Tallinna
Ülikool
Sotsiaaltöö
Instituut
Kodu
ja tööelu erinev väärtustamineTallinn
2013
Sisukord
Sisukord 2Sissejuhatus 3Töötamine 3Osaajaga töö 5Võimusuhted peres 5Materiaalne sõltuvus 6Kodutööde jaotus 7Vaba aeg 9Erandid mehed 9Kokkuvõte 10Kasutatud materjalid: 12 Tasuja , M (2011) Mehe kodu on maailm, naise maailm on kodu? URL: http://statistikaamet.wordpress.com/tag/naiste-ja-meeste-vordlus/ 12.01.2013 12Poliitikaanalüüs : Sooline ebavõrdsus: hoiakud ja olukord Eestis* (2006) Sotsiaalministeerium URL: http://www.sm.ee/fileadmin/meedia/Dokumendid/V2ljaanded/Toimetised/2006/1.pdf 14.01. 2013 12Meestel on töö järel olulisim vaba aeg, naistel kodu ja lapsed (2011) URL: http://www.rajaleidja.ee/uuring-meestel-on-too-jarel-olulisim-vaba-aeg-naistel-kodu-ja-lapsed/ 15.01.2013 12Karu, M. Paindlikud töövormid töö- ja pereelu ühitamisel TÖÖ ja PERE PAINDLIK TÖÖKORRALDUS JA LASTEVANEMATE TÖÖHÕIVE Eesti Tööandjate Keskliit URL : http://www.cb.ee/raamat/too_sisu_low.pdf 15.01.2013 12Miettinen, A. (2008) KOTITYÖT, SUKUPUOLI JA TASA- ARVO Väestöliitto, Väestöntutkimuslaitos, Helsinki URL: http://vaestoliitto-fi-bin.directo.fi/@Bin/1a0b7b0730116c4c9ee4cc3fa1da6c84/1358290176/application/pdf/237612/Kotity%C3%B6t%20ja%20tasaarvo_ebook.pdf 15.01.2013 12
Sissejuhatus
Nii sotsiaalteadlaste kui ka paljude välisekspertide hinnangul on
Eestis tegemist konservatiivseid perekeskseid väärtusi rõhutava
ühiskonnaga, kus ideaaliks on
tuumikperekond , range sooline
tööjaotus ning meeste autoriteet. See tähendab, et Eesti on
ühiskond, kus naistel on võimalused edu saavutada ja end
realiseerida väiksemad kui meestel. (Poliitikaanalüüs, 2)
Läbi aegade on naisi
seostatud pigem kodu ja sealsete tegevustega,
samal ajal kui meeste pärusmaaks on peetud rahateenimist ja kodust
väljapoole jäävat. Naised on olnud vastutavad eelkõige laste
kasvatamise ning majapidamistööde eest. Lisaks tasulisele tööle
on ka muu väljaspool kodu toimuv olnud naistele raskemini
ligipääsetav. Näiteks on ajalooliselt hariduse põhjalikum
omandamine olnud peamiselt meeste privileegiks. (Tasuja 2011)
Õnneks aga paljud uurimused on näidanud, et viimasel paaril
aastakümnel on meil põhjust rääkida pigem soolise ebavõrdsuse
kasvust kui kahanemisest (Kandolin ja
Narusk 1996, Anttila ja
Ylöstalo 1999, Domsch et al. 2003), kuid jällegi võrdlus
Põhjamaadega näitab, et soolise võrdõiguslikkuse osas jääme me
nendest maadest oluliselt maha (vt nt Pettai ja
Proos 2003). (Poliitikaanalüüs, 2)
Töötamine
Kuigi inimesed on idee poolest oma valikutes vabad, sõltuvad nad
siiski ühiskonnast, milles nad elavad. Ühiskond on süsteem, mis
soosib ja seab prioriteediks teatud rolle ja käitumisviisi.
