JUHTIMISALUSTE II KT
Nii tippjuht kui ka iga allüksuse juht täidab ühises ettevõtmises kõiki töös ettetulevaid
ülesandeie ja kohustusi. (juhib, toodab, müüb...)
Sellise org. peamiseks eeliseks on ülesehituse lihtsus, tegutsemise kiirus ja odavus. Kui aga
org. kasvab ja kohustusi tuleb juurde, hakatakse mitmeid erialaseid kohustusi üle andma
inimestele, kellele see muutub põhikohustuseks. Nii tekkinud ametikohtadest ja nende
suurema hulga puhul moodustatud allüksustest kujunebki välja staabiorganisatasioon.
14. Staabiorganisatsioon
staabiorganisatsioon see on ülesehituse osa, mis koosneb ametikohtadest, mis
aitavad kaasa põhitegevuse eesmärkide saavutamisele.
Personalitöö kuulub staabiorganisatsiooni hulka. Näiteks: personalijuhi, turundusjuhi,
finantsjuhi ametikoht.
Staapi võiks defineerida sellest perspektiivist kui tegevusi, mis ei ole otseselt seotud
organisatsiooni peaeesmärkide täitmisega.
Staabiorg