hädavajalikud. Majanduslikus võtmes on konkurents edasiviiv jõud, mis suunab ettevõtteid pidevalt uuenema, arenema ning tegutsema vastavalt hetkelisele turu olukorrale. Eesti Konjunktuuriinstituut on kirjeldanud ettevõtte konkurentsivõimet kui kompleksvõimet, mille alusel saab hinnata ettevõtte arengu jätkusuutlikkust, edukust ja tulemuslikkust. Konkurentsivõimet saab võrreldes teiste ettev õtetega mõõta paremates finantstulemustes, ressursside efektiivsemas ärakasutamises ja muude tulemuste võrdlemisel. (Eesti Konjunktuuriinstituut, 2014). Meie ettevõtte tegeleb piima tööstusega, mis on seotud suure riskiga, sest praegu turu olukord näitab, et piima omahind ei katta ostuhind, sest praegune piimatootjad raskes olukorras, kus nad peavad konkureerida mitte ainult Eesti piimatootjatega, aga ka välisriigi piimatootmisega.
investeeringuks. Ettevõtted, kes on hõivatud ja teevad tõsiseid jõupingutusi selle nimel, et defineerida enda jaoks vastutustundlikku tegevust ja integreerida neid põhimõtteid oma tegevuse kõikidesse aspektidesse, usuvad, et eetilisel ja vastutustundlikul tegevusel on hea mõju nende äritegevuse majanduslikule tulemusele, mis avaldub otseselt: · Paranenud finantstulemustes · Vähenenud tegevuskuludes · Paremas brändi imagos ja maines · Suurenenud müügis ja kliendilojaalsuses · Kasvanud tootlikkuses ja paremas kvaliteedis · Suurenenud võimes köita ja hoida paremaid töötajaid · Suuremas ligipääsus kapitalile II põhjus: iseenda väärtustamine Väärtusta ennast ja väärtusta teisi!
jaoks vastutustundlikku tegevust ja integreerida neid põhimõtteid oma tegevuse kõikidesse aspektidesse, usuvad, et eetilisel ja vastutustundlikul tegevusel on hea mõju nende äritegevuse majanduslikule tulemusele, mis avaldub otseselt (Kooskora, M. MIDA TÄHENDAB OLLA EETILINE, ORGANISATSIOONIS, (ÄRI)TEGEVUSES. http://www.juhtimine.ee/static/artiklid/67.Eetika%20eelised.pdf (14.12.2013)): ·paranenud finantstulemustes ·vähenenud tegevuskuludes ·paremas brändi imagos ja maines ·suurenenud müügis ja kliendilojaalsuses ·kasvanud tootlikkuses ja paremas kvaliteedis ·suurenenud võimes köita ja hoida paremaid töötajaid ·suuremas ligipääsus kapitalile Vaadeldes organisatsiooni tervikuna, siis M. Kooskora artiklis (Kooskora, M. MIDA TÄHENDAB OLLA EETILINE, ORGANISATSIOONIS, (ÄRI)TEGEVUSES. http://www.juhtimine.ee/static/artiklid/67.Eetika%20eelised.pdf (14
annaabi.ee 
