1)¤Teine sektor ehk erasektor: -eraettevõtted -peamisteks tunnusteks kasumi taotlemine ja eraomandus -suhted riigiga - riigipoolsed ettekirjutused, majanduse arengu reguleerimine -ettevõtluse vormid: üksikettevõtjad(FIE), suurfirmad(AS,OÜ) ¤Avalik sektor ehk esimene sektor: -riigiasutused -seotud valitsuse rahaliste ülekannetega -avalik-õiguslikud asutused ¤Kodanikuühiskond ehk kolmas sektor: -kodanikualgatuslikud organisatsioonid(MTÜ, SA, seltsid ja asutused) -edendab valitsemist 2)Nüüdisühiskond: -3 sektorit -sektorite eristatatvus -tööstuslik kaubatootmine -rahva osalus ühiskonnaelus -vabameelsus inimsuhetes ja vaimuelus -inimõigused 3)Tööstusühiskond -tööstuslik tootmine -ratsionaalsus -ametnikkonna tugevnemine -tööaja tähtsustamine -meelelahutuse levik -muutused rahvastikus -muutused rahvastikus Postindustriaalne: -kõrgtehnoloogia kasutamine -mitmekesised väärtushinnangud -teenindussektori kasv -teadu...
Ettevõtluse alused Mida arenenum on ühiskond, seda vähem luuakse materjaalseid väärtuseid (eraisikule). Lõppeesmärk rohkem koju osta. Rikkus võib juhtuda kui kõik soosivad asjaolud langevad kokku. Rahuldustpakkuv töö ettevõtjal. Sellega peavad teised k aasa tulema kliendid. Samastumine oma ettevõttega. Ettevõtja on iseenda peremees võtab vastu otsuseid. Kliendile ei tohi anda valelubadust, teda ei tohi petta, üks möödalask võrdub rohkem kui kordades rohkem õnnestumisi. Kõige parem klient on püsiklient. Tsentraalne juhtimine üksi otsustatakse, enamasti tehakse õigeid otsuseid, kiired otsused. Ettevõtja staatus ta suudab/oskab/saab hakkama/riskib. Alustamise suhteline kergus väikeettevõttes on omanikke vähe (1-3). Eesti Energia haldusnõukogu ~7 liiget. Tähtsate ja perspektiivsete küsimuste üle otsustamine. Otsustamine lihthäälte enamusega. Nõukogu enamasti viieks aastaks. Nõukogu peab koos k...
vabadele kohtadele? 4. Korvpallivõistlusel osaleb 12 võistkonda. Mitmel erineval viisil võivad jaotuda kuld-, hõbe- ja pronksmedal? 5. Korvpallivõistlusel osaleb 12 võistkonda. Neist 4 mängivad finaalturniiril. Mitu erinevat finaalgruppi võib moodustada? 6. Hulgimüügifirma "Ratsa rikkaks" võtab tööle müügijuhi, reklaamijuhi ja pankrotihalduri. Korraldati ühine konkurss, millest võttis osa 10 töösoovijat. Mitu erinevat töömääramist saab teha? 7. Munitsipaalettevõte "Plats puhtaks" võtab tööle 3 kojameest. Tuli kohale 10 kohasoovijat. Mitmel erineval viisil saab inimesi tööle võtta? 8. Mitmel erineval viisil on võimalik 6 töötajale nädalas(5 päeva) valvegraafik koostada? 9. Mitu erinevat kolme ühelaiuse horisontaalribaga lippu saab valmistada viiest eri värvi riidest, kui lipu kõik horisontaalribad peavad olema erivärvilised? 10. Mitu erinevat signaali saab anda viie eri värvi lipukesaga, tõstes neid erineval arvul ja
vabadele kohtadele? 4. Korvpallivõistlusel osaleb 12 võistkonda. Mitmel erineval viisil võivad jaotuda kuld-, hõbe- ja pronksmedal? 5. Korvpallivõistlusel osaleb 12 võistkonda. Neist 4 mängivad finaalturniiril. Mitu erinevat finaalgruppi võib moodustada? 6. Hulgimüügifirma “Ratsa rikkaks” võtab tööle müügijuhi, reklaamijuhi ja pankrotihalduri. Korraldati ühine konkurss, millest võttis osa 10 töösoovijat. Mitu erinevat töömääramist saab teha? 7. Munitsipaalettevõte “Plats puhtaks” võtab tööle 3 kojameest. Tuli kohale 10 kohasoovijat. Mitmel erineval viisil saab inimesi tööle võtta? 8. Mitmel erineval viisil on võimalik 6 töötajale nädalas(5 päeva) valvegraafik koostada? 9. Mitu erinevat kolme ühelaiuse horisontaalribaga lippu saab valmistada viiest eri värvi riidest, kui lipu kõik horisontaalribad peavad olema erivärvilised? 10. Mitu erinevat signaali saab anda viie eri värvi lipukesaga, tõstes neid erineval arvul ja
