PANGANDUS I (FINANTSTURUD JA –INSTITUTSIOONID)
suur pensionifond hakkas ettevõttesse investeerima või vahetas juhtkonna välja, siis see sai
teistele investoritele ostusignaaliks ning ettevõtte aktsia hind tõusis turul oluliselt. Kui ettevõtte
juhtkond ei suuda toime tulle aktsionäride rikkuse (aktsia väärtuse) tõstmisega, siis on ettevõttele
ohuks asjaolu, et ta võib sattuda potensiaalsete ülevõetavate ettevõtete hulka, mille võivad
rikkamad (suurema turukapitalisatsiooniga) ja paremini juhitud ettevõtted (k.a. konkurendid)
omandada. Ülevõetava ettevõte juhtkond võib jääda töötuks. See motiveerib neid veelgi
pingutama aktsi hinda tõstma.
USA mudel eeldab ettevõtte aktiivset suhtlust omanikega ning potensiaalsete investoritega, kus
antakase teada oma strateegilistest plaanidest ning meetoditest, kuidas nendeni jõuda. Ettevõtetes
on loodud aktiivselt tegutsevad investorsuhete (IR) osakonnad.
annaabi.ee 
