· Teenuste eest makstav hind ei vasta tegelikele kulutustele ega võimalda nõuetele vastava kvaliteediga teenuste osutamist, spetsialistide töö on alatasustatud; · Teenuste sihtgrupid ühe KOV piires (eriti maal) on sageli nii väikesed, et teenuste väljaarendamine ilma KOV-te koostööta on majanduslikult ebaefektiivne. Kuid valmidus koostööks on väike. Pensionisüsteemid- ja skeemid · 1993.aastal soovitas Maailmapank riikidel kasutusele võtta 3-sambalise pensionisüsteemi. · P x N = (S + T) x Y x W P pension aastas N pensionäride arv S keskmine säästumäär T keskmine maksumäär Y tootlikkus (kaupade teenuste hulk) W palgasaajate arv 1 elaniku kohta Pensionisüsteemid- ja skeemid · Eesti pensionisüsteemi eesmärgiks on aidata inimesel pensionile minnes säilitada senine sissetulek ja elustandard Pensionisüsteem jaguneb kolmeks sambaks: · I sammas: Riiklik pension · II sammas: Kohustuslik kogumispension
palgalt ja muudelt tasudelt maha kinnipeetud töötuskindlustusmakse. 52 6 PENSIONISÜSTEEM EESTIS Pensionisüsteemi kavandamine Eestis sai kindlama kuju aastal 1997, kui võeti vastu ''Pensionireformi kontseptuaalsed alused'', millega kiideti heaks alustada nn. Rahvusvaheliselt tunnustatud kolme sambalise pensionisüsteemi käivitamist. Eesmärgiks oli endine nõukogude aegne pensionisüsteem asendada uuega, mille kohaselt pensioniea sissetulekud peaksid kujunema kolmest erinevast allikast, mille sisu oleks üldjoontes järgmine: I sammas - riiklik, kohustuslik pensioniskeem; II sammas - kohustuslik ( täna osaliselt kohustuslik) pensioniskeem; III sammas - era, vabatahtlik/täiendav pensioniskeem.
annaabi.ee 
