väljaõpet väljaspool ametikohta uute tööülesannete täitmiseks. Koolituste liigid - Sõltuvalt kuulajaskonnast ja koolitajast eristatakse · Organisatsioonisisesed koolitused (organisatsiooni enda või väliskoolitaja poolt läbiviidavad kursused) ·Organisatsioonivälised koolitused (koolituse läbiviija on väliskoolitaja, kursusest osavõtjad saavad vahetada kogemusi) -Koolituse toimumise asukoha alusel: kaugkoolitus, koolitusruumis õpe, õpe teistes org-des (stazeerimine, praktikatest õppimine, õppereisid) - Sõltuvalt koolituse toimumise ajast liigitatakse koolitusi prof tegevuse eelsed (tasemeõpe enne ametikohale asumist) ja prof tegevuse aegsed (tasemeõpe ning tkoolitus) Töötajate koolitamise meetodid Meetodi valik sõltub koolituse eesmärgist ehk eeldab koolituse eesmärgi sõnastamist ja alles seejärel sobiva koolitusmeetodi väljaselgitamist. Meetodite
3. Kusmin, M. (2007). Sotsiaalsed järjehoidjad ja märksõnad. Uudiskiri. Kasutatud 24.11.2015 http://uudiskiri.e-ope.ee/?p=7866. 4. Nations, D. Social Bookmarking 101 - What is Social Bookmarking and How Can It Help Me? About Tech. Kasutatud 24.11.2015 http://webtrends.about.com/od/socialbookmarking101/p/aboutsocialtags.htm. 5. Pata, K., Tammets, K. ja Väljataga, T. Sotsiaalsed järjehoidjad. Kaugkoolitus. Kasutatud 24.11.2015 https://kaugkoolitus.wordpress.com/tarkvara/sotsiaalsed-jarjehoidjad/. 6. Top 15 Most Popular Social Bookmarking Websites | November 2015 (2015). eBizMBA. Kasutatud 24.11.2015 http://www.ebizmba.com/articles/social-bookmarking-websites. 7. Walker, L. Guide to Social Bookmarking. About Tech. Kasutatud 24.11.2015 http://personalweb.about.com/od/contentsharing/a/Social-Bookmarking-Guide.htm.
vastavusse viimine koolituseelarvega. Järgneb koolitusvajaduse muutmine koolitustegevuseks. (Simson jt 2002, 91) 1.9. Koolitusmeetodid Peamisteks koolitusvormideks on asutusesisene ja asutuseväline koolitus. Asutusesisese koolituse vormideks on omakorda koolitus töökohal ja spetsiaalne organiseeritud koolitustegevus. Koolitusvormidena on kasutusel avatud koolitus, tellimuskoolitus ehk grupi- või meeskonna koolitus, iseseisev õpe, kaugkoolitus ja E- koolitus (Mõttus 2004, 64). Õppemeetodid võib jagada ka õpetajakeskseteks või õppijakeskseks (Jarvis 1998, 145-170). Koolitus töökohal on levinuim treeningmeetod, kus töötaja otsene juht või kogenum kaaskolleeg õpetab vahetult töökohal. Selle eeliseks on väikesed kulud, õppimine paralleelselt töö tegemisega ja efektiivsus saavutustes. Koolituse töökohal võib 17