Vajad kellegagi rääkida?
Küsi julgelt abi LasteAbi
Logi sisse
Sulge

"pererollid" - 3 õppematerjali

pererollid – need rollid on seotud peresuhetega.
Kolmkümmend aastat armastust-Eduard Vilde
2
docx

“Kolmkümmend aastat armastust“ Eduard Vilde

peresid, kes kasutavad vajadusel ka füüsilist karistust. Vanemate kohustus on kasvatada lapsi nii kaua kuni nad lähevad enda elu peale üle. Lapsed on meie ühiskonna uus tulevik, kes toovad ühiskonda igasuguseid uuendusi. Olen kohanud ka mitut last, kes õpetavad oma vanemaid, mitte et vanemad õpetaks lapsi. Kuidas näeks välja õige lapsekasvatus? Miks tänapäeva peredes ei levi enam füüsiline karistus, vaid on ainult suusõnaline? Peredes on hakanud viimasel aja muutuma pererollid vastupidiseks ehk eelnevalt mainitud õpetavad lapsed vanemaid mitte vastupidi. Lapsevanemad on lastele liiga järeleandlikud lastele. Kui neile anda kõik kätte mida nad tahavad, siis jääbki neile selline harjumus sisse nagu nad peaksid saama kõike mida nad tahavad. Laste vastu ei tasu olla väga järeleandlik ja mitte ka liiga karm. Kui rääkida karistusmeetmetest, siis millegipärast on ära keelatud laste peal kasutada

Kirjandus → Kirjandus
60 allalaadimist
Referaat-KARJÄÄRIPLANEERIMINE
11
doc

Referaat: KARJÄÄRIPLANEERIMINE

1. KARJÄÄR Karjäär on individuaalselt tajutud suhtumiste ja käitumiste järgnevus, mis tuleneb inimese tööalastest kogemustest ja tegevustest. Karjääri tähendust võib seletada kitsamalt ja laiemalt. Kui kitsam tähendus näeb karjääri kui töökogemuste järgnevust ja ametiredelil ülespoole liikumist, siis laiem tähendus hõlmab endasse kogu sinu eluteed koos kõikide erinevate rollidega (nt pererollid, ühiskondlikud rollid jt). (http://moodle.ut.ee/opiobjektid/mkursus/karjaar/mis_on_karjr_ja_karjriplaneerimine.html ) Karjääri eesmärgiks on ühelt poolt inimese eluliste ja professionaalsete ja teiselt poolt organisatsiooni vajadustest tulenevate eesmärkide täitmine. 1.1 Karjääri valik Karjääri valik tähendab töötajapoolset töökoha ja karjäärialase liini valikut, olenevalt tema võimalustest ja eesmärkidest

Haldus → Personalijuhtimine
52 allalaadimist
Karjääriplaneerimine
14
doc

Karjääriplaneerimine

Peamiseks elustiili mõjutajaks on töö ning tööle asumine või töökoha vahetamine võivad elustiili muuta. Karjäärivalik määrab teenimisvõimaluse, vaba aja hulga ning ühtlasi mõjutab see ka maailmavaadet ja tõekspidamisi. Elustiili iseloomustavad: · Asukoht · Vabadus · Aeg · Harrastused · Elupaik · Sissetulek4 2.2. Rollid Inimese elus on viis suuremat rolli: · Ametirollid ­ tööeluga seotud rollid. · Pererollid ­ need rollid on seotud peresuhetega. · Kodanikurollid ­ need rollid on seotud ühiskonna arengu mõjutamisega. · Olukorrast lähtuvad rollid ­ näiteks sõber, patsient, ostja. · Vaimse tegevusega seotud rollid ­ õppija roll, aga ka näiteks helilooja, kirjaniku, teatrikülastaja, raamatulugeja roll.5 4 http://www.rajaleidja.ee/index.php?id=10591&parent_id=10570 5 http://www.rajaleidja.ee/index.php?id=10592&parent_id=10570 2.3. Mina-pilt.

Haldus → Personalijuhtimine
262 allalaadimist


Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun