puhuks ning reisilaevadel ka reisijate oguneise kohad paastepaatidesse asumiks. Haireplaan oleneb laevapere suurust ja pannakse valja laeva komandosillale, masinaruumi ja koridoridesse. 3. Tooandja on kohustatud korraldama tookeskkonna riskianaluusi, mille kaigus selgitatakse valja tookeskkonna ohutegurid, moodetakse vajaduse korral nende parameetrid ning hinnatakse riske tootaja tervisele ja ohutusele, arvestades tema ealisi ja soolisi isearasusi. 4. Tuletorjemargid (tuletorjevaalik, tuletorjeredel), kohutusmargid(kanna silmakaitsevahendit, kanna kaitsekiivrit), evakuatsiooni- ja esmaabimargid, keelumargid (suitsetamise keeld, veega kustutamise keeld), hoiatusmargid. 5 Töökeskkonnanõukogu on tööandja ja töötajate esindajate koostöökogu, kus lahendatakse ettevõtte töötervishoiu ja tööohutusega seotud küsimusi. Vähemalt 50 töötajaga ettevõttes moodustatakse tööandja algatusel töökeskkonnanõukogu, kus on
kromosoomide, kuid ka ribosoomide, mitokondrite jne) osa geneetilise informatsiooni sailitamisel ja realiseerimisel, kromosoomide mikrostruktuuri ja nende muutusi, kromosoomiarvu ja karuotuubi (kromosoomistiku) erinevus eri liikidel jne. Organismi tasemel geneetilised uuringud on koige vanemad. Pohimeetodiks sellel tasemel on hubridoloogiline meetod, kus ristamiskatsete abil tuvastatakse geneetilise informatsiooni parandumise seadusparasusi. Selle meetodiga hinnatakse vanemate parilikke isearasusi nende jarglaste tunnuste pohjal. Selleks ristatakse omavahel erineva geneetilise informatsiooniga isendeid mitme polvkonna jooksul ning uuritakse nende jarglaste tunnuste isearasusi ja variatsiooni. Hubridoloogilise meetodi alused tootas valja G. Mendel (1822- 1884). Selle meetodi uhe variandina voib vaadelda genealoogilist analuusi, kus kasutatakse registreeritud polvnemisandmeid, s.o eellaste andmeid. Populatsiooni (isendite kogumis teatud territooriumil) tasemel uuritakse peamiselt
annaabi.ee 
