Tööõigus - Loengud
- (TUIS §§ 20-21, 2002/14/EÜ)
12.5 Ül täitmise aeg
- ülesannete täitmise minimaalne aeg tööajal nädalas:
o 5-100 töötaja esindamisel – 4 tundi
o 101-300 töötaja esindamisel – 8 tundi
o 301-500 töötaja esindamisel – 16 tundi
o üle 500 töötaja esindamisel – 40 tundi
- ülesannete täitmise ajal säilib keskmine töötasu
- ülesannete täitmisel töövälisel ajal tuleb tasukokkuleppe puudumisel
maksta usaldusisikule keskmist töötasu
- (3-2-1-110-01) (TUIS §§ 13, 14 1 )
12.6 Tagatised TL ÜÜ
- tööandja ei tohi töölepingut üles öelda põhjusel, et töötaja esindab teisi
töötajaid
- kui tööandja ütleb usaldusisiku töölepingu üles tema volituse ajal või aasta
jooksul tema volituste lõppemisest, eeldatakse, et tööleping on üles
öeldud töölepingu ülesütlemise keeldu rikkudes, kui tööandja ei tõenda