Vajad kellegagi rääkida?
Küsi julgelt abi LasteAbi
Logi sisse

Vastuvõtu planeerimine (0)

1 Hindamata
Punktid

Vastuvõtu planeerimine


Vastuvõtu eesmärk
Vastuvõtu eesmärgiks on tunnistada eeskujulikemaid töötajaid, rääkida uue aasta eesmärkidest ning pakkuda töötajatele meeldiv õhtu.
Kes on korraldajad
Korraldajateks on Kunda Sadam AS
Sihtgrupp (kes on kutsutud + kui palju neid on)
Vastuvõtule on kutsutud kõik Kunda Sadam AS töötajad, koos kaaslastega. Kokku on oodata maksimaalselt 300 inimest.
Kuidas toimub kutsumine ja kui pikalt ette
Kutsumine toimub kutsetega, mis antakse isklikult kõigile töötajatele üle. Üleandmine toimub kaks kuud enne pidu.
Kui ka press on kaasatud siis millised väljaanded või kanalid
Press ei ole kaasatud, kuna tegemist on firmasisese üritusega ja pressile pole seal midagi huvipakkuvat.
Toimumisaeg
Vastuvõtu ajaks on 15. Jaanuar 2014
Toimumiskoht
Vastuvõtt toimub Vihula Mõisas.
Kellaajaline lühistsenaarium
18:00 – 19:30 Külaliste saabumine, Šampuse jagamine, Laudadesse istumine
19:30 – 19:45 Tervitused
19:45 – 20:45 Õhtusöök
20:45 – 21:30 Parimate töötajate tunnustamine
21:30 – 22:30 Koogi söömine ja ametliku osa lõpetamine
22:30 – 02:00 Bändi esinemine ja lõbutsemine
Dresscode
Viisakas riietus
Menüü
Suupisted – Suupistevõileivad, salatikorvikesed, erinevad juusturoad
Rootsi laua stiilis põhiroad – Sealiha , Kanaliha, Keedukartulid, Kartuli-juustu vorm, Küpsetatud kala
Magustoit – Tort, kringel
Joogid – Segumahl , Šampus, Vesi, Kohv, Tee
Kuidas kujutada vastuvõturuumid
Ruumides on 10 kolmekümnekohalist lauda. Seinade ääres on Rootsilauad ja magustoidulauad. Laudade eest on lava kus mängib bänd ja esinevad õhtujuhid.
Vastuvõtu ligikaudne eelarve
Eelarve peaks jääma 10000 Euro piiresse.
Kuidas luua ja hoida mugavat õhkkonda.
Õhkonna loomiseks on tellitud bänd. Korraldatakse erinevaid mänge, mis peaks looma lõbusa õhkkonna ja panema isegi mitte väga suhtlevad inimesed omavahel suhtlema .
Kuidas toimub vastuvõtu lõpetamine
Vastuvõtu ametliku osa lõpetamine toimub pärast magustoidu söömist, peoruumid on aga üüritud kella 2-ni.
Mis oleksid võimalikud ootamatused ja kuidas nendeks valmis olla
Valmis tasub olla selleks, et mõni töötaja võtab kaasa oma väiksed lapsed. Selleks tuleks igaks juhuks organiseerida sinna mõned lastetoolid ja olla valmis lisama mõned lauakohad.
Vastuvõtu planeerimine #1 Vastuvõtu planeerimine #2
Punktid 50 punkti Autor soovib selle materjali allalaadimise eest saada 50 punkti.
Leheküljed ~ 2 lehte Lehekülgede arv dokumendis
Aeg2014-05-14 Kuupäev, millal dokument üles laeti
Allalaadimisi 9 laadimist Kokku alla laetud
Kommentaarid 0 arvamust Teiste kasutajate poolt lisatud kommentaarid
Autor huckjam Õppematerjali autor

Sarnased õppematerjalid

Asjaajamise alused
652
pdf

Asjaajamise alused

Programm „Kutsehariduse sisuline arendamine 2008-2013“ SIRJE REKKOR ANNE KERSNA ANNE ROOSIPÕLD MAIRE MERITS TOITLUSTUSE ALUSED KOHANDANUD: ANA KONTOR 2013 1 SISUKORD 1. Toitlustusettevõtete ja teenuste liigid 4  Toitlustusettevõtete tüübid ja äriideed 4  Kiirtoiduettevõtted 6  Kohvikud 8  Sööklad ja teised suurköögid 10  Restoranid 13  Baarid 19  Catering-ettevõtted 21 2. Toitumise alused

Analüüsimeetodid äriuuringutes
Turismiettevõtluse lõpueksami märksõnade konspekt
193
docx

Turismiettevõtluse lõpueksami märksõnade konspekt

turismiettevõtluse spetsialiseerumise lõpueksami märksõnad Teeninduspsühholoogia 1. Teenindusühiskonna ja majanduse areng Teenindusühiskonna tekke ja kasvu peamised põhjused tulenevad ühiskonna ja töömaailma muutustest: Kasvav jõukus ­ suurem nõudlus teenuste järele nagu kodu koristamine, akende pesemine jm mida varem tehti ise. Vaba aja väärtustamine ­ suurem nõudlus reisi, SPA, toitlustusteenuste järele. Suuremad eluootused ­ suurem nõudlus hooldekodude ja tervishoiuteenuste järele Vajaduse kasv teeninduslike oskuste järele. Toodete suurem kompleksus ­ suurem nõudlus remondi ja parandusteenuste järele. Kasvav komplitseeritus igapäevaelus ­ suurem nõudlus abielunõustajate, advokaatide, maksunõustajate, töönõustajate järele. Kasvav tähelepanu ökoloogiliste ja säästva arengu küsimustele ­ suurem nõudlus. bussiteenuste ja autorendi järele isikliku auto kasutamise a

Turismiettevõtlus
NOORTELAAGRI KORRALDAJA KÄSIRAAMAT
192
pdf

NOORTELAAGRI KORRALDAJA KÄSIRAAMAT

Lapsepõlvestress läheb laagrisse 123 Juhtimisstiilid 126 Kuulamise kunst 129 Käitumise juhtimine laagris 131 Probleemide lahendamine 137 Vägivald ja lapse ahistamine 140 Rühma areng 143 Mängude ettevalmistus, õpetamine ja läbiviimine 152 Matkad ja nende planeerimine 159 Liikumine looduses 170 Eksimine looduses 174 Ujumine 177 Lõkkeõhtud 182 Väliküpsetamine looduses 183 Kasutatud kirjandus 190 4 NOORSOOTÖÖ SEADUS Vastu võetud 17. 02. 1999. a seadusega (RT I 1999, 27, 392), jõustunud 1

Amet
Portugali põhjalik referaat
226
doc

Portugali põhjalik referaat

Avinurme Gümnaasium 10.klass Geograafia PORTUGAL Koostaja:Katrin Kõre Juhendaja: Ene Lüüs 2009/2010 1 SISUKORD Sissejuhatus.........................................................................................................................3 Üldandmed........................................................................................................................4-5 Riigivorm.........................................................................................................................6-11 Majandus.........................................................................................................................12-14 Tootmisviis........................................................................................................................15 Asend........................................................................

Geograafia



Kommentaarid (0)

Kommentaarid sellele materjalile puuduvad. Ole esimene ja kommenteeri



Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun