pähegi teisi head eeskuju andes suunata (mida alluvad tegelikult kõige enam ootavad) ega töö- või müügikohas ringi käia ja oma tarbijaskonda kuulata. Kas on põhjus selles, et need juhid tahavad suhelda suursuguste inimestega, või kardavad nad, et kui inimesed neile liiga lähedale jõuavad, avastavad nad, et tegu on petisega, kellel pole suurt midagi öelda? Kõik need käitumismudelid põhjustavad ebaõnnestunud juhtimise tundmärke - umbusaldamist ja ebamugavust. Juhtimise tõhusust saab hinnata selle järgi, mil määral töötajad oma juhte usaldavad. Kui usaldus on nõrk, siis tuleb ette ebamugavusi see on vältimatu. Aukartus pole iseenesest halb. Probleemid tekivad siis, kui juhid hakkavad ise ka uskuma muljet, mida nad inimestele avaldavad, ja sellele vastavalt käituma. Võim rikub juhte nii salakavalalt, et ilma selle meeldetuletava sosinata ei märkagi nad, kuidas nende inimlikkus minema lipsab. 10 4. Armin Karu juhina11
ametlikku kinnitamist on valitsus kohustatud esitama lahkumisavalduse, mille president koheselt rahuldab. Umbusaldamine üks viiendik Riigikogu koosseisust peab andma oma allkirja valitsuse umbusaldamiseks (21 inimest sama suurus on ka Riigikogus presidendikandidaadi esitamiseks). Umbusaldajad peavad välja mõtlema probleemi, milles valitsust süüdistatakse (pmst. on kõik probleemid ala ,,tuli tööle lipsuta" võimalikud). NB! valitsus määrab, millal umbusaldamist päevakorda võetakse, tavaliselt võetakse kohe päevakorda (üldjuhul isegi samal päeval). Valitsus kukub siis, kui tema vastu on koosseisu enamus (51 häält), samas saab valitsus ametisse, kui Riigikogus on poolthääli rohkem. Kui valitsus kukub, on peaministril võimalus pöörduda presidendi poole, et viimane kuulutaks välja erakorralised valimised. Presidendil on kaks võimalust: kas kuulutab välja või ei kuuluta, kusjuures, ta ei pea oma otsust motiveerima. Senised umbusaldused:
annaabi.ee 
