Võrreldavatel perioodidel on tulemustasude osakaal tööjõukuludes olnud oluliselt väiksem. Tööjõukulude tootlikkus: müügtulu/tööjõukulud EUR’ 000 2013 aastal – 173651€ / 20664€ =8,4. 2012. aastal oli sama näitaja 9,5 ehk muutus 2013 ning 2012 aasta vahel on -11,6 %. 2011. aastal oli tootlikkus 10,4 ehk muutus 2012 ning 2011 aasta vahel on -8,6%. Inimkapitali tootlikkus (HCROI): (müügitulud – (kogukulud - tööjõukulud))/tööjõukulu EUR’ 000 2013. aastal : (173 651 –(189 835-20 664))/ 20 664 = 0,21 2012. aastal : (159 422 –(174 974 -16 803))/ 16 803 = 0,07 2011. aastal : (147 802 – (167 580 -14 494 ))/ 14 494 = -0,36 2. Organisatsioonide tööjõukulu osa kogukuludes (%) ja selle muutus viimase kolme aasta jooksul 2013 aastal oli ettevõtte kogukuludeks 189 835 tuhat eurot, millest 20 664 tuhat € kulus tööjõule.
ja suurim kuluartikkel on hoopis materjal toodete valmistamiseks. 42. Mis valemiga arvutatakse tööjõu tootlikkust? Müügitulu perioodil Tööjõu tootlikkus = --------------------------------------- Töötajate keskmine arv perioodil 43. Millise valemiga arvutatakse inimkapitali tootlikkust (HC ROI)? Müügitulu (kogukulud - tööjõukulud) Inimkapitali tootlikkus (HCROI) = -------------------------------------------------- Tööjõukulud 44. Millistele riigipühadele vahetult eelnevat tööpäeva lühendatakse kolme tunni võrra? Jaanipäev, jõulud, uusaasta. 45. Kuidas märgitakse tööajatabelisse, kui töötaja asub tööle peale 1. kuupäeva (nt 8. kpv.-l). Kui töötaja asub tööl peale 1. kuupäeva, märgitakse aega kuni tööle asumiseni kriipsuga. 46
Tööjõukulude tootlikkus näitab, mitu eurot müügitulu teeniti 1 euro tööjõukulu kohta. Müügitulu perioodil Tööjõukulude tootlikkus = Tööjõukulud perioodil 32. Mis on inimkapitali tootlikkus ja kuidas seda arvutatakse? Inimkapitali tootlikkus näitab, kui palju kasumit saadi 1 euro tööjõukulu kohta. Müügitulu (kogukulud-tööjõukulud) HCROI = Tööjõukulud 33. Millised on peamised tootlikkuse tõstmise võimalused töökorralduses? 1) Olemasoleva tööjõu tõhusam rakendamine töö ümberkorraldamise kaudu (suurem hulk tööd tehakse ära väiksem arvu inimestega) · Tõhusamate töövõtete kasutamine · Töömaa vähendamine · Kvalifitseeritud tööjõu kasutamine 2) Tootmise kaasajastamine, sh automatiseerimine ja väiksema hulga tööjõu kasutamine
annaabi.ee 
