"uksekoodi" - 1 õppematerjal

TÖÖLEPINGU SEADUS

 märtsi 2012. a otsuses nr 3-2-1-30-12. 19 2. ptk T öölepingu sõlmimine §4 Kaudne tahteavaldus väljendub teos, millest võib järeldada tahet tuua kaasa õiguslik tagajärg. Näiteks sooritab tööandja või töötaja teo, mis viitab soovile sõlmida töösuhe (töö- andja poolt töötajale tööruumide ja uksekoodi andmine ja töötaja tööle asumine tööandja ruumidesse). Tööleping loetakse seega sõlmituks olukorras, kus töötaja on asunud tööd tegema ja tööandja on seda aktsepteerinud. Vaikimine või tegevusetus loetakse tahteavalduseks, kui see tuleneb seadusest, isikute kokkuleppest või nendevahelisest praktikast. Näiteks jätkab töötaja töö tegemist pärast le- pingu lõppemist ja tööandja nõustub sellega vaikimisi. 6