otsekulud eraldi ja tootmise üldkulud, mis jaotatakse lähtudes valitud meetodist või jaotusbaasist. Selliste lepingute järgi arvestust peetavate eraldatud olekute tõttu saab tavalisest rohkem kulutusi liigitada otseste kulude alla. Kaudsete kulude osa ( jaotamisele kuuluv) on väiksem. Eriline joon on see, et klient teeb enamasti vahemakseid, mis on tingitud objekti suurest maksumusest ja lepingu pikaajalisusest. Vahearuannete aluseks on alati vastav akt, mis kinnitab tehtud tööde mahtu ja kvaliteeti. Sellised lepingud hõlmavad mõnikord rohkem, kui 1 majandusaasta. Partiikuluarvestuse meetodit kasutatakse siis, kui tellitud artiklite arv on suur ja neid toodetakse koos ühe partiina. Kuluarvestust korraldatakse tavapäraselt. Partii valmimisel või täitmisel jagatakse kogu partii kulud ühikute arvele, saades ühikukulu. ´(rõivatööstus, jalatsitööstus)
juhatuses ning töötajad. Kõik 3 osanikku on õppinud raamatupidamist ning 2 nendest ka ärijuhtimist ja ettevõtlust. Ühel osanikul on ka firma asutamise kogemus. Ettevõte planeerib kasvada 18 raamatupidajaga ettevõtteks. Kavatseme pakkuda raamatupidamisteenust, mis sisaldab algdokumentide töötlemist ja majandustehingute konteerimist ning pearaamatu, ostu-ja müügireskontro pidamist. Samuti maksu- ja finantsaruandlust, palga- ja põhivara arvestust, majandusaasta aruannete ja vahearuannete koostamist. Vajadusel esindame ettevõtet Maksu- ja Tolliametis ning pakume finantsnõustamist. Oma teenust kavatsetakse pakkuda alustavatele ja juba eksisteerivatele väikestele äriühingutele, FIE-dele, korteriühistutele ja mittetulundusühingutele. Ettevõtte põhiliseks finantseerimisallikaks on 32500 eurot, mis omanikud on saanud päranduseks. Projekti maksumusse lähevad ruumi rent, kontorimööbel, programm Merit Aktiva, reklaam ning kommunaalmaksed.
· grupipakkumuste koostamine, · personali värbamine ja valik. · palgaarvestus, Raamatupidaja 1 · arvete koostamine, · arvete tasumine, · aasta- ja vahearuannete koostamine, · statistika · jooksvate probleemide administreerimine Administraator 5 ja lahendamine, · numbritubade broneerimine · külastajate sisse- ja väljaregistreerimine;
toitlustust ning samuti toitlustust ka klientidele väljastpoolt. Restorani tööd korraldab toitlustusjuht ning toimub tihe koostöö vastuvõtu ja müügiosakonnaga, et saada teada kui palju on hotellis kliente, keda on vaja toitlustada. Restoranis on võimalik korraldada nii suuremaid kui ka väiksemaid üritusi. Raamatupidamisosakond tegeleb peamiselt arvete koostamisega, väljastamise ja maksmisega, ettevõtte finantsjuhtimisega, aasta- ja vahearuannete koostamisega, palkade arvestamisega ja ülekandmisega, samuti jälgitakse, kas on laekunud hotellile ettemaksud ja vajadusel saadetakse meeldetuletusi. Majutusosakonnale kuuluvad müügiosakond ja vastuvõtt ja mõlemad osakonnad alluvad majutus- ja vastuvõtu juhile. Müügiosakond tegeleb grupi päringutega, igapäevaste meilide vastamisega, konverentside pakkumiste ja kinnituste tegemisega, haldab kõik
12.2001 nr 4 (RTL 2001, 138, 2050) 1.01.2002 8. Krediidiasutuse ning krediidiasutuse konsolideerimisgrupi bilansi ja kasumiaruande sisu- ja vorminõuete kehtestamine. Eesti Panga presidendi 22. juuni 2007. a määrus nr 8 9. Kindlustustegevuse seadus. Vastu võetud 8.12.2004. a seadusega (RT I 2004, 90, 616), jõustunud 1.01.2005. a. Viimati muudetud 10.12.2008 (RT I 2008, 59, 330) 1.01.2009 10. Kindlustusandja järelevalvelise raamatupidamisaruandluse kehtestamine ning vahearuannete koostamise ja avalikustamise nõuded. 8 Vastu võetud rahandusministri 13. aprilli 2005. a määrus nr 33 (RTL 2005, 43, 608) jõust 24.04.2005. Viimati muudetud 20.03.2007 nr 18 (RTL 2007, 27, 487) 6.04.2007. 11. Investeerimisfondide seadus. Vastu võetud 14.04.2004. a seadusega (RT I 2004, 36, 251), jõustunud 1.05.2004. Viimati muudetud 23.10.2008 (RT I 2008, 48, 269) 1.01.2009 12
8. Nimetage vähemalt 3 põhjust, miks ettevõte võiks kaaluda börsile minekust loobumist. Börsile mineku negatiivsed küljed: ● Suurem avalikkuse tähelepanu ettevõtte tegevusel. ● Kohustus pidada kinni börsi reglemendiga seatud nõuetest: ○ Siseteabe hoidmine, käsitlemine. ○ Piirangud siseteabe omanike (peamiselt ettevõtte juhtkond ning finantsinfot käsitlevad töötajad) tehingutele ettevõtte aktsiatega. ○ Vahearuannete koostamise ja avaldamise kohustus. ○ Aktsia hinda olulisel määral mõjutava info avaldamise kohustus börsi infosüsteemi kaudu enne muude kanalite kaudu sama info edastamist. ● Täiendavad tasud, seoses aktsiate noteerimisega börsil. ● Suuremad kulud üldkoosolekute pidamiseks ● Suuremad ettevõtte sisesed kulud reglemendi nõuete täitmise tagamiseks (näit töötajate tööaeg, infosüsteemide parendamine). 9