Sotsiaaltöötaja motiveerimine
ära ja sõita Tallinna poja juurde sis on tema jaoks kõrgeim valentsi hävitis, et juhataja
hea töö est võiks talle anda kuus paar päeva et ta oleks laste juures käinud ja veetnud
mõne aja nendega.
Edwin Locke´i teooria kohaselt, mis on tuntud kui eesmärgitee mudel,siin valib
juhataja kuidas paremini tunda oma töölisi ja ise valib motivatsiooni millega saab
töölisi motiveerida.See ei ole mingil juhul rahaline vaid pigem väljasõit koos teatrise
või spase. Merike tahab muidugi natuke rohkemsuhtlemist , temaga on vaja rääkida
välja kuulata teda. Vaadata mis teda aitab parandada töötulemused Mis mõtleb tema
oma tööelust edasi.
KASUTATUD ALLIKAD
Liigand J, V. A. (2005). Organisatsiooniline käitumine. Tallinn: Külm.
4
Organisatsioon ja juhtimine. (23 Jaanuar 2015 a.).Saadud ametikool: htt://
ametikool.ee
Saat, S. (27 november 2009 a.). Meeskonna töö ja juhtimise instituut
annaabi.ee 
