Aktsionäre ja osanikke tuleb võrdsetel asjaoludel (nt palju kellelgi aktsiaid kui kuulub 90% saad rohkem väljamakseid) kohelda võrdselt. Kui asjaolud on erinevad, on ka kohtlemine erinev. Kehtib ka nt reegel, et ei saa sundida aktsionäri pärast esialgset sissemakset rohkem raha juurde investeerima. 8. Missugustel juhtudel on lubatud teha aktsiaseltsist väljamakseid aktsionärile? Likvideerimise käigus raha ülejääk jagatakse laiali Kasumijaotamise juures - > enne tuleb maha arvestada varasemad miinused ning dividendi maksmisel peab olema ka majandusaasta aruanne. 9. Selgita aktsiaseltsi nn kolmeastmelist struktuuri (erinevate organite omavahelised seosed). Juhatus esindab ja juhatab. Kutsub üldiselt kokku üldkoosolekut Nõukogu aktsionärid valivad üldkoosolekul, ei ole õigust anda igapäevaseid
Akordpalk: - palga suurus sõltub valmistatud toodangu kogusest Preemiapalk: - võtab arvesse töö kvaliteeti ja teisi olulisi tegureid - preemiapalk koosneb põhipalgast (aja- või akordpalk) ja preemiast - preemia suurus võib oleneda: töö kvaliteedist, tooraine ökonoomiast, seadmete ratsionaalsest kasutamisest, tähtaegadest kinnipidamisest, õnnetuste ja lohakuse vältimisest, mahunäitajate ja normide ületamisest. 44) Kasumijaotamise korraldamine ja kriteeriumid, probleemid. Kasumijaotust võib korraldada erinevalt: jaotada ettevõtte rahaliste tulemuste alused, seega aasta lõpus jaotatakse vastavalt töötajate tööpanusele, seda tehakse kui lõplikku palgakujundust; kapitalijaotus, aluseks on töötaja kapitaliosa. Töötaja on kapitali ettevõttesse paigutanud erinevaid võimalusi kasutades, näiteks sissemaksetena töötasust.
heaks ka kasumi jaotamise ettepaneku, kuid üldkoosoleku poolt vastu võetud kasumi jaotamise otsus fikseeritakse vaid üldkoosoleku protokollis. Kinnitatud majandusaasta aruandele kirjutavad koos kuupäeva märkimisega alla aktsiaseltsi juhatuse ja nõukogu kõik liikmed. Juhatus esitab kinnitatud majandusaasta aruande äriregistrile hiljemalt kuus kuud majandusaasta lõpust. Samuti tuleb lisada aruandele vandeaudiitori aruande (kui audiitorkontroll on kohustuslik), juhatuse kasumijaotamise ettepanek ja osanike nimekiri majandusaasta aruande kinnitamise seisuga. Majandusaasta aruanded koostatakse eesti keeles ja Eesti Vabariigis ametlikult kehtivas vääringus. 13 Viidatud allikad 1. Registrite ja Infosüsteemide keskus. [http://www.rik.ee/aruanne] 24.04.2010 2. CorpEstonia. [http://www.corpestonia.ee/?id=772] 18.04.2010 3. Raamatupidamise seadus, RT I 2002, 102, 600; RT I 2010, 9, 41, §14, §15, §25 [http://www.riigiteataja
jne. Eesmärk on võimalike ummikseisude kiire ja õiglane lahendamine ning konkreetsete osanike huvide kaitsmine. Soovituslik on osanike lepingu punkte kirjeldada põhikirjas, sest ainult põhikiri on aluseks äriregistri kannetele, mis on kehtivad kolmandate isikute suhtes. Omanikevaheline leping sätestab (Allikas: Jürgen Valter, Rimess OÜ): · ühingu ja selle omanike eesmärgid, · ühingu juhtimis- ja järelevalveorganite struktuuri, · reinvesteerimise ja kasumijaotamise põhimõtted, · ostueesõiguse kasutamise põhimõtted omanikeringi muutumisel, · ärisaladuse hoidmise nõuded ja konkurentsikeelud ning sanktsioonid, · intellektuaalse omandi küsimused, · kolmandate partnerite ja finantseerijate kaasamine, · konfliktsituatsioonide lahendamine. 3.3 Avaldus Avaldus on juhatuse poolt esitatav dokument, mille alusel kantakse ettevõte äriregistrisse. See sisaldab punkte ettevõtte
