Puhkeseadus
3) Riigi või kohaliku omavalitsusorgani poolt pandud ülessannete täitmine
4) Osalemine seaduslikus streigis või töötajate esindamine kollektiiv läbirääkimisel
seadusega või kollektiivlepinguga ettenähtud korras
5) Õppe puhkusel viibimine
§4 Tööaasta arvutamine
(1) Lisaks tegelikult töötatud ajale arvutatakse töö aasta hulka:
1) Aeg mill töötaja on ajutiselt töövõimetu
2) Puhkuse aeg va. Lapsehooldus puhkud ja töötaja soovil antud palgata puhkuse aeg
3) Osaliselt tasustatava puhkuse aeg
4) Töölepingu ebaseadusliku lõpetamisel, ebaseaduslikult teenistusest vabastamisel
või ebaseaduslik teisele tööle üleviimise tõttu töölt puudumise aeg kui töötaja on tööle tagasi
ennistatud.
5) Muu aeg mill töötaja on seadusega ettenähtud alustel ajutiselt vabastatud
tööülessannete täitmisest
§7 Puhkuse andmise kohustus ja puhkusest loobumise kehtetus