Kapitalistlikus ühiskonnas elamiseks on tarvis käia tööl. Töö
on Eestis nagu ka teistes postsovetlikes riikides tähtsam kui varem
(Saar
Poll , 2001). Eestimaalased on Euroopas kõige pikema tööajaga
-Naistele tähendab töö- ja pereelu ühitamine sageli rabamist
kahel rindel. Mehed hakkavad laste sündides tavaliselt veelgi rohkem
tööle (Karu, 6-8)
Statistikaameti andmetel oli Eestis 2005. aastal 79 900 kõige
paremas tööeas olevat 25-54 aastast inimest mitteaktiivsed – nad
ei töötanud ega otsinudki tööd. 62% nendest olid naised, kelle
üheks oluliseks mitteaktiivsuse põhjuseks on vajadus hoolitseda
laste ja teiste pereliikmete eest. (Poliitikaanalüüs, 3)
Kuigi naiste tööhõive on lähenemas meeste tööhõive määrale,
pole traditsiooniline rollijaotus
kuhugi kadunud. Kuigi praeguses
ühiskonnas käivad tööl nii mehed kui ka naised, on vastutus
koduste ülesannete eest endiselt peamiselt naiste kanda ( karu) ning
kuigi traditsioonilised soorollid ei ole Eestis noorema põlvkonna
jaoks vanema põlvkonnaga võrreldes enam nii ainuvõimalikud ja
enesestmõistetavad, võib Eestit siiani nimetada patriarhhaarseks
ühiskonnaks. Naiste puhul väärtustatakse sageli välimust ja
panust ema ning abikaasana, meeste puhul aga ambitsioonikust,
sõltumatust ja pühendumist tööle ning karjäärile. ( statistika
2) Vaatamata sellele, et võrdsed võimalused kõigis eluvaldkondades
on kaasaegse ühiskonna väärtusteks ning naiste tööhõive on
normaalne nähtus, peetakse ka naise emarolli endiselt tähtsamaks
kui tema rolli töötajana. Naised kohandavad oma tööd koduste
kohustustega märksa enam kui mehed. Mehe
kohustuseks peetakse pere
ülalpidamist ning tööle pühendumist (Karu, 6-8)
Need arusaamad aga seavad tegelikkuses piirangud nii meeste kui
naiste valikutele. Meeste viis töö ja pereelu ühitada on see, et
lapse sündides hakatakse varasemast rohkem tööle ning igapäevane
lapse ja perega koos olemise aeg loovutatakse hoopis
ametikohustustele. Naised loobuvad palgatööst kas täielikult või
osaliselt või siis püüavad rabada kahel rindel – nii kodus kui
tööl.
Tööelus avalduvad meeste ja naiste erinev käitumine, nende
võimalused ja
riskid üsna selgelt: naiste ja meeste erinev palk
meeste või naiste ülekaal teatud ametites või elualadel, erinevad
võimalused edutamise, koolituse jm osas. Töö on oluline
eneseteostuse
valdkond ning vahend majandusliku iseseisvuse
saavutamisel. Võrdsete võimaluste puudumine tööturul toob kaasa
ja taastoodab ebavõrdsust ka teistes elusfäärides. Monitooringus
vaadeldakse, kuidas suhtuvad inimesed töötamisse. Küsimustest
selle kohta, kui oluline on töötamine inimeste jaoks ning kuidas
nad seda väärtustavad,
selgub , et Eesti mehed on enam orienteeritud
tööle ning nende jaoks on töötamine olulisem kui naiste jaoks.
Kui
partner teeniks piisavalt ning materiaalne olukord võimaldaks,
siis töötaks täiskoormusega 69% mehi aga vaid 27% naisi. Samas
ligi pooled naised (48%) sooviksid osaajaga töötada. Osaajaga
töötamise eelistamine võib tuleneda naiste suurest kodutööde
koormast. (Poliitikaanalüüs, 3)
Osaajaga töö
Tööle asumine tähendab suurenevaid vajadusi töö- ja pereelu
ühitamiseks ning sellest lähtuvalt
paindlikuks töökorralduseks.
Üks peamisi
paindliku tööaja korralduse vorme on osaajaga töö.
