suur hulk tootjaid, kes kõik toodavad pakkuda või pakuvad seda halvemal sarnast, ent mingil määral eristatud toodet, tasemel. Näiteks kvaliteet, disain, pakend, mis võivad küll teineteist asendada, aga ei kasutamise lihtsus, lisateenused, turundus, ole siiski ideaalsed asenduskaubad. Hinna hinnakujundus jms mõjutamine käib tavaliselt kauba erilisuse ● M.Porteri tootmisharu reklaamimisega konkurentsimudel - mudel, mille põhjal konkurentsisituatsiooni mõjutavad viis mõjujõudu: 1. turul tegutsevad firmad, 2. turule tulevad firmad, 3. hankijad, 4. kliendid,
2)Kaudsed konkurendid (Pakuvad erinevatele tarbijatele vormilt või funktsioonilt sarnaseid tooteid. Nt lennukirehv vs autorehv) 3)Üldised konkurendid (kõik samal turul tegutsevad ettevõtted) 10.Turukonkurentsi liigid. ??? (õpik lk 76-77) 1)Monopol 2)Oligopol 3)Monopolistlik konkurents 4)Täielik konkurents 11.Loetlege turu sisenemis- ja väljumisbarjääre (lisa 9). 12.Turule sisenemis- ja väljumisbarjääride korrelatsioon (lisa 9) 13.M. Porteri konkurentsimudel. (pikemalt õpik lk 78-79, joonis) 1) Harusisene konkurents 2)Uute potentsiaalsete sisenejate oht 3)Asendustoodete turuletuleku oht 4)Tarbijate turujõud 5)Tarnijate tingimisvõim 1.Huvigruppide liigitamine. 2.Eesti majanduse arengufaasid. 3.Turunduse infosüsteemi struktuur. (õpik lk 289)Turunduse infosüsteem koosneb üldjuhul neljast allsüsteemist, mis on üksteisega seotud: 1)Ettevõttesisene aruandluse süsteem (müügimeeskonna aruanne,
kujundamisel? + TUTVUDA: EV Siseministeeriumi valitsemisala arengukava 2010-2013 (http://www.siseministeerium.ee/valitsemisala-arengukava- 2010-2013) Siseministeeriumi infotehnoloogia- ja arenduskeskuse koduleht (http://www.smit.ee) Politsei- ja Piirivalveameti koduleht (http://www.politsei.ee alates 01.01.2010) EV Siseministeeriumi koduleht (http://www.siseministeerium.ee/) 3. VALITSUS, MINISTER, MINISTEERIUM, MINISTEERIUMI JUHTIMINE Vabariigi Valitsuse seadus Tippjuhtide konkurentsimudel (http://www.avalikteenistus.ee/public/Kompetentsimudel.pdf) Nimeta 5 kompetentsi, mis tippjuhil kindlasti olemas peaks olema 1) Usaldusväärsus: teenib rahvast, austab avaliku teenistuse eetikat, austab õigusriigi põhimõtteid. 2) Visiooni omamine: kujundab visiooni, selgitab strateegilisi valikuid, seab eesmärgid. 3) Innovaatilisus: arendab ennast, arendab organisatsiooni ja rakendab uuendusi.
annaabi.ee 
