Töötervishoiupoliitika loomine ettvõttes - kasu ettevõtjale
produktiivsuse suurendamine.
1.2. Töötervishoiu roll praktilises elus
Töötervishoiu tasemest ja arengusuundadest on huvitatud kolm suurt huvirühma: tööandjad, töötajad ja
riik (seadusandjad, valitsus). Nendel huvirühmadel on põhimõtteliselt palju sarnaseid seisukohti, kuid
olulised erinevused ilmnevad praktilistes küsimustes. Sellepärast on nn kolmepoolsuse arendamine
(võib-olla koguni neljapoolsuse, pidades silmas töötervishoiuteenistust selle laiemas tähenduses)
optimaalsete kompromissvariantide väljatöötamiseks ja realiseerimiseks. Ootused töötervishoiult:
· Tööandjate ootused: tööõnnetuste ja kutsehaiguste vältimine, töötajate suur töövõime ja hea
kohanemisvõime, kompetentsed nõuanded töötervishoiuspetsialistidelt;
· Töötaja ootused: töötingimused, mis välistavad tervisekahjustuse; tervisehäirete (eelkõige tööst