Naiste suuremat seotust koduga illustreerib fakt, et naiste seas on
osaajaga töötajaid oluliselt enam kui meeste seas ja kõige suurem
on erinevus siis, kui leibkonnas on kuni kaheaastased lapsed (Tasuja,
2011). Võrreldes 2003. aasta monitooringuga on märkimisväärselt
kasvanud Eesti naiste soov osaajaga töötada. Kui 2005. aastal
kinnitasid ligi pooled naised, et võimaluse korral asuksid nad
osakoormusega tööle, siis 2003. aastal oleks seda soovinud vaid
kolmandik naisi. 2005. aastal oli vähenenud nende naiste arv, kes
sooviksid kas
ajutiselt või alaliselt töötamisest
loobuda .
Üldistatult võib siiski öelda, et töötamine on enamiku Eesti
inimeste (sh naiste) jaoks oluline ning sellest ei soovita loobuda ka
siis, kui materiaalne olukord seda võimaldaks. Üsna üksmeelselt
tunnistavad veekord vastajad, et naistel on kahekordne töökoormus –
lisaks palgatööle peavad nad tegema ka kodutööd
(Poliitikaanalüüs, 6-7). Väga vähestel meestel on osaajaga
töötamise põhjuseks vajadus hoolitseda laste eest ja seda
olenemata leibkonnas
elavate laste
vanusest . Osaajaga töötavatest
naistest, kelle leibkonnasoli kuni kaheaastane laps, nimetas aga üle
poole osaajaga töötamise põhjusena vajadust hoolitseda laste eest.
Naised on meestega võrreldes ka märksa enam lühendanud tööpäevi
ja võtnud vabu päevi laste eest hoolitsemiseks. Vaid kaugtöö
võimalusi on mehed kasutanud naistest pisut rohkem (Tasuja 2011).
Võimusuhted peres
Eestis on paarisuhtes elavate tööealiste inimeste seas enim levinud
mudel, kus mõlemad partnerid töötavad ning nende sissetulek on
oluline pere majanduslikuks toimetulekuks. Sageli on ühe partneri
osalus sissetuleku kindlustamises suurem. See võib viidata võimu
võimalikule ebaproportsionaalsele jaotumisele peres, kuna
peresiseste võimusuhete üheks aluskomponendiks on majanduslikud
ressursid (vt nt Steinmetz et al. 1990). Statistikaameti uuring
kinnitab, et mehed on Eesti
peredes suuremad tulutoojad kui naised.
Monitooringusse kaasatud 15–74-aastastest meestest enam kui kolm
neljandikku (78%) väitsid, et nemad on leibkonnas suurima
sissetuleku saajad, naistest määratles ennast peamise tulutoojana
iga teine (51%). Ennast perekonna suurima sissetuleku saajateks
pidavate naiste üsna suur osatähtsus tuleneb sellest, et
suhteliselt suur osa nimetatud vanuses naistest elab ilma partnerita
(üksikud, lahutatud ja
lesed ). Uurimusest selgus, et
haridus mõjutab
pere suurima sissetuleku saajate jaotust abielus ja vabaabielus
elavate naiste ja meeste seas. Mida kõrgem on meeste haridustase,
seda suurem on tõenäosus, et nad on pere suurima sissetuleku
saajad. (Vaba)abielus naiste tõenäosus olla pere suurima
sissetuleku saaja on kõige väiksem kõrgharitute seas. See
tähendab, et kõrgharidusega naiste abikaasade või elukaaslaste
sissetulek on suurem kui nende endi oma. Need tulemused
viitavad ka
asjaolule, et haridus on meeste jaoks suurem
kapital kui naiste jaoks
(Poliitikaanalüüs, 2).
Materiaalne sõltuvus
Statistikaameti
monitooring näitab, et Eesti naised on meestest
tunduvalt sagedamini mõnest pereliikmest materiaalselt sõltuvad.
