54. die Durchsetzungsfhigkeit 55. die Entscheidunngsstrke 56. die Fhrungsfhigkeit 57. die Kommunikationsfhigkeit 58. die Kooperationsfhigkeit, die Temafhigkeit 59. die Problemlsungsfhigkeit 60. die Verantwortungsbereitschaft 61. das Stellenangebot,-e 62. alle Voraussetzungen mitbringen 63. Erfahrung sammeln 64. bevorzugt 65. sich Kenntnisse aneignen 66. das Vorstellungsgesprch, -e 1. hea suhtleja 2. karjrile orienteeritud 3. tga seotud 4. pidevalt 5. phjalik talane vljape 6. muljetavaldavad dokumendid 7. rialane vljape 8. mitmeaastane kogemus milleski 9. inglise keele valdamine knes ja kirjas 10. phiteadmisi milleski omama 11. arvutioskus 12. mgi alal ttama 13. klientidega suhtlemine 14. olema aktiivne ja motiveeritud 15. mtlema ettevtlikult 16. eesmrgikindel 17. omama le keskmise head vaistu millegi suhtes 18. olema hoolitsetud vlimusega 19. kindel esinemine 20. tiimitunne 21. iseseisev tegutsemine 22. sihikindlus 23. tulemustele orienteeritud 24
on kulukam lal pidada kui kaitseveteenistuskohustust. Samuti on olemasolev riigikaitse ssteem muutunud traditsiooniliseks, on juurdunud. Peale selle vheneks vikeriigi kaitsevime, sest kaoks reservve vim. Samas on palgaarmeel inimeste suhtes krgem motivatsioon, sest minnakse vaba tahte alusel teenistusse. Kindlasti on ka parem kvalifikatsioon ning paremad vimalused endale elatise teenimiseks. Niteks teoreetiliselt on palgaarmeel parem vljape, sest kogemus on pikaajalisem ja ajaline ressurss vljappeks pikem. Samas ldise kaitseveteenistuskohustuse puhul on kaadrikaitsevelased pidevalt teenistuses (petavad vlja ajateenistuses olevaid sdureid), lisaks Scoutspataljon, kes on Eestis sisuliselt palgaarmeena tegutsev ksus, mis osaleb ka vlismissioonidel. Samuti toimuvad tiendkoolituste raames reservppekogunemised. Lisaks vib inimene lhtudes oma huvidest ja kodanikutundest osaleda Kaitseliidu tegevusest.
annaabi.ee 
