juhtimise üks osa ja praktikas peaks suhtekorraldus ulatuma organisatsiooni strateegilise juhtimise tasandini. Oluline spekt on ka suhtekorraldaja praktika, milliseid meetodeid ta organisatsiooni eesmärkide saavutamiseks kasutab. Teoorias tuntakse nelja suhtekorralduse mudeli, mida suhtekorraldajad tavaliselt kasutavad kommunikatsioonijuhtimise kontseptsioonide väljatöötamiseks ja praktiseerimiseks. Teooria ja praktika Praktikastest on siiski teada,e t tavaliselt ei esine täiesti puhtaid mudeleid ja seetõttu esineb tegelikkuses väljatoodud mudelite erinevusi. J.E.Grunig leiab, et reaalsuses praktiseeruvad proffesionaalsed suhtekorraldajad segamuselit mõlaemasuunalisest asümeetrilisest ja sümmeetrilisest mudelist-segamotiivi mudelit. Proffesionaalsete PR- töötajate praktikas segamotiiv mudelis on domineerivam sümmeetriline kui asümmeetriline mudel. J.E.Grunigi
annaabi.ee 
