et koostaja huviks oli maksualuse maa või inimeste kindlaksmääramine, mitte asustus- või rahvastikuajaloo allika koostamine; asustuspilti ei tohi kriitikata vaadata. MAJANDUSTEGEVUST KAJASTAV DOKUMENTATSIOON massiline ja tagasihoidlikku kasutamist leidnud allikate liik, arve- ja kassaraamatud, kviitungid jms, mõisates aida-, karja- ja ehituse kassaraamatud. Majandusdokumentatsiooni võrdlused statistikaga võimaldavad leida vigu statistikas. Katastrikaardid kõik on sinna peale kantud!!Oluline allikaid kompleksselt kasutada, kartograafilise materjali kasutamine eeldab instruktsioonide ja koodide tundmist. STATISTIKA täiesti omaette teadus, Vene statistika on väga korrast ära, eriti 19
esitatud dokumentidele ning mootorsõiduki ja selle haagise tähtaegse tehnonõuetele vastavuse kontrolli läbimise väljaselgitamine; 3. mootorsõiduki ja selle haagise kontrollitaval detailil esineva rikke või puuduse avastamine. (,,Politseiametniku poolt liiklusjärelevalve käigus sõiduki tehnonõuetele vastavuse kontrollimise ulatus ja kord" § 3 lg 1) 46. Loetle vähemalt kümme olulisemat ohtlikku viga M1 kategooria sõidukil. 1. VIN-kood, andmesildid ja dokumentatsioon ei vasta sõiduki registreerimistunnistuses märgitule. 2. Sõidukil on mitu erinevat VIN-koodi. 3. Puudub numbritule latern. 4. Puuduvad ettenähtud tahavaatepeeglid. 5. Helisignaal on töökõlbmatu. 6. Helisignaal on vahelduva tonaalsusega. 7. Turvavööd, kui need on nõutavad puuduvad. 8. Hajutiklaas on puudu või purunenud. 9. Piduritule laternad ei lülitu või on töökõlbmatud. 10. Rehvi mustrisügavus on nõutavast väiksem. (http://www.mnt.ee/public/M1_N1_kategooria.pdf) 47
TARTU ÜLIKOOL Pärnu kolledž Ettevõtlusosakond Hiir, Talimaa EP3 E-POE LOOMISE PROJEKT ETTEVÕTTELE BODYBALT OÜ Projektikava Juhendaja: assistent Taavi Tamberg Pärnu 2017 1 SISUKORD Kokkuvõte ......................................................................................................................... 4 1. Projekti määratlus.......................................................................................................... 5 1.1. Projekti kirjeldus ja probleemi sõnastamine .......................................................... 5 1.2. Probleemide ja eesmärkide analüüs ....................................................................... 6 1.3. Keskkonna analüüs.........................................................
Töötaja ülesanne on tegutseda, mitte mõelda. Suhtus organisatsiooni kui masinasse. Alias the enemy of the working man. Tööstusettevõte. 1.12 Max Weberi põhilised seisukohad organisatsioonide ülesehituse osas? Organisatsioon peab olema efektiivne, bürokraatlik. Selleks on vaja, et organisatsioonis oleks: selge tööjaotus, selge hierarhia, formaalsed reeglid ja protseduurid, reeglite sõltumatus isikutest, tulemuste hindamise alusel toimiv edutussüsteem. Dokumentatsioon kehtestab süsteemi, mille alusel on lihtne töötada. Organisatsioon on isikupäratu. 1.13 Henry Fayoli põhilised juhtimisalased postulaadid - selgita põgusalt, et kas need on ka tänapäeval olulised? 1. Tööjaotus 1. Tsentraliseerimise ja 2. Vastutus detsentraliseerimise 3. Distsipliin tasakaal 4. Käsuliin 2. Vastutuse suurenemine 5
1.2.6 Täiendavad nõudmised Tüüp Nõudmised tarkvara Süsteem peab andmete hoidmiseks kasutama andmebaasisüsteemi abil loodud andmebaasi (st. kõne alla ei tule failipõhine lahENDus). Serverite operatsioonisüsteemiks peaks olema Linux, et vähendada süsteemi maksumust. keel Süsteemi kasutajaliides ja dokumentatsioon peavad olema eesti keeles. Süsteem tuleks üles ehitada nii, et ei oleks väga raske lisada kasutajaliidesesse uusi keeli (inglise keel). töökiirus Päringu tegemisel ei tohi vastuse kuvamine võtta aega rohkem kui 5 sekundit. Andmete muudatuse salvestamine süsteemi poolt ei tohi võtta aega rohkem kui 5 sekundit.
