Inimressursi juhtimise konspekt eksamiks
PERSONALIJUHTIMISE VALDKONNAD
töö analüüs personali koolitus ja arendamine
personali planeerimine karjääri planeermine
personali värbamine ja valik töötasu ja palgapoliitika
personali hindamine töökohtade hindamine
organisatsiooni arendamine töösuhted, sisekommunikatsioon
PERSONALIJUHI VÕTMEROLLID
1) juhtkonna huve esindav äriinimene, kes
tutvustab firmat tööotsijatele
saab aru kuidas raha tekib ja kulub
omab visiooni firma tegevustest ja olemustest
2) muudatuste kujundaja vaastavalt äri vajadusele, kes
suudab tagada strateegias ettenähtud muudatuste elluviimise
suudab kontseptuaalselt mõelda ja neid mõtteid kõnes ning kirjas väljendada
3) organisatsioonisisene konsultant ja partner allüksuste juhtidele, kes
tunnetab meeskonna tähtsust