vabadele kohtadele? 4. Korvpallivõistlusel osaleb 12 võistkonda. Mitmel erineval viisil võivad jaotuda kuld-, hõbe- ja pronksmedal? 5. Korvpallivõistlusel osaleb 12 võistkonda. Neist 4 mängivad finaalturniiril. Mitu erinevat finaalgruppi võib moodustada? 6. Hulgimüügifirma "Ratsa rikkaks" võtab tööle müügijuhi, reklaamijuhi ja pankrotihalduri. Korraldati ühine konkurss, millest võttis osa 10 töösoovijat. Mitu erinevat töömääramist saab teha? 7. Munitsipaalettevõte "Plats puhtaks" võtab tööle 3 kojameest. Tuli kohale 10 kohasoovijat. Mitmel erineval viisil saab inimesi tööle võtta? 8. Mitmel erineval viisil on võimalik 6 töötajale nädalas(5 päeva) valvegraafik koostada? 9. Mitu erinevat kolme ühelaiuse horisontaalribaga lippu saab valmistada viiest eri värvi riidest, kui lipu kõik horisontaalribad peavad olema erivärvilised? 10. Mitu erinevat signaali saab anda viie eri värvi lipukesaga, tõstes neid erineval arvul ja
suur osa eristatud mõjutab Monopol Sisenemisbarjäärid Kindel, olemas kontroll (ühistransp), ÜKS eristatud seaduslik kaitse-patent, 4. Muud ettevõtluse vormid- nt mittetulundusettevõte nt koolid, kirikud- eesmärk ei ole kasum. kooperatiiv, munitsipaalettevõte Turu reguleerimise peamisteks eesmärkideks on sotsiaalse efektiivsuse ja võrdsete tingimuste tagamine Pareto täius- valitsuse tegevus, mille eesmärgiks on inimeste heaolu suurendamine nii, et kellegi teise heaolu ei halvene kui lisanduv täiustus või muutus majanduses parandab 1 in. olukorda samal ajal kui see halvendab kellegi olukorda, siis on majandus sotsiaalmajanduslikult efektiivne või Pareto optimaalne
Piiratud vastutus tähendab, et aktsionääride vastutus on võrdne ettevõttesse paigutatud kapitali suurusega. Juhtimisstruktuurid võivad olla väga erinevad. Ettevõtte kasum kuulub aktsionääridele. Aktsionäärid otsustavad, millise osa nad jagavad omavahel dividendide näol ära ja kui palju investeerivad nt firma laiendamisse. 4. Muud ettevõtlus vormid – Lisaks on olemas veel mitmeid ettevõtluse vorme. Sellisteks vormideks on näiteks mittetulundusettevõte või munitsipaalettevõte jpt. Mittetulundusettevõteteks on näiteks kirikud ja koolid. Sellised organisatsioonid ei sea eesmärgiks kasumi saamist. Kui tulud peaksid ületama kulusid, siis ei jagata seda omanike vahel vaid säilitatakse tulevaste kulude katteks. Natsionaliseeritud (nt. raudtee, gaas) ettevõtete tegevust kontrollib valitsus. Firmateooria eeldused: • Ettevõte käitub ratsionnalselt, tema olulisim eesmärk on kasumi maksimeerimine
