Kuidas asutus toetab minu kui õpetaja eneseanalüüsi
Kuidas asutus toetab minu kui õpetaja eneseanalüüsi.
Asutus, kus ma hetkel töötan, toetab minu kui lasteaiaõpetaja eneseanalüüsi. Mulle teada
olevalt on meie asutuses selleks neli viisi. Üheks neist on arenguvestlused, mis toimuvad iga
personali liikmega kord aastas. Arenguvestluste eesmärgiks on anda hinnang möödunud aasta
korda minekutele ja edule kui ka analüüsida, mis oleks võinud teha paremini või teisti. Samuti
on arenguvestlused heaks võimaluseks rääkida oma ootustest, ettepanekutest, probleemidest.
Juhtkonna poolt aktsepteeritud ettepanekuid saab tulevikus realiseerida. Omapoolseid ootusi
saab avaldada ka juhtkond minu rollile organisatsioonis. Kindlasti on arenguvestlused
kasulikud selleks, et saada tagasisidet ja hinnangut oma tööle ning uusi ideid oma
tööülesannete paremaks täitmiseks
annaabi.ee 
