Turunduse lõpupraktika Eesti Hotelli- ja Turismikõrgkoolis
Ka osutatavate teenuste arendamine ja
ühistöö erinevate valdkonna organisatsioonidega soodustab sotsiaaltasandit, luues ülevaate
valdkonna trendidest, spetsialistide nõudluse ja pakkumise suhtest. Peamisteks võimalikeks
koostöövaldkondadeks on infovahetus (infokirjad, koolituspäevad, messikommunikatsioon,
erinevatel üritustel osalemine), koostöö partneritega (hotellid, restoranid, valdkonna
assotsiatsioonid ja ühingud).
EL sisene tööjõu vaba liikumine annab hariduse omandanuile laiemad võimalused töökohtade
leidmiseks. Samas EHTE-s kvaliteetse tööjõu säilitamiseks peavad kohalikud töötingimused,
palga- ja motivatsioonisüsteem olema konkurentsivõimelised, vastasel juhul on ohus ka
kvaliteetse personali jätkamine EHTE-s. Personali liikuvus võib omakorda kaasa tuua
majanduslikke probleeme.
EHTE ülesandeks on personalile kaasaegsete töötingimuste tagamine, palga- ja
motivatsioonisüsteemi pidev arendamine.
annaabi.ee 
