kordumine, üleväsimust põhjustavad sundasendid ja tööliigutused ning muud samalaadsed tegurid, mis võivad aja jooksul viia tervisekahjustuseni. Vajalik on läbi viia juhendamine ja väljaõpe ergonoomiliste töövõtete kasutamises, vajadusel ja võimalusel muuta töökorraldust, võimaldada kasutada tõstukeid, kärusi või muid abivahendeid. Psühholoogilised ohutegurid Psühholoogilised ohutegurid on töökorralduse, juhtimise, töökeskkonna sotsiaalse konsteksti need aspektid, mis võivad tekitada töötajale psühholoogilist või füüsilist kahju. Nende tekkepõhjuseks on monotoonne või töötaja võmetele mittevastav töö, halb töökorraldus, pikaajaline töötamine üksinda ja muud samalaadses tegurid, mis võivad aja jooksul põhjustada muutusi töötaja psüühilises seisundis. Tööstress on pingeseisund, mida kogetakse siis, kui tööst tulenevaid nõudmisi tajutakse töötaja
sundasendid ja tööliigutused ning muud samalaadsed tegurid, mis võivad aja jooksul viia tervisekahjustuseni. Vajalik on läbi viia juhendamine ja väljaõpe ergonoomiliste töövõtete kasutamises, vajadusel ja võimalusel muuta töökorraldust, võimaldada kasutada tõstukeid, kärusi või muid abivahendeid. Psühholoogilised ohutegurid Psühholoogilised ohutegurid on töökorralduse, juhtimise, töökeskkonna sotsiaalse konsteksti need aspektid, mis võivad tekitada töötajale psühholoogilist või füüsilist kahju. Nende tekkepõhjuseks on monotoonne või töötaja võmetele mittevastav töö, halb töökorraldus, pikaajaline töötamine üksinda ja muud samalaadses tegurid, mis võivad aja jooksul põhjustada muutusi töötaja psüühilises seisundis. Tööstress on pingeseisund, mida kogetakse siis, kui tööst tulenevaid nõudmisi tajutakse töötaja
annaabi.ee 