Enamiku abielus (91%) või vabaabielus (89%) meeste väitel ei sõltu
nad materiaalselt perekonnas kellestki. 49% abielus või vabaabielus
naistest sõltub oma mehest ehk teisisõnu sõltuvad pooled
(vaba)abielus naised materiaalselt oma kaasast. Mehi, kelle väitel
nad sõltuvad materiaalselt oma partnerist, on üksnes 6%. Nagu
eespool öeldud, majanduslikke ressursse peetakse peresiseste
võimusuhete üheks aluskomponendiks. Monitooringus küsiti nii seda,
kas suuremat sissetulekut saavate pereliikmete arvamusel peaks olema
suurem kaal, kui ka seda, kas eeldatakse, et väiksema sissetuleku
saajad teeksid rohkem kodutöid. Kui viiendiku (22%) meeste hinnangul
peaks suurema sissetuleku
saajale jääma ka suurem õigus
pereküsimuste otsustamisel, siis enamik mehi (67%) ei ole selle
väitega siiski nõus. Naistest 82% aga pigem ei nõustu sellega, et
suurema sissetuleku teenijal peaks olema ka suurem otsustamisõigus
peres. Valdav osa naistest (82%) ei nõustu ka sellega, et väiksema
sissetuleku saaja võiks teha rohkem kodutöid (Poliitikaanalüüs,
4).
Kodutööde jaotus
Kodutööd hõlmavad naise
ärkvelolekuajast üle neljandiku. Kuigi naiste ja
meeste tööturul osalemise aktiivsus on üsna võrdne, pole sarnast
võrdsust saavutatud koduseinte vahel. Naised kulutavad endiselt
meestest enam aega majapidamistöödele ja laste eest hoolitsemisele.
Kodutööd hõlmavad naiste ärkvelolekuajast üle neljandiku ja
kodutöödele kulunud aeg on meeste omast üle poole pikem. Naised
kulutavad koduga seotud tegevustele meestest poolteist tundi enam,
mehed aga tasulisele tööle naistest veidi üle poole tunni kauem.
Võrreldes kümne aasta taguse
ajaga on siiski sugudevaheline
töödejaotus muutunud õiglasemaks ja sooline lõhe nii
tasustatud kui ka tasustamata töö puhul vähenenud poole tunni võrra (Tasuja
2011).
Töö- ja pereelu ühitamist peetakse temaatilistes
avalikes aruteludes sageli üksnes naiste probleemiks. Enamik Eesti naistest
töötab ning lisaks palgatööle on nende kanda ka suur osa kodutöid
seal hulgas laste eest hoolitsemine. Hochschild 1989 on seda
nimetatud ka naiste „teiseks töövahetuseks“. Meest käsitletakse
töö ja pere kontekstis eelkõige pere majandusliku toimetuleku
kindlustajana. Meeste roll partneri, lapsevanema, aga ka abivajavate
eakate lähedaste abistajana jääb enamasti tagaplaanile. Kuna töö-
ja pereelu ühitamise probleemid lähtuvad nii töölt kui kodust, on
uuritud monitooringus nii koduse töö-koormuse jaotuse kui ka
palgatööga seonduvaid hoiakuid ja arvamusi. Eesti perede sisemine
tööjaotus on endiselt üsna traditsiooniline, st enamiku kodutööde
seal hulgas laste eest hoolitsemise eest vastutab üks partneritest,
kelleks on enamasti naine. Enamikus Eesti peredes vastutab
igapäevaste kodutööde eest valdavalt naine. Naiste vastutada on
igapäevane söögitegemine, nõude pesemine, riiete
korrashoid ja
tubade
koristamine . Need tegevused on rutiinsed ja igapäevast
tähelepanu nõudvad. Vaid toidu
ostmise ning poes käimise ja
rahaasjade korraldamise eest vastutavad enam kui neljandikus peredes
mehed ja naised ühiselt. Mehed vastutavad eeskätt auto sõidukorras
hoidmise ja remonditööde eest. Ent samas ei nõua need tööd
igapäevast
ajakulu (Eesti
Statistikaamet 2001), vaid pigem teatud
perioodilist ettevõtmist. Nende tööde tegemiseks leitakse sageli
inimene või firma. Märkimisväärne on, et kõrgharitud mehed
osalevad rutiinsetes kodutöödes vähem kui madalama haridustasemega
mehed (Poliitikaanalüüs, 5-6)
Rahvuslikest erinevustest tuleb välja tuua, et mitte-eesti peredes
vastutavad rohkem naised rahaasjade eest – kolmandik eesti meestest
ning pea iga teine mitte-eesti mees väitis, et nende pere rahaasjade
eest vastutab naine. Kuna soolist võrdõiguslikkust puudutavate
hoiakute ning soorollide kujundamine toimub juba varases lapsepõlves
(
Inglehart ja Baker 2000, Inglehart ja
Norris 2003), siis võib
väita, et praegu toimub suures osas Eesti peredest igapäevaste
kodutööde kaudu traditsiooniliste soorollide taastootmine.
