TÖÖIGUSE EKSAMIKS
üksnes töölepingu tööandjapoolse ülesütlemise korral)
17.Poolte kokkuleppel töölepingu lõppemise töötajapoolne vaidlustamine ja
nõudeõigused - TLS ei sisalda regulatsiooni töölepingu lõppemise vaidlustamiseks, kui
leping lõpeb poolte kokkuleppel
töötaja saab: a) tühistada oma nõusoleku töölepingu lõpetamiseks poolte kokkuleppel
(nõusolek on antud eksimuse/ähvarduse vmttõttu) ning:- pöörduda TVO-sseja nõuda
töölepingu täitmist või- lepingu tööandjapoolse rikkumise (tööle mitte lubamine) tõttu üles
öelda;
b) nõuda töölepingu lõpetamise kokkuleppe tühisuse tuvastamist TVO-s (nt kokkulepe on
heade kommetega vastuolus) –kui tühisus tuvastatakse, siis töötaja saab:- nõuda samas
töövaidlusasjas töölepingu täitmist või- lepingu tööandjapoolse rikkumise (tööle mitte
lubamine) tõttu üles öelda töölepingu täitmise nõude aegumistähtaeg on 4 kuud
annaabi.ee 
