Ettevõtlus mikrotasandil
terviku (st ettevõtte) eesmärgid -- näiteks kasum, turuosa jm. tõusuga kaasneb teise saavutustaseme tõus nt kulude alandamine
valdkondade (funktsionaalsete, territoriaalsete jm) eesmärgid viib (ceteris paribus) kasumi kasvule);
üksikute töötajate (individuaalsed) eesmärgid · vastassuunalised ehk konkureerivad (ühe saavustaseme tõusuga
Räägitakse ka eesmärkide jaotumisest avalikeks ja nn varjatud eesmärkideks. teise saavutustase alaneb);
· Avalikud eesmärgid vastavad kõlbelistele ja sotsiaalsetele normidele ning tavadele · teineteist välistavad ehk antinoomsed (seda kas üheaegselt või siis
ning seetõttu pälvivad üldsuse või teatud ringkondade heakskiidu -- nt loodushoid jne.
annaabi.ee 
