Mitmed teoreetikud on pakkunud omapoolse definitsiooni. Thomas Stewart väidab, et rikkus on teadmiste produkt: ,,Intellektuaalne materjal see on teadmised, informatsioon, intellektuaalne omand. Kogemus, mida võib kasutada rikkuse loomiseks". (Dsiss 2006) L. Edvinssoni arvates on intellektuaalne kapital kombinatsioon inimkapitalist organisatsiooni liikmete teadmised, oskused, taip ning potentsiaal- ja struktuurkapitalist, mis peitub klientuuris, protsessides, andmebaasides, kaubamärkides ja süsteemides. See on võime muundada teadmised ja mittemateriaalsed varad rikkust loovateks ressurssideks, korrutades inimkapitali struktuurkapitaliga. (Dsiss 2006) K. Bradley toob välja, et intellektuaalne kapital, olles juba oluline jõukuseallikas, esineb varjatud kujul ja ei kajastu ettevõtte finantskontodel. Kui aga vaimset vara
Seda laadi väikeettevõtluse keskkonnas võib väikeettevõtja saada turu kohta detailset informatsiooni /2, lk.25/. 2.6. Personal ja struktuurkapital Personal on ettevõtte peamine tootmistegur. Töötajad valdavad neid teadmisi ja oskusi, mis on ettevõttele elutähtsad. Oluline on seegi, kuidas juhtkond on oma töötajaskonna organiseerinud, ning eelkõige see, milliste abinõudega tagatakse tähtsaimate proffide värbamine ja firmas hoidmine. Personaliga seostuv osa struktuurkapitalist moodustub võimest värvata, arendada ja motiveerida töötajad nii, et nende pädevust rakendataks tulusalt. Paljud ettevõtted on kulutanud rohkesti energiat, mõistmaks kuidas seda saavutada ning leidmaks selleks sobivaid teid. Neid oskusi ja kogemusi kogutakse pidevalt sellal kui ettevõte kasvab ja areneb - ning sel on otsustav tähendus ettevõtte edukusele. Personaliga on seotud oluline struktuurkapital , mis koosneb hoiakutest ja suhtumisest ettevõttesse, st. ettevõttekultuurist.
nende kasutamisele. Ettevõtte väärtus (turuväärtus) koosneb kahest osast: finantskapital, so firma rahalised väärtused, mis paiknevad ettevõtte aktivates ja intellektuaalne kapital, mis koosneb omakorda inim- ja struktuurikapitalist Finantskapital on kapital, mis esineb kas sularaha, pangahoiuste, aktsiate ja/või väärtpaberite kujul. Intellektuaalne kapital koosneb inimkapitalist (ettevõtte töötajate omadused) ja struktuurkapitalist (suhete süsteem klientide, tarnijate ja partneritega, ettevõtte kultuur ja struktuur). Ettevõtlusnormid (ettevõtjad) on vastavalt Eesti Äriseadustikule: a ärinime all tegutsevad füüsilised isikud kui ettevõtjad; b äriühingud, sealhulgas: täisühing, usaldusühing, aktsiaselts, osaühing, tulundusühistu. Sooloettevõte e ainuomaniku ettevõte e üksikettevõte e isiklik ettevõte e
annaabi.ee 
