süüdistatud valetamiseks on tihti põhjuseks mälu probleemid. Uskuda, et vale saab tõeks Kui keegi muretseb väga vale selgitamise pärast, mis on juhtunud, ei tähenda see kohe, et isik kavatses valetada. Kui ei ole kaalutletud kavatsust petta, ei pruugi vale väidet üldse mitte võtta kui valetamist. Miks peaks see lugema, mida me kutsume valeks väiteks? See ei ole lihtsalt asjade semantika ega definitsioon. Kui isik ei valeta, kui ta ei usu, et ta on koostatud pettusesse momendil, kui ta teeb seda, siis ta käitumine muutub sellliseks nagu tõetruul inimesel. Ei tohiks olla käitumuslike vihjeid, et väide on ebatõsi, kui isik annab seletuse mitte uskudes, et ta valetab hetkel, kui ta annab seletust. On palju erinevaid viise, kuidas inimesed kindlustavad vale informatsiooni, mida nad ise arvavad olevat tõena. Inimesed tõlgendavad sündmusi, eriti teiste inimeste käitumist ja motiive, mis panevad inimesed käituma üht või teist viisi. Fakt et keegi
1. Audiitor kahtlustab et võib esineda pettus ja seda ka siis, kui selle potensiaalne mõju aruandlusele on ebaoluline. 2. Pettuse või märkimisväärse vea eksisteerimine on tegelikult tuvastatud. Määrates juhtimistasandit kellele selline aruandlus suunata, peaks lähtuma sellest et: 1) Pettuse puhul peab audiitor hindama kõrgema juhtkonna osaluse tõenäosust ehk seda kas võivad olla ka juhid pettusesse segatud ning millise taseme juhid. 2) Enamuses pettuse juhtudes, tuleks aruanne suunata ettevõtte struktuuris kõrgemale positsioonile võrreldes nende töötajatega kes on asjasse segatud. 3. Kui kahtlustatakse töötajaid kellel on vastutus ettevõtte üldise juhtimise eest siis võib tekkida vajadus kasutada õigusabi edasise käitumise kindlaks määramiseks. Kolmandatele osapooltele raporteerimine ja enesetaandamine.
fikseerima ja koheselt juhtkonda teavitama. Veast või pettusest teavitamisel on oluline suunata see õigele juhtimis tasandile. Selleks peab audiitor arvestama: Pettuse puhul, korral tuleks hinnata juhtkonna võimalikku osalust selles, tõenaosust selles. Enamuse pettus juhtumite korral tuleks aruanda isikule, kes on ettevõtte struktuuris kõrgemal positsioonil kui isikud, kes eeldatavalt on asjasse segatud. Kui kahtluse all on isikud või pettusesse on segatud, kellele on kõrgem vastutus ettevõtte üldise juhtimise ees siis peaks audiitor kaaluma kas kasutatad välist õigusabi edasiste protseduurida, tegevuste kindlaks määramiseks. Kolmandatele osapooltele raporteerimise korral peab ta arvestama: - Et audiitori konfidentsiaalsus kohustus välistab üldjuhul aruandluse pettuse või vea kohta kolmandale isikule