"mitteesinemisele" - 1 õppematerjal

Töökeskkond ja ergonoomika kordamiskisimuste vastused 2015

tegureid nagu valgustus, õhutemperatuur, müra jms, mis võivad mõjutada töötaja mugavustunnet või tööülesande sooritamist). Organisatoorne analüüs tegeleb küsimustega töökorralduslikul ja ettevõtte tasemel (siia kuuluvad näiteks töögraafikud, ületunnid, töö- ülesanded jne, mida tavapäraselt käsitletakse „töötingimustena“). Neid tegureid üldjuhul töötajad mõjutada ei saa, kuid neil on suur mõju erinevate riskitegurite tekkele või mitteesinemisele. 7. Mis on süsteemi inimene-tehika-keskkond maatriks? Elemendid: inimene – i, tehnika – t, keskkond – k = ITK maatriks Olulisemad suhted: inimene-inimene, inimene-tehnika, inimene-keskkond, tehnika-inimene 8. Milline on TTO juhtimissüsteemi mudel ISO standardi alusel? ISO – Rahvusvaheline Standardirganisatsioon Standardi EVS 18001 „Töötervishoiu ja tööohutuse juhtumissüsteemi elemendid“ järgi on defineerituf tto juhtimissüsteem organisatsiooni