TÖÖLEPINGU SEADUS
leping on sõlmitud rendiagentuuriga, kuid tööd tehakse kasutajaettevõtja juures. Renditöö-
suhtes saab tööandja, st rendiagentuur sõlmida töötajaga tähtajalise töölepingu kahel juhul:
• tähtajalise töölepingu sõlmimist õigustavad tööandja, st rendiagentuuri pakutava töö
ajutisest tähtajalisest iseloomust tulenevad põhjused (näiteks rendiagentuuri raama-
tupidamine vajab aruandlusperioodil lisatööjõudu) ja äraoleva töötaja asendamine
(näiteks vajab rendiagentuur asendajat raamatupidajale);
• tähtajalise töölepingu sõlmimist õigustavad kasutajaettevõtja töö ajutisest iseloo-
must tulenevad põhjused (näiteks on kasutajaettevõtjal vaja töötajat, kes täidab
tööülesandeid renditööna teise töötaja asendamiseks või vajab kasutajaettevõtja
hooajaliste tööde puhul lisatööjõudu).
3
annaabi.ee 