makseid. Samuti võib aktsiaselts laenata raha ka pangast või teistelt finantsinstitutsioonidelt. Aktsiaseltsi kasumeid maksustatakse eraldi aktsionäride sissetulekust. Dividende saab maksta maksustatud kasumilt. Lisaks sellele maksustatakse ka aktsionäride dividende tulumaksuga. Muud ettevõtluse vormid. Lisaks ainuomanikule, täisühingule ja aktsiaseltsile on veel mitmeid ettevõtluse vorme. Sellisteks vormideks on näiteks mittetulundusettevõte, kooperatiiv, munitsipaalettevõte jpt. Mittetulundusettevõteteks on näiteks kirikud ja koolid. Sellised organisatsioonid ei sea eesmärgiks kasumi saamist. Kui tulud peaksid ületama kulusid, siis ei jagata seda omanike vahel vaid säilitatakse tulevaste kulude katteks. Natsionaliseeritud ettevõtete tegevust kontrollib valitsus. Telekommunikatsioon, raudtee, gaas ja elektrienergia on sellisteks valdkondadeks kus on tavaliselt tegemist natsionaliseeritud ettevõtetega. Poolt ja vastuargumendid
1.1. AS-i TAMSALU KALOR LOOMINE, RAHASTAMINE JA TEGEVUSÜLESANDED Tamsalu Kalor AS on Lääne-Virumaal Tamsalu linnas asuv ettevõte ja on loodud 19.10.1992 omandireformi seaduse alusel.1 Praegusel hetkel on see põhiline Tamsalu vallale ja linnale soojust tootev ettevõte, sealhulgas on tegemist ka esimese Tamsalu valla piirkonnas soojatootmise müümisele ja tootmisele spetsialiseerunud ettevõttega. Aastatel 1992 1997 kandis Tamsalu Kalor nime Munitsipaalettevõte Tamsalu Kalor ehk ME Tamsalu Kalor, kuid pärast äriseaduse nõustumist 1995. aastal, mille kohaselt munitsipaalettevõtted asendati aktsiaseltsidega, kannab Tamsalu Kalor nime Aktsiaselts Tamsalu Kalor ehk AS Tamsalu Kalor.2 Ettevõtte algusest, 1992. aastast on AS-i Tamsalu Kalor juhataja olnud Neeme Malva. Ettevõtte aktsiad kuulusid aastatel 1992-2005 täielikult linnale, kuid valla ja linna ühinemise tulemusena 2005. aastal, kuuluvad aktsiad täielikult vallale. 3 AS-i Tamsalu
EESTI MAAÜLIKOOL Sissejuhatus mikro- ja makroökonoomikasse Loengukonspekt (I osa) Raul Omel Mikroökonoomika loengukonspekt varustab üliõpilase teadmiste pagasiga mikroökonoomika probleemistiku mõistmiseks. Mikroökonoomika raames omandatavad teadmised ja loodavad pädevused on oluliseks baasiks individuaalsete tootmis- ja tarbimisotsuste tegemisel ning kitsama suunitlusega majandusliku sisuga ainete edukaks läbimiseks. Mikroökonoomika baasteadmised omandanud üliõpilane omab süsteemset arusaamist tarbijate ja tootjate käitumisest turul, hindade ja koguste kujunemisest turul ning piiratud ressursside optimaalsest kasutamisest. 1. SISSEJUHATUS MAJANDUSTEOORIASSE 2 2. TOOTMINE, SPETSIALISEERUMINE JA VAHETUS ...
Samuti võib aktsiaselts laenata raha ka pangast või teistelt finantsinstitutsioonidelt. Aktsiaseltsi kasumeid maksustatakse eraldi aktsionäride sissetulekust. Dividende saab maksta maksustatud kasumilt. Lisaks sellele maksustatakse ka aktsionäride dividende tulumaksuga. Muud ettevõtluse vormid. Lisaks ainuomanikule, täisühingule ja aktsiaseltsile on veel mitmeid ettevõtluse vorme. Sellisteks vormideks on näiteks mittetulundusettevõte, kooperatiiv, munitsipaalettevõte jpt. Mittetulundusettevõteteks on näiteks kirikud ja koolid. Sellised organisatsioonid ei sea eesmärgiks kasumi saamist. Kui tulud peaksid ületama kulusid, siis ei jagata seda omanike vahel vaid säilitatakse tulevaste kulude katteks. Natsionaliseeritud ettevõtete tegevust kontrollib valitsus. Telekommunikatsioon, raudtee, gaas ja elektrienergia on sellisteks valdkondadeks kus on tavaliselt tegemist natsionaliseeritud ettevõtetega. Poolt ja vastuargumendid
annaabi.ee 
Sisene Facebook'ga
Sisene Google'ga
Sisene LinkedIn'ga
