TÖÖÕIGUS
TÖÖÕIGUS
Iseseisev töö:
2)21november- riigikohtulahendite analüüs grupi poolt vabalt valitud teemal-max 5õpilast.
Kas puudutab töölepingu sõlmimist, töölepingu lõpetamine koondamise tõttu, töötaja
töökohustuste rikkuminse tõttu. Tõõlepingu lõpetamise alused VAATAME! Oma seisukohad.
EKSAM: 5küsimust.3üldisemat ja 2 konkreetset.
LOENG 1
Eesti Vabariigi Töölepinguseadus jõustus 1. juuni 1992. aasta. Oluline muudatus, mida tuleb
silmas pidada: Euroopa tööõiguse mõju.
Tööõiguse valdkonnas on hästi palju direktiive. Töövaidlusi lahendatakse laias laastus neljas
etapis:Töövaidluskomisjon-maakohus-ringkonnakohus-riigikohus.
annaabi.ee 
