Motivatsioon ja sekretäritöö
Olen
eelnevalt pikalt kirjutanud motivatsioonist. Olen arvamusel, et sekretäritöö on igapäevaselt
üks ja seesama, korduvad tööülesanded ja vahel ka mingid lisaülesanded.
Käisin oma teisel sekretäritöö praktikal ja praktikal olles tekkis mul rutiin sellel ametikohal,
kui tekkib rutiin kaob ka motivatsioon, eriti kui ülemused ei kiida ja kui ettevõttes ei ole
mõelda tööliste motiveerimise peale. Esimesel prakrikal ei tekkinud rutiini, kuna kõik oli uus
ja ei osanud enamus asju, aga teisel oli juba teisiti, olin töö käiku näinud ja teadsin mida
tegema pean.
Ettevõttes kus ma hetkel töötan, on sama probleem, meil on müügisekretäri ametikoht,
müügisekretäri igapäevasteks ülesanneteks on:
· Ettevõtte poolt pakutavate toodete tutvustus ja müük klientidele.
· Müügidokumentide korrektne ja täpne vormistamine.