TÖÖÕIGUS
töövõimetuskindlustuse puhul olla pikem kui viis kuud ning sünnitamise ja sellega seotud
raviteenuste puhul pikem kui üheksa kuud. Hoolduskindlustuse puhul ei või ooteaeg olla pikem
kui kolm aastat. Kui lapse sünni ajal on vähemalt ühel vanemal ravikindlustus, peab
kindlustusandja sõlmima kindlustuslepingu lapse kindlustamiseks alates lapse sünnist, ilma
täiendava kindlustusmakseta ja ooteaegasid arvestamata, kui avaldus lapse kindlustamiseks
esitatakse hiljemalt kaks kuud pärast lapse sünni päeva. Kindlustusandjal on lapse
kindlustamise kohustus siiski üksnes ulatuses, milles lapsele taotletav kindlustuskaitse ei ole
ulatuslikum kui kindlustatud vanemal.)
5. Toetamislepingud. Üldiseloomustus ja erinevused
Toetamislepingu sisuks on suhte ühe subjekti kohustus abistada (toetada) teise suhte poolt tema
eluaja või muu kokkulepitud aj ajooksul.