RAHAVOOGUDE ARUANNE (tuhat krooni) Nimetused 1 aasta 2 aasta 3 aasta 4 aasta 5 aasta I.Jääk perioodi alg 0 6,0 5,9 27,3 80,2 Rahal.vah.sissetulek 1.sissemakst.põhikapital 120 2. Laen 700 3. Laekum.müügist 843,7 867,3 908,6 962,9 1062,0 KOKKU sissetulek 1663,7 867,3 908,6 962,88 1062 Rahal.vah.kasutam. Ruumid 700 Sisustus ja tehnika 110 Varud 10 Töötasu 240 250 255,00 260,00 265,00 Materjal 135 13...
Too oma näide programmeeritud ja mitteprogrammeeritud otsuste kohta: Koolis- Võetakse iga aasta võetakse uusi õpilasi kooli .See aasta liitus , aga Transpordikool Tööstushariduskeskusega ja tuli rohkem erialasid juurde. Valituses- Valitakse president iga 5 aasta tagant . Aga see aasta ei valitud president ära 1- mesel korral. Äris- Tuleb esitada iga aasta majandusaruanne. Sa kunagi ei tea millal võib sind tabada pankrott. Kirjelda oma sõnadega: Otsustamine vastutamise puudumisel Vastutuse puudumisel võetakse otsus vastu sageli sisulise arutluseta ning selle kvaliteet sõltub rohkem juhusest kui koostegevuse tulemustest. Otsustamine enamuse järgi. See lahendusviis püüab luua "võitjate" ja "kaotajate" koalitsiooni, kuigi kaotajate otsused sisuliselt elimineeritakse. Otsustamine konsensuse põhimõttel.
töötajale maksta ei või; töötaja on vaba otsustama, milleks ta oma töötasu kasutab tegemist on töötasu puutumatuse põhimõttega. kasutada tööandja ametiautot, ametimobiiltelefoni, tööandja maksab kinni töötaja spordivahendid ja klubimaksu jms. Samas ei ole töötajal õigus nõuda nende hüvede mittekasutamisel neid välja rahas. Majandustulemustelt makstava tasu aluseks võetakse selle aasta kinnitatud majandusaruanne, mil vastav kokkulepe sõlmiti. Ettevõttes algab majandusaasta jaanuaris ning kokkulepe majandustulemustelt makstava tasu kohta sõlmitakse oktoobris. Aluseks võetakse tööandja majandustulemused alates jaanuarist lõpetades detsembris. Makstakse hiljemalt kuue kuu jooksul majandusaasta aruande kinnitamisest Kui töötaja tööajal tööd ei tee, peab tööandja maksma keskmist töötasu järgmistel juhtudel:
......................................16 LISAD................................................................................................................................................19 LISA 1. Referentsid........................................................................................................................20 LISA 2. Sertifikaat [5]....................................................................................................................22 LISA 3. Aasta majandusaruanne[4]................................................................................................25 2 SISSEJUHATUS Antud kursusetööga on koostatud kortermaja pakkumiseelarve. Selle alusel saab tellija teabe projekti eeldatava maksumuse kohta. Kurususetöö on koostatud lähtudes peatöövõtja seisukohast.
koostamisel, soodushinnaga antakse kasutada kontoriruume, arvutied ja muud kontoritehnikat. 22. Mis vahe on omakapitalil ja võõrkapitalil? Omakapital on omanike poolt ettevõttesse paigutatud raha.Omakapital on tähtajatu ja kindlalt paika pandud tootluseta. Võõrkapital on laenud ja võlakirjad. Võõrkapitalil on kindla tagasimaksmise tähtajaga ja hinnaga. Oma ja võõrkapitali õige vahekord sõltub konkreetsest ettevõttest ja ajast 23.Mis on bilanss Majandusaruanne, mis võtab kokku ettevõtte vara (tema omandi) , kohustused(võlad) ja omakapitali teatud hetkel. 24.Kuidas arvestada toote omahinda, mis kulud peab omahinda katma? materjalide, tööjõu ja muude ressursside kasutamist 25. miks muutuvad toomise muutumisega ka kulud? Omahind on kulud ühe tooteühiku kohta. Mida madalamad on kulud, seda suurem on kasum. (KASUM = TULUD - KULUD) Kui palju ettevõte peaks tootma, et jõuda kasumisse, saab kontrollida tasuvuspunkti analüüsi kaudu
Ettevõtte finantseesmärgid on ellu jääda, vältida maksejõuetust ja pankrotti, võita konkurentsis, viia maksimumini müügikäive ja võita maksimaalne turuosa, viia miinimumini kulud, viia maksimumini kasum, säilitada püsiva sissetuleku kasv. 46. Finantsjuht on isik, kes vastutab tootmisfunktsioonide täitmise eest ettevõtte. Finantsjuht on isik, kes vastutab finantsjuhtimise funktsioonide täitmise eest ettevõttes. 47. Majandusaruanne selgitab, miks ettevõtte rahaline seis on muutunud aruandeperioodi jooksul. Rahavoogude aruanne selgitab, miks ettevõtte rahaline seis on muutunud aruandeperioodi jooksul. 48. Finantsanalüüsi teostamisel kasutatavat horisontaalanalüüsi tehes võrreldakse ühe vaadeldava aasta näitajat baasiga samast aastast ehk vaadeldakse erinevate komponentide omavahelisi suhtelisi osatähtsusi. Finantsanalüüsi teostamisel kasutatavat
kui ta on töötanud vähemalt 1 terve kalendrikuu, võetakse aluseks eelnenud kalendrikuudel teenitud töötasu; kui ta ei ole töötanud 1 tervet kalendrikuud, võetakse aluseks töötasu alates tööle asumise päevast kuni päevani, mil on vaja arvutada keskmist töötasu. Majandustulemustelt makstav tasu § 30 motiveerib T tulemuslikumalt töötama peab olema lepingus kokku lepitud, ka tasu suurus võetakse arvesse selle aasta majandusaruanne, mil kokkulepe sõlmiti Tehingutelt makstav tasu § 31 motiveerib T pingutama konkreetse tehingu nimel tehing sõlmitud TA ja kolmanda isiku vahel ning T-le on ettenähtud tasu, sest panustas lepingu sõlmimisse õigus tasule tekib kui TA on oma kohustuse 3.isiku eest täitnud õigus tasule on ka siis kui tehing jääb täitmata TA -st tuleneva asjaolu tõttu 13
tasu saada, sõltub pooltevahelisest kokkuleppest. Tasu võib maksta igakuiselt või ühe- kordselt. Töötajal on majandustulemustelt makstavat tasu õigus nõuda vaid juhul, kui selle maksmine on töölepingus kokku lepitud. 2. Paragrahv 30 täpsustab ajavahemikku, mis võetakse majandustulemustelt makstava tasu arvutamise aluseks juhul, kui pooled ei ole teisiti kokku leppinud. Arvestuse aluseks võetakse selle aasta kinnitatud majandusaruanne, mille eest töötajal on õigus tasu saada. Näiteks hakkab tööandja ettevõttes majandusaasta veebruaris ning kokkuleppe kohaselt on töötajal õigus saada iga-aastast majandustulemustelt makstavat tasu. Seega võetakse aluseks tööandja majandustulemused alates veebruarist lõpetades jaanuariga. Tähendust ei oma asjaolu, millal on sõlmitud kokkulepe tasu maksmise kohta. Kui kokkulepe majan- dustulemustelt makstava tasu kohta sõlmitakse oktoobris, siis võetakse endiselt aluseks
annaabi.ee 
