Töö ja palgaarvestus. Test I vastustega
1. majanduslik
2. sotsiaalne
3. psühholoogiline.
4. Töö-analüüsi meetoditeks on: (2 punkti)
1. Vaatlus
2. intervjuu
3. Küsimustikud
4. Töötajate raportid
5. Mittetavapäraseks töökorralduseks loetakse: (2 punkti)
a) Osaajaga töötamist
b) Kaugtööd
c) Lühendatud tööaega
d) Kõike ülalöeldut.
II PALGASÜSTEEM (motivatsioonisüsteem)
6. Nii rahalike kui ka mitterahaline motivatsioonisüsteem peab vastama mitmele kriteeriumile.
Millistele? (3 punkti)
1. seaduslik
2. adekvaatne
3. motiveeriv
4. võrdne kõigile
5. turvaline
6. efektiivne
7. Hüvituse liigid on: ( 2 punkti)
a) Palk
b) Lisatasu
c) Soodustused
d) Kõik ülaltoodu.
III TLS ja TÖÖTASU
8. Ületunnitöö hüvitamisel rahas maksab tööandja töötajale: (2 punkti)
annaabi.ee 