Võrreldes Soome võrdõiguslikkuse baromeetri 2004. aasta andmeid
Eestiga , tuleb tunnistada, et Soomes on märgatavalt suurem osakaal
peresid, kus mehed ja naised vastutavad koos kodutööde tegemise
eest (Poliitikaanalüüs, 2).
Isiklikult võin öelda, et tean päris palju koos elavaid
paare , kus
partneritest, kes panustavad rohkem tööellu on hoopis naised mitte
mehed ja mehed on need, kes teenivad vähem kui naised. Meeste õlule
jääbki siis söögi tegemine, majapidamistööd ja laste
kasvatamine , kindlasti ka sellised mehhaanilised tööd – auto
korrashoid ja hoolitsemine. See näitab jällegi, et mehed on
muutunud
vabamaks ning ei pelga olla vähem teenivamad pereliikmed
kui naised.
Soome uurimuse järgi on kindlad kodutööd, mis on kas siis naiste
või meeste teha. Siiani kuuluvad kodu remondi ja hooldustööd
meestele ning söögi tegemine, riiete eest hoolitsemine (pesemine,
triikimine) jääb üldjuhul naiste hoolt kanda. Aia
hooldus ja poes
käimine on jagatud meeste ja naiste vahell enam vähem võrdselt.
Kõik, mis laste hooldamisega seotud kuulub siiani võidukalt naiste
tegevuste hulka. Lastega mängimise poole pealt osalevad mehed
naistega rohkem tasavägisemalt. Naised organiseerivad kodust
logistikat ning aitavad pereliikmeid mitmetes tegevustes. Isegi kui
meeste osakaal kodutöödes osalemisel kasvaks, tegeleksid mehed
siiski nö oma
sugupoolele tuntavaid tegevusi, milleks olid remondi
ja hooldustööd (Miettinen, 2008 92-94).
Vaba aeg
Et tasustatud tööl ja kodutöödel on endiselt erinev väärtus, on
sellel naiste jaoks sotsiaalsed ja majanduslikud tagajärjed. Naised
maksavad hinda nii töötasus kui ka vabas ajas, neil
kipub olema
meestest vähem vaba aega. Samas veedavad naised vaba aega meestest
aktiivsemalt, mehed eelistavad vabal ajal niisama
puhata või olla
televiisori või arvuti ees. Kuigi mehed on naistest enam seotud
tasulise tööga, on naiste kogutöö maht meestest suurem. Kui liita
kokku tasulisele tööle ja majapidamisele kulutatud aeg, on naiste
kogutööaeg tunni jagu pikem kui meestel. Eriti suurt mõju naiste
kogutöömahule avaldavad lapsed — mida väiksemad on lapsed, seda
pikemad on naiste tööpäevad. Riigi pakutavad lastehoiuteenused ei
pruugi otseselt mõjutada ebavõrdsust kodutöödes, kuid see pakub
naistele rohkem valikuvõimalusi töö- ja pereelu ühendamiseks ning
lubab kulutada rohkem aega tasulisele tööle. (Tasuja 2011)
Lapse vanusest olenemata on naised peamised laste eest hoolitsejad.
Samal ajal mängivad olulist rolli laste vanus ja võimalus panna
laps lasteaeda või -sõime. Lastehoiuvõimalused on üsna head ja
neid ka kasutatakse rohkelt kolme- kuni kuueaastaste laste puhul.
Nooremate laste hoiuks
sobivate võimaluste puudus aga on sageli
takistus tööturule tagasipöördumisel. Enamik naisi ei koge siiski
selliseid probleeme, mis takistaks neil tööle tagasi pöörduda,
mida näitab ka see, et üle 70% naistest, kelle leibkonnas on kolme-
kuni kuueaastased lapsed, olid 2010. aastal tööturul hõivatud
(Tasuja 2011).
