KAS TÖÖJÕU SISSETOOMINE KOLMANDATEST RIIKIDEST ON LAHENDUS?
Eesti tööjõud pole piisavalt kvalifitseeritud(tootmine/teenus on spetsiifiline)
Eestist ei leia vajalikku/sobilikku tööjõudu(selles regioonis)
0 10 20 30 40 50 60 70
Joonis 1. Välistööjõu palkamise põhjused %-des
Järgmine küsimus, millele taheti ettevõtetelt vastust saada, oli peamine põhjus, miks
Eestis vajatakse välistööjõudu. Oodetav vastus, mis oli 64%, on vastava ala spetsialistide
puudus. Teine populaarne vastus oli majanduslik kasu seoses välistööjõuga ja mis on
varasemast sagedamini esile toodud (35%, eelmisel korral 13%). 21% juhtudest pakkuvad
töötajad end ise tööandjate juurde tööle. Muude põhjuste seas mainiti ka seda, et õpetaja
puhul, kelle emakeel on inglise keel, on võõrkeele õpetamise kvaliteet palju kõrgem. Samuti
annaabi.ee 
