Ärieetika mõisted (0)

Äri on eesmärgipärane majanduslikku kasu taotlev tegevus
Eetika on filosoofia haru, mis õpetab tegema valikuid õige-vale, hea- halva vahel
Ärieetika on eetikavaldkond, mis reguleerib ettevõtete ja nende juhtide käitumist konfliktiolukordades
Moraal on normide kogum, mis reguleerib inimese käitumist mingi sotsiaalse grupi koosseisus ja määrab tema suhtumise teistese inimestesse ja gruppidesse .
Etikett on kultuuris kehtestatud käitumisreeglid – mis on viisakas ja mis mitte
Eetika aluseks on väärtused ja väärtushinnangud.
• Väärtuste näiteks on elu, armastussuhted, vabadus, privaatsus , õnn, usaldus, loominguline tegevus, ausus, tervis, majanduslik turvatunne
Eetikakoodeks on kirjapandud normide ja/või väärtuste kogum, mis on toeks mingis valdkonnas tekkivate eetiliste konfliktide lahendamisel ja õigete käitumisviiside valikul
Eetilise juhtimise põhimõtted
• Lähtu seadustest ja täida neid. • Räägi alati tõtt.
• Pea inimestest lugu.
• Lähtu kuldsest reegelist.
• Ära tee teistele haiget. • Arenda osavõtlikkust. • Tegutse alati.
Reklaam ei tohi:
1) olla vastuolus heade kommete ja tavadega;
2) kutsuda üles käituma õigusvastaselt või rikkuma üldisi moraalinorme, õigustada õigusrikkumist ega alavääristada õiguskuulekat käitumist;
3) kutsuda üles vägivaldsele käitumisele ega õhutada vägivalla kasutamist;
4) kutsuda üles inimese tervist ega keskkonda kahjustavale tegevusele;
5) eksponeerida tehnoloogiat ja seadmeid viisil, mis võib soodustada reaalsusele mittevastava ohutustunde tekkimist või põhjustada ohtlikku käitumist;
Reklaam ei tohi:
6) kutsuda üles avalikku korda ega riigi julgeolekut ohustavale tegevusele, samuti toetada ega soodustada nimetatud tegevust;
7) kasutada ära õnnetusjuhtumi või eriolukorra mõju isiku otsustusvõimele; 8) tugineda inimeste ebausul ega kasutada ära reklaami sihtgrupi vanusest tulenevat kergeusklikkust;
9) otseselt ega kaudselt alavääristada või muul viisil halvustada isikut, tema nime, kaubamärki, geograafilist tähist, tegevust, tegevusala, kaupa, teenust ega üritust;
10) sisaldada halvustamist ega diskrimineerimist rahvuse, rassi, vanuse, nahavärvuse, soo, keele, päritolu, usutunnistuse , poliitilise ega muu veendumuse tõttu, samuti varalise, sotsiaalse seisundi ega muude asjaolude tõttu;
Reklaam ei tohi:
11) esitada valeteavet;
12) otseselt ega kaudselt sisaldada tunnust, mis on üldtuntud kui teist isikut, kaupa või teenust muudest samalaadsetest eristav tunnus, kui teise isiku, kauba või teenuse reklaam on antud ajal, kohas või viisil keelatud; 13) sisaldada teise isiku, kauba või teenuse reklaami, kui sellise isiku, kauba või teenuse reklaam on antud ajal, kohas või viisil keelatud;
14) jätta muljet, et esitataval teabel on teaduslik alus, kui see tegelikult puudub;
15) sisaldada sõnu «keskkonnasõbralik» ja «ökoloogiliselt ohutu» ning muid sama tähendusega sõnu või väljendeid, kui puudub sellekohane tõendusmaterjal;
ÄRIEETILINE DILEMMA
Küsimused eetilise dilemma lahenduse kohta:
INFORMATSIOONI TEST: kas me oleme kogunud piisavalt teavet otsuse tegemiseks ja elluviimiseks?
KAASATUSE TEST: kas kõik asjaosalised on otsustusprotsessi kaasatud?
TAGAJÄRGEDE TEST: kas püüame ennetada võimalikke tagajärgi?
ÕIGLUSE TEST: kas tunneme , et tehtud otsus on õiglane, kui paneme end nende rolli, keda see puudutab?
KESTVATE VÄÄRTUSTE TEST: kas otsus on kooskõlas pikaajaliste väärtushinnangutega?
UNIVERSAALSUSE TEST: kas oleme nõus, et meie otsusest saaks norm, mida võiks ka meie enda suhtes rakendada?
PÄEVAVALGUSE TEST: kas tunneme end hästi, kui meie otsuse detailid saaksid igaühele (kolleegid, pere, avalikkus ) teatavaks?
Ettevõtte sotsiaalne vastutus on mõiste, mis iseloomustab majanduslike, sotsiaalsete ja keskkondlike mõjude arvestamist äritegevuses (kasumi kõrval).
• Sotsiaalne vastutus on ettevõtte eesmärgipärane, järjepidev ja vabatahtlik, seaduse nõudmistest kaugemale ulatuv panus ühiskonna huvide täideviimiseks.