· reservkapitali suurus; · juhatuse ning nõukogu olemasolu korral selle liikmete arv, mis võib olla väljendatud kindla suurusena või ülem- ja alammäärana ning vajadusel juhatuse liikmete esindusõiguse erisused; Osaühing · Üldiselt jäetakse põhikiri väga üldiseks ning praktikas on saanud tavaks osanike lepingu sõlmimine: · ühingu ja selle omanike eesmärgid, · ühingu juhtimis- ja järelevalveorganite struktuuri, · reinvesteerimise ja kasumijaotamise põhimõtted, · ostueesõiguse kasutamise põhimõtted omanikeringi muutumisel, · ärisaladuse hoidmise nõuded ja konkurentsikeelud ning sanktsioonid, · intellektuaalse omandi küsimused, · kolmandate partnerite ja finantseerijate kaasamine, · konfliktsituatsioonide lahendamine. Osaühing · Registreerimine · Notaris registreerimine - saata notarile firma registreerimiseks vajalikud andmed (2-3 nädalat), notar koostab dokumendid ise;
Esimestel tegevusaastatel kanti iga aasta lõpus aruandeaasta kasumi jaotamise otsusega 1/20 kohustuslikku reservkapitali järgmise kirjendiga: D 2960 Aruandeaasta kasum (kahjum) 4 200 K 2941 Kohustuslik reservkapital 4 200 Vabast omakapitalist saab moodustada reserve uuteks osaemissioonideks (fondiemissiooniks) või teha väljamakseid rahadividendide näol. Samas võidakse kasumijaotamise otsusega ka tõsta ``Aruandeperioodi kasum (kahjum)`` ``Eelmiste perioodide jaotamata kasumi (kahjumi)`` kontole, nagu otsustati osanike korralisel üldkoosolekul. Seega koostatakse kanne: D 2960 Aruandeaasta kasum (kahjum) 97 029 K 2950 Eelmiste perioodide jaotamata kasum (kahjum). 97 029 Märkima peab, et osanike üldkoosolek toimub regulaarselt kord aastas, mõnel juhul ka kaks või
Kohustusliku reservkapitali väärtus Tuha Talu OÜ bilansis on 1/10 osakapitalist nimiväärtuses ehk 4 200 krooni. Esimestel tegevusaastatel kanti iga aasta lõpus aruandeaasta kasumi jaotamise otsusega 1/20 kohustuslikku reservkapitali järgmise kirjendiga: D 2960 Aruandeaasta kasum (kahjum) K 2941 Kohustuslik reservkapital Vabast omakapitalist saab moodustada reserve uuteks osaemissioonideks (fondiemissiooniks) või teha väljamakseid rahadividendide näol. Samas võidakse kasumijaotamise otsusega ka tõsta ``Aruandeperioodi kasum (kahjum)`` ``Eelmiste perioodide jaotamata kasumi (kahjumi)`` kontole, nagu otsustati osanike korralisel üldkoosolekul. Seega koostatakse kanne: D 2960 Aruandeaasta kasum (kahjum) K 2950 Eelmiste perioodide jaotamata kasum (kahjum). Märkima peab, et osanike üldkoosolek toimub regulaarselt kord aastas, mõnel juhul ka kaks või kolm korda aastas Tuha Talu OÜ oluliste küsimuste arutamiseks. Aruandeaasta kasum koosneb
Nõukogu kompetentsi kuuluvad OÜ tegevuse planeerimine, juhatuse valimine, OÜ aastaaruande kinnitamine, ettevõtete omandamine, kinnis- ja vallasasjade võõrandamine, investeeringute tegemise otsustamine ja laenude võtmise üle otsustamine, kui see ületab majandusaastaks ettenähtud summasid. OÜ jooksvat majandustegevust juhib juhatus. Juhatus peab vähemalt kord nelja kuu jooksul esitama nõukogule ülevaate tehtust. Pärast majandusaasta lõppu koostab juhatus aastaaruande koos kasumijaotamise ettepanekutega. Vastavalt majandustulemustele makstakse osanikele võrdeliselt osade suurusega dividende (kui ei ole sätestatud teisiti). OÜ eelised: · Osanike piiratud vastutus · Saab kaasata suuremat kapitali kui FIE-na · Partnerite usalduslikkuse suurenemine seoses minimaalse kapitali olemasoluga · Ühingu eluiga võib olla piiramatu · Osaku müük lihtne · Otsuste vastuvõtmisel sõltub üldjuhul häälte arv osa suurusest
annaabi.ee 
