Vajad kellegagi rääkida?
Küsi julgelt abi LasteAbi
Logi sisse
Sulge

"tunndi" - 2 õppematerjali

Mälestused
1
doc

Mälestused

Hetge vaid mõni mälestus kestab kuid on neid ,mida minna ei lasta! Mälestused on elus enesest juhtunud erinevad,õnnelikud ja mitte õnnelikud juhtumid ja sündmused.Mälestused ei unune ,kui sa neid ei unusta ja kui need on sulle tähtsad ja olulised.Mõni mälestus võib jaada igavesti meile meeldi,kui mõni mälestus võib ka kesta ainult mõned tunndi,kui sedagi.Igal inimesel on vähemalt mitu mälestust ,nagu ka minul,milles ma kohe rääkima hakkangi. Esimene mälestus,mis mulle meenub ,on see kui me käisime kanuudega sõitmas.Meil oli väga tore ja huvitav.Sõitsime kanuudega umbes 10 km maha.See tee tundus sõita nagu linnu lennul,kuida oli tegelikult pikk.Kui me juba natuke teed sõitnud olime ,jäime mingi kännu taha kinni ,kust me välja ka ei saanud.Muidugi ronisin mina vette ja lükkasin kanuu lahti ning siis sõitsime edasi

Eesti keel → Eesti keel
20 allalaadimist
Õigusõpetuse konspekt ja 2-kontrolltöö
20
docx

Õigusõpetuse konspekt ja 2. kontrolltöö

töötasuna. Muud hüved peavad olema selgelt eristatud töötasust. 9. Aeg, kui töötaja täidab kokkulepitud tööül.-d. Aeg kui töötaja täidab kokkulepitud tööül.-d, ehk tööaeg määratakse kindlaks poolte kokkuleppel. Eelkõige on vaja kokku leppida tööaja pikkuses. TLS-s eeldatakse, et töötaja töötab 40 tundi 7-päevase ajavahemiku jooksul ja 8 tundi päevas. Täistööaeg- tööaeg 40 tundi 7-päevase ajavahemiku jooksul, ehk nädalas, 8-tunndi päevaga. Pooltel on õigus kokku leppida täistööajast lühema tööajaga, sellisel juhul on tegemist osalise tööajaga. Osalise tööpäeva jooksul on vaja täpsustada, mitu tundi päevas, nädalas töötatakse ning mitu päeva nädalas töötatakse. 10. Töö tegemise koht. See on töötaja jaoks olulise tähtsussega. Seetõttu ei saa tööandja töötegemise kohta suvaliselt muuta. TLS-s eeldatakse, et töötegemise koht lepitakse

Õigus → Õigusõpetus
104 allalaadimist


Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun