protsessipoliitika Tänane arusaam tööstuspoliitikast on, et tuleb luua soodne sektorispetsiifilie regulatiivne raamistik. Kogu seaduseloome peaks läbima konkurentsivõime mõjude filtri. Tööstuspoliitika sektoraalse spetsiifika juures peetakse silmas vähemalt nelja dimensiooni, mis võivad olla poliitika diferenseerimise aluseks: Reguleerimisvajadus Väliskontekst Innovatsiooni roll Siseturu valmidus Tööstupoliitika praktikas Prantsusmaa, Jaapan, USA Prantsusmaa tööstuspoliitika VANA TP UUS TP Colbert'i (17 saj.) aegne Prantsusmaa oli Juurutatakse vabaturumajandust, kuid endiselt merkantiilse majanduspoliitika parim näide. sekkub riik suuresti majanduspoliitikasse
põrandale toetuma, alaselg peab olema toetatud, vältida tuleb käte monotoonseid liigutusi. 60. Kes kehtestab töökeskkonna ohutegurite piirnormid ja ohutegurite parameetrite mõõtmise korra? Töökeskkonna ohutegurite piirnormid ja ohutegurite parameetrite mõõtmise korra kehtestab Vabariigi Valitsus. 61. Mis on töökoha kohandus vastavalt töötajale? Füüsilistele ja vaimsetele võimetele, inimese käe eelistuse järgi (vasak või parem), tooli reguleerimisvajadus. 62. Kes peab läbi viima töötaja esmajuhendamist? Tööandjal tuleb määrata pädev isik (tööandja määratud spetsialist või kogenud töötaja), kes peab esmajuhendamise läbi viima just uue töötaja tulevasel töötamiskohal. 63. Milliseid meetmeid kasutatakse töökoha füsioloogiliste riskide maandamiseks? Isikukaitsevahendid, automaatika, ergonoomilised töövõtted, puhkepausid, töökorralduse järgimine. 64. Mille järgi hinnatakse ergonoomilist tööasendit?
annaabi.ee 
