Lõpueksam: 2008 õppekava alusel Majanduse alused
6. Ebaedu juhtimises, juhtimisvead
Ebaedu juhtimises:
Amet sunnib töötama pidevas suhtlemises:
· Puuduvad oskused luua võrdseid koostööle suunatud inimsuhteid
· Puuduvad oskused kasutada grupikeskseid meetodeid
· Ei suuda kasutada grupiliikmete loomingulisust
Ebaõnnestumiste põhjused:
· Isiksuslikud
· Käitumuslikud
· heast spetsialistist võib saada nõrk juht
· otsustamine ja otsustamisvead nähtavad ja nähtamatud
· mehhanismid
· vead värbamisel ja tiimi käivitamisel
Ebaõnnestumise põhjuseid on mitu gruppi:
Võimetus luua positiivseid ja toetavaid suhteid; suutmatus omada samaaegselt häid
suhteid erinevate oluliste gruppidega; võimetus / oskamatus luua meeskonda.
Võimetus kohaneda muutustega puudub paindlikkus, võime õppida, oskus loobuda.
Võimetus eesmärke seada ja saavutada puudub tervikpildi nägemise oskus,