KULUDE JUHTIMINE JA CONTROLLING
pikaajaline orienteeritus pidevale väärtuse arendamisele;
ettevõtte töötajate, äripartnerite ja klientide kaasamine;
väärtust kajastavate koondnäitajate juhtimise otstarbeks lahtiliigendamine üksikute
tegevuste või töökohtade tasandini;
vastavate juhtimisprotsesside ja vahendite, mille abil ettevõtte igapäevategevuses
toetatakse väärtuseesmärkide täitmist, olemasolu tagamine.
Ettevõtte väärtusjuhtimise “nurgakividena” vaadeldakse järgmiseid elemente:
väärtusorienteeritud ärimudel;
tasakaalus tulemuskaart (Balanced Scorecard);
strateegia hindamine ja väärtusmõjurite analüüs;
väärtusorienteeritud controllingu, stimuleerimis- ja kompensatsioonisüsteemid.
Väärtusjuhtimise pikaajaline orienteeritus seab selle eesmärgid oluliselt kõrgemale ja
strateegilisemaks kui näiteks lühiajalisele kasumioptimeerimisele või ettevõtte
ülevõtmisele omane