on kasvanud nii suureks, nüüd on aeg hakata vähemalt osaliselt kasutama personali töös arvutit. Asja algatuseks tahaks ta kõikide inimeste andmed saada MS Word (või mõne muu tekstitöötlussüsteemi) dokumentidesse. See tähendab, et iga töötaja kohta üks dokument. Tema ise oskavat Wordiga küll kirju vormistada, aga kaugemale tema oskused ei küüni. Aga tema on näinud, et Wordi dokumentides on ka tabeleid võimalik teha. Seepärast soovib ta et keegi vormistaks talle Wordi dokumendi template, kus oleksid ilusasti olemas tabelid ja lahtrid kuhu saab kirjutada töötaja andmeid. Asja lihtsustamiseks on tal kaasas leht (vt. all pool), kuhu ta on kirjutanud kõigi vajalike andmete loendi ja grupeerinud ära need nii nagu tema arvab, et oleks hea. Ühtlasi rõhutab ta järgmisi asju: 1. Grupis 1 (Isikuandmed) on üldjuhul sellised andmed, mis inimesel ei muutu ja seepärast ei ole seal
et iga rühmliige saaks rääkida. Võistlus teiste rühmadega võiks aidata neile keskenduda probleemi lahendamisel. 6. Põrgulik klass Uues koolis uue klassiga ma kindlasti küsiks kolleegidelt õpilaste käitumisest. Kui on teatud, et klassis on probleemid distsipliiniga, siis katsuksin esimesest tunnist olla enesekindel ja range. Ma räägiksin käitumise reeglitest klassis ja mis juhtub, kui neid ei täitakse. Kui on võimalus, siis vormistaks neid ilusti paberil ja riputaks üles stendil. Kui tegemist on ainult ühe probleemse lapsega, siis uuriksin, kuidas ta suhtleb teiste õpetajatega, kas tal on probleemid, mis ei ole seotud kooliga. Siis prooviksin rääkida temaga käitumisest klassis, mida ootan temalt ja kuidas see võib mõjutada tema õpiedukust. Selle juures rõhutaks, et ma ei näe temas parandamatu koletist, vaid inimest keerulises situatsioonis. 7. Tasakaalustatud suhe
toimiks valesti, aga nüüd tuleb välja selgitada kui eetiline see oleks? * Olulised faktid/ Lisainfo: Veofirma on Eesti turul väga hea mainega. Täistreileri hind oleks oluliselt suurem kui osakoorma hind kauba tegelikku kogust arvestades. Kahju kliendile, arvestades tema majanduslikku seisu ja turu seisu Eestis, ei oleks kuigi suur. Klient on veoettevõtte suurklient. * Võimalikud abijuhised. Abitestid: Ema-test Kui veokorraldaja vormistaks täistreileri hinna, siis lähedastele tuttavatele võib ta sellest isegi kui arukast teost või edu võtmest rääkida. TV-test Kõige laiemale üldsusele vaevalt et tahaks seda avaldada. See võib kaasa tuua ettevõtte maine languse. Teise-nahas-olemise-test Kliendi asemele end asetades ei meeldiks talle kindlasti täiskoorma hind. 29
töölepingust vajalik arv ärakirju. Töölepingu koostamine kahes eksemplaris ja nende hoidmine eraldi poolte valduses peab tagama, et kumbki pooltest ei saa ühepoolselt lepingu teksti muuta. Lubamatu on, et töötaja ei säilita oma töölepingu eksemplari või jätab selle tööandja kätte. Samuti on lubamatu töölepingut ilma tutvumata allkirjastada või anda allkiri puhtale paberilehele selleks, et tööandja selle vormistaks lepinguna suulise kokkuleppe kohaselt. 3. Kirjalik tööleping loetakse sõlmituks, kui pooled on lepingu allkirjastanud. Allkirjastamisele järgnevast päevast algab ka lepingutähtaja kulgemine (lugemine), kui lepingus endas ei ole kindlaks määratud lepingu teistsugust algustähtaega. Töölepingu jõustumine annab töötajale õiguse nõuda tööandjalt enda töölelubamist lepingus
parkimiskohast oma sõiduautoga Ford Sierra välja tagurdades vaatasin tagasi, teisi liiklejaid, sealhulgas jalakäijaid näha ei olnud. Liikusin tagurpidi kohalt ja samas riivasin jalakäijat, naisterahvast, kes kukkus. Väljusin koheselt autost ja küsisin, kas sai viga. Naisterahvas, kes oli juba püsti tõusnud, vastas et ei ole viga midagi. Igaks juhuks küsisin tema nime ja telefoninumbri. Tegin naisterahvale ettepaneku jääda kohale ja kutsuda politsei, kes juhtumi ära vormistaks. Naine kordas, et temal ei ole viga midagi ja lahkus. 201 Kuna naine teatas, et temal midagi viga ei ole, ta kannatada ei saanud, kohale jäämisest keeldus, leidsin, et antud juhul ei ole tegemist Liikluseeskirjade punktis 226 p.3 sätestatud sündmusega, see tähendab liiklusõnnetuses kannatanuga, millisel juhul peab juht jääma sündmuskohale ja sealt teatama juhtunust politseisse