Soe kliima sundis asteeke arendada riided, mis oli lahti ja voolav. Naised kandsid varrukateta pluusid ja seelikud. Mehed kandsid lappi mis oli ümber puusa ning varjatud üle õla. Aadlikud kandsid puuvillased riided palju kaunistustega.Vaesed kandsid rõivad mis oli valmistatud Maguey riidest Usutalituste tseremooniatel kasutati tihti maske. Asteegid ehitasid omi maju kaitse põhimõttega.Nende majad oli ehitatud kaitsmiseks, mitte ilu. Kõrgematel kohtadel majad olid valmitatud savist valmistatud tellistega.Madalamates kohtades oli seinad tehtud filiaalidest krohvitud saviga.Kodu ei ole ainuke hoone mis perekondadel oli.Neil oli samuti olemas laohooned ja väksed higimajad(saunad siis vist) , mida kasutati aurusaunana Asteegid väljendasid end läbi muusika, kunst, käsitöö-ja humanitaarteaduse. Muusika mängis olulist rolli asteekide usulised rituaalides. Tähtsamaid vahendeid on flöödid, trummid ja kõristid
Kompetentsiprofiil (ametikoha) Korrad, reglemendid, milles sisalduvat hinnatakse KOOSTÖÖVESTLUSTE TOIMUMISE KOORDINEERIMINE Personalitööl on siin koordineeriv ja korraldav roll. Planeerimisvestlus Tulemusvestlus Arenguvestlus Hindamisvestlus Motiveerimisvestlus Mistahes põhieesmärgiga läbiviidavatel vestlustel on oma ühised jooned, mis iseloomustavad praktiliselt kõiki juhi-allava vestlusi. Peab tagama, et osalejad oleksid ette valmitatud ning koolitatud neid läbi viima. Sisu: - tagasiside, mõlemapoolne informatsiooni andmine ja saamine; - motiveerimine, senisest edukamale tööle ergutamine lähtuvalt partneri võimetest ja vajadustest; - tagasivaade tehtule, momendiseisundi analüüs ja tulevikueesmärkide seadmine - hinnangute andmine saavutatule. Planeerimisvestlus on tulevikueesmärkide ootuste sõnastamiseks peetav vestlus, mille käigus juht ja alluv kavandavad järgmise perioodi üldised suunad
annaabi.ee 