Erandid mehed
Mari-Liis Tomingu (2007) uurimusest ilmneb, et Eestis leidub ka
selliseid noori mehi, kes tunnustavad eeltoodud näitajate kõrval
pehmemaid väärtusi ja on mingil ajal ise väikelastega koju jäänud.
Tegu on pigem meestega, kes oma arusaamades ei olnud kinni
traditsioonilistes mehe ja naiste
rollides ning väärtustasid
emotsionaalset lähedust perekonna ja lastega, mida tavaliselt
seostatakse naiste eluvaldkonnaga. Kodused
isad hindavad kõrgelt
lastega tekkivat emotsionaalset sidet: „Meil ei ole mingit sellist
asja, et kui midagi juhtub, siis emme peab
tulema . Meie usaldus ja
soe suhe on väga tugev aga see on ikkagi nagu sihukese higiga
ehitatud“.
Positiivseks peetakse
sedagi , et lastega kodusolemine on
õpetanud
isadele empaatiavõimet, oskust näha enda ümber teisi
inimesi ja arvestada
teistega – niisugune
hoolivus leiab rakendust
muudeski elusfäärides. Samas on noortele isadele väga oluline, et
nad vastaksid ühiskonna ootustele kõiges, mida meestelt tavaliselt
nõutakse. „Mehed võivad enesele lubada lastega kodus olemist
seni, kuni nad suudavad teha mingeid asju sealt kõrvalt. Vastasel
juhul võib see hakata tekitama emotsionaalseid pingeid – sinult
oodatakse tegusid , aga näed, sina lehvitad seal kõrinaid ja käid
kelgutamas.“ Keegi küsitletud isadest ei olnud huvitatud
’koduperemehe’ rollist põhitegevusena, pidades tähtsaks oma
pereeluga seonduvat ühildada ka oma karjääri ja muu eluga.
Tean isegi oma tutvusringkonnast paari isa, kes on jäänud lastega
koju. Neil on see juhtunud küll just majanduslikel põhjustel
(isapalk), kuna naine teenib märkimisväärselt vähe. Kuid olen ka
seda nende kodustest isadest täheldanud, et nad tõesti on muutunud
palju soojemateks inimesteks.
Teisalt enamus meestuttavaid on öelnud, et nemad ei jääk mingi
hinna eest lapsega koju ja see peaks olema naiste töö ja kui
piinlik oleks neil oma sõpradele rääkida, et nad on „kodukanad”.
Jah, nad kasutavad just sellist väljendit. Sellega nagu saabki
tõestust, et kuigi tundub, et me selle soolise võrdõiguslikkusega
liigume ikka paremuse poole, kuid väga aeglaselt. Vanadest normidest
on ikka raske välja saada.
Kokkuvõte
Arvan, et tööelu ja pereelu ühildamine on kindlasti raske aga asi
peaks olema balansis. Nii meestel kui naistel peaksid olema võrdsed
õigused ja kohustused osaleda mõlemas. Palju Eesti ja Euroopa
uuringuid viitavad töö ja pereelu ühitamise raskusele. Euroopa
Sotsiaaluuringu andmetel leidis 2004. aastal 88% Eesti elanikest, et
inimese prioriteediks peaks olema tema perekond ja samas ligi pooled
inimesed tõdevad, et töö ei võimalda neil pühendada piisavalt
aega oma elukaaslasele ja perekonnale. Loodame, et inimesed leiavad
elus balansi ning koduste tööde jaotus muutub võrdväärsemaks
ning sellised ühiskonna poolt tekitud normid, et mees peab tooma
raha sisse ja naine lastega kodus istuma kaovad.
Kasutatud materjalid:
Karu,
M. Paindlikud töövormid töö- ja pereelu ühitamisel TÖÖ ja PERE
PAINDLIK TÖÖKORRALDUS JA LASTEVANEMATE TÖÖHÕIVE Eesti Tööandjate
Keskliit URL :
http://www.cb.ee/raamat/too_sisu_low.pdf 15.01.2013
Kõik kommentaarid