annab töötajatele hüvesid. Mõned eelised seoses autokraatliku liidristiiliga: see on sageli liidritele rahuldav, sest lubab kiiresti otsustada, võimaldab vähemkompetentsete töötajate tööhõivet ning annab töötajatele turvalisuse ja kindlad tööülesanded. Peamine puudus on, et see ei meeldi enamikule töötajatele, eriti kui see on piisavalt ekstreemne, et luua hirmu ja frustratsiooni.(Mägi, 2011) · Konsultatiivsed liidrid Konsultatiivne liider küsib töötajatelt infot enne otsustamist. Liidrid võivad seda infot kasutada või ignoreerida. Kui töötajate nõu võetakse kuulda, tunnevad töötajad oma positiivset mõjujõudu, kui aga nende nõu ei kasutata, tunnevad töötajad, et on asjata aega kulutanud.(Mägi, 2011) · Osalev liider Osalev liider detsentraliseerib selgelt võimu. Töötajad osalevad otsustamisel. Liider ja rühm töötab sotsiaalse üksusena
1) valitava riigiorgani poolt või 2) omakorda määratud, kinnitatud või nimetatud riigiorgani poolt. 2. Võimuvolituste päritavuse või mittepäritavuse alusel: 1) riigivõimu tekke õiguslikest alustest sõltuvalt: A) konstitutsioonilised, B) mittekonstitutsioonilised; 2) olenevalt riigiorganite otsustuste õigusjõust: A) otsustava õigusega (annavad õigusakte enda nimel), B) nõuandvad ehk konsultatiivsed (soovituslikud arvamused). 3. Volituste kestuse alusel: 1) alalised: vahetused ainult rotatsiooni käigus, nt parlamendid jne; 2) ajutised: kindla ülesande täitmiseks, nt ekspertkomisjonid. 4. Tsentralisatsiooni ja dekontsentratsiooni alusel: 1) kõrgeima täidesaatva riigivõimu organid (valitsus); 2) keskhaldusorganid (ministeeriumid, riigiametid, inspektsioonid); 3) riigi haldusorganid (regionaal- või vahetasandi haldusorganid, nt maavanem);
2.Riigiorganeid liigitatakse võimuvolituste päritavuse või mittepäritavuse alusel: 1) sõltuvalt riigivõimu tekke õiguslikest alustest: a) konstitutsioonilised b) mittekonstitutsioonilised (teiste õigusaktide alusel) 2)olenevalt riigiorganite otsustuste õigusjõust: a) otsustava õigusega (annavad õigusakte enda nimel) b) nõuandvad ehk konsultatiivsed (tavaliselt annavad soovituslikke arvamusi) 3. Volituste kestuse alusel liigitatakse riigiorganeid: 1)alalised - valitakse/nimetatakse volituste aega sätestamata (organeid uuendatakse üksnes koosseisu, st üksikute liikmete ehk osa koosseisu uuendamise läbi (see on rotatsioon) - organ kui selline püsib, tema üksikud liikmed vahetuvad (nt parlamendid; kohaliku omavalitsuse esinduskogud; osa esindusorganite tööorganeid - komisjonid, komiteed; veel - valimiskomisjonid jne);
annaabi.ee 