Võistupakkumise korraldab tellija või tema poolt volitatud juriidiline isik. Tellija huvides on, et pretendentide arv ei oleks liiga väike, sest siis ei tule välja madalam pakkumine, ega ka liiga suur, kuna see tõstab keskmist turuhinda. Sobivaks peetakse 5-8. Info võistupakkumise tingimuste kohta antakse kirjalikult, varustatult kuupäeva, kellaaja ja allkirjaga. Töövõtutingimused esitatakse nii, et nende alusel esitatavad pakkumised oleksid võrreldavad. Esitatud tehniline dokumentatsioon peab olema piisavalt detailne, täpselt sõnastama tellija kvaliteedinõuded ja kõigi tööde mahud nii, et pakkuja peab suutma hinnata selle alusel maksumust. 2. Kuidas on võimalik prognoosida ehitushinda enne pakkumist Ehituskulude prognoosimine projekti arengu varases staadiumis toimub üldjuhul analoogmeetodil kavandatava ehitise põhiparameetrite alusel; hoonete puhul lähtutakse ruumiprogrammist ja soovitud pinna- või mahunäitajatest. 3
meie puurkaevu vee tarbimist. Hästi on organiseeritud pakendite taaskasutus, selleks tehakse koostööd Eesti Taaskasutusorganisatsiooniga.(Ibid.) Ettevõttes toimib ISO 9001 kvaliteedijuhtimissüsteem, millele on omistatud 2002. aasta oktoobris vastav rahvusvaheline sertifikaat. AS Salvestis toimiv 9 enesekontrollisüsteem on Toidu-ja Veterinaarinspektsiooni regulaarse järelvalve all. See dokumentatsioon põhineb HACCP printsiipidel ja on üles ehitatud vastavalt Euroopa Liidu direktiividega kooskõlas olevale Eestis kehtivale seadusandlusele. Enesekontrolli- ja ISO 9001 süsteemise koostöö tagab kõigi protsesside ja toodete kvaliteedi ning ohutuse hea jälgitavuse.(Ibid) 2.2 Põnn kaubamärk 1966.aastal valmis uus tootmishoone ja toodi Ungarist esimene imikutoitude liin ja alustati imikutoodete tootmist 11 tootenimetusega, millest tänaseni on tootmises: hõrk
Kultuurilised traditsioonid pannakse kokku mingit sotsiaalset huvi teenides. Selektiivne traditsioon tõrjub teatud asju ja selektsioon teenib kellegi huve. Kunsti tegeliku väärtuse möödupuuks alatihti aeg. Selective ei tähenda ainult parimat, vaid tõlgendamine ,,interpretatsioon" nt. viitamine filmile, loob karakteri. Need 3 tasandit koostatakse kellegi huvides. Nt. ,,regatti" jäätis meenutus nostalgiliselt ja süütust Nõuk ajast. Kultuuri kolm määratlust: 1) kultuur kui dokumentatsioon. Kult on salvestanud inimkogemus. Nt. valitakse parim teaos ja seda peetakse väärtuslikuks 2) kultuur kui ideaal, mingite universaalsete väärtuste kogum. 3) kultuuri sotsiaalne väärtus: kuidas inimesed elavad, teatud elamisprintsiip. Rääkides kultuurist ei tohi rääkida ühest valdkonnast üksinda, vaid tuleb arvestada kõigi kolmega. Williamsi kultuurikäsitlus ongi inimtegevuse uurimine. Tuleb arvestada inimloomusega. Williamsi sõnul kultuuri elatakse (ja kogu aeg)
1 SISUKORD Teeninduse olemus.....................................................................................................4 4 1.2. Teeninduskanalid................................................................................................ 7 2.Klienditeenindaja isikuomadused ja teenindaja roll................................................9 2.1. Teenindaja hindamise kriteeriumid.....................................................................................................................10 2.2.Teenindaja roll.....................................................................................................................................................10 2.3. Peamised klienditeenindaja stressitekitajad........................................................................................................11 3.Hoiakud ja nende kujundamine.....................................................................
Tamsalu valla soojavarustuse projekti kokkuleppe. 3. Soome Vabariigi valitsus on käivitanud katseprogrammi, mille eesmärk on osta osa Kyoto protokolli artikli 6 kohaste ühisrakendusprojektide elluviimise tulemusena vähenenud heitkoguste ühikuid. 4. AS Tamsalu Kalor ja Sermey Oy kohustuvad Eestis ellu viima Tamsalu valla soojavarustuse projekti kui ühisrakendusprojekti. 5. Projekti baasjoon ja dokumentatsioon on teatavatel tingimustel kinnitatud ning eeldatavalt tekib projekti tulemusena kasvuhoonegaaside heitkoguste täiendav vähenemine, mis ei tekiks projekti ellu viimata. 6. AS Tamsalu Kalor soovib lepingus sätestatud tingimustel müüa ja Soome Keskkonnaministeerium osta projekti elluviimise tulemusena tekkivaid heitkoguste vähendamise ühikuid. Heitkoguste vähendamise ühikute ostu-müügileping koosneb seitsmeteistkümnest
annaabi.ee 
Sisene Facebook'ga
Sisene Google'ga
Sisene LinkedIn'ga
