akadeemilisel puhkusel)on aja-, asendus- või reservteenistuses 4. Millal lõpetatakse töötuna arvelolek? asub tööle töölepingu, töövõtu-, käsundus- või muu teenuse osutamiseks sõlmitud võlaõigusliku lepingu alusel või avalikus teenistuses. Töötuna arvelolek lõpetatakse ka juhul, kui tööle asutakse vaid üheks päevaks ning vastav leping on sõlmitud suuliselt; asub õppima statsionaarses või täiskoormusega õppes; asub aja-, asendus- või reservteenistusse; vähemalt kord 30 päeva jooksul ei pöördu kokkulepitud viisil Eesti Töötukassasse vastuvõtule, välja arvatud juhul, kui ta ei saanud ühendust võtta mõjuva põhjuse tõttu. Kui Te ei saa kokkulepitud ajal ja viisil vastuvõtule pöörduda, teatage sellest kohe oma konsultandile;jõuab vanaduspensioniikka;soovib, et tema töötuna arvelolek lõpetatakse; 5. Kellel on õigus ettevõtluse alustamise toetust saada ja kui suur see on? 1) on vähemalt 18-aastane ja
[3] Antud peatükist ning alapeatükkidest järeldatuna võin öelda, et ajateenistus ei erine suuresti meestel ning naistel. Suurim erinevus on see, et meestele on see kohustuslik ning naistele mitte. Samuti on ka erinevuseks see, et erinevad on meestel ja naistel ainult üldfüüsilise testi normid. 2. RESERVTEENISTUS Nii mehed, kui ka naised, kes on läbinud ajateenistuse, lähevad edasi reservteenistusse. Järgnevas peatükis annan ülevaate reservteenistuse põhimõttest ning sellest, kas ja kuidas erinevad sealsed kohustused meestel ning naistel. Reservis olev isik on 18-60-aastane mees või kaitseväekohustuse võtnud üle 18-aastane kodanik, kes ei ole kutsealune ega teeni kaitseväe- või asendusteenistuses. Reservväelane ollakse vaid reservteenistuses, st õppekogunemisel osaledes. Milliste kohustustega tuleb reservis olles arvestada?