ihaldusväärseks muuta, see aitab inimesed nende eesmärkide nimel tööle panna. Nii et ühendatud on nii praktiline kui ideaalne külg, mis ongi karismaatiliseks peetavate juhtide edu allikaks (Alas 2008, 121). 2.4 Autokraatlik juht Viimaseks juhitüübiks selgus individualistlik autokraat, kui eelnevad juhitüübid olid motiveerivad ja positiivsed, siis selle juhi stiil on pigem negatiivne. Seda juhitüüpi kahtlustati tseistest enam pahatahtlikkuses ja oma huvide eest väljas olemises. Samuti leiti, et ta ajab otseütlemise asemel ümbernurga juttu (Alas 2008, 121). Selliste juhi omadustega seondub ka autokraatlik juhtimine. Autokraatse stiiliga juht delegeerib vähe, koondades enda kätte kogu võimu, vastutuse määrab aga täielikult alluvatele. Autokraat lahendab juhtimisküsimused ainuisikuliselt. Juhil on alluvate tegevuse üle suur või täielik kontroll, kuna juht sekkub pea kõikidesse olukordadesse, olgu nad
Väljatõrjumine ehk eitamine tähendab ebasoovitava materjali väljatõrjumist teadvusest alateadvusse. Samas ei ole väljatõrjumine ärakaotamine. Allateadvusse surutud materjal ei kao, vaid hakkab sealt mõjutama inimese tundeid, suhtumisi ja käitumist. Projektsioon tähendab oma alateadlike, ebasoovitavate tunnete ja motiivide omistamist teise inimese hingeelule ja käitumisele. See tähendab oletada teise sarnasust iseendaga. Sageli on teise kahtlustamine salakavaluses, kõlvatuses ja pahatahtlikkuses märk inimese enda hingeelu tegelikest tagamaadest. Mahasalatud mina osa hakatakse nägema teistes inimestes, konflikti puhul siis vastaspooles. Oma negatiivsete tungide kahtlustamine teise käitumises ei too kaasa sisemist vabanemist, sisemine ebakindlus süvneb veelgi. Ainuke väljapääsutee on endale teadvustada, kust läheb piir minu suhtumise ja teise poole tegelike hoiakute ja arvamuste vahelt. See aga eeldab poolte suhtlemist, teise ärakuulamist ja enda
annaabi.